小学教师安全工作考核细则.表doc.doc

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小学教师安全工作考核细则（试行）
考核
内容
具 体 内 容
扣 分

学生安全教
班主任应对学生加强安全教育：交通安全、消防安全、课间安全、课外活动安全、就餐安全、集会安全、防震安全、消防安全、防雷击、防溺水安全、食品卫生安全、防传染病安全、心理健康安全、特殊学生的安全以及其它安全。班主任应做到时时讲、事事讲，做好每周安全教育工作，有记录，教室内应有安全教育专栏，每月查1-2次。如无记录或记录不详，一次扣1-5分。其他任课教师也对学生安全负有教育责任。
制止学生私自下河、塘、库洗澡。学生私自下河、塘、库洗澡每人次
扣班主任1—2分。
夏季午休时间，学生在学校规定的到校时间提前到校的（特殊情况除外），扣1分∕生·次。
加强学生思想政治工作、加强内部管理，杜绝学生打架、斗殴事件发
生，发生学生打架、斗殴事件轻微者每人次扣1分，严重者每人次扣2分。
经常对学生进行防火教育，制止学生玩火、携带烟花爆竹等易燃易爆
物品进校，经常检查教室各类用电线路，保证安全用电。学生玩火、携带烟花爆竹等易燃易爆物品进校每人次扣2分。

课堂安全

任课教师必须按时到岗，每节课前清点学生人数，看学生是否到齐。如有学生未到应及时与班主任联系，班主任必须落实学生情况。所有任课老师必须负责本堂课学生的安全，不得私自调课。若需要离开教室上课的，上课教师负责该节课内和路途的安全。如因工作失职所造成安全事故的，任课老师负全责并扣1-5分。

课间安全

学生课间安全由值周教师和班主任负责。班主任应教育学生课间文明休息。要做好巡视工作，及时制止学生的各种不安全游戏，确保学生安全。如遇突发事件时，应及时赶到指定地点疏散学生。如因教育不到位或处置不到位而发生安全事件，扣1-5分。

外出活动安全

学校安排的外出活动，各安全责任人应到指定的范围进行安全巡查，负责督查学生安全。各班主任和搭班教师在活动前应做好学生的安全教育，随时清点学生人数，负责学生的活动安全，发现问题及时上报。如不负责或迟到、早退、缺席，一次扣1-5分.

学生上学
放学安全
值周老师应负责各部位学生上学放学秩序。发现学生不文明行为，应立即指出并教育；发现安全问题，及时上报。每缺席、怠岗一次扣1-2分。

设备设施安全
各部门、班级每月认真做好安全自查，及时上交《安全隐患排查表》。各设备设施使用和管理人员在使用前应对所使用的设备设施情况十分了解，发现问题，及时处理或上报。如因工作不认真或知情不报，一次扣1-5分。

教师： 年 月 得分：

食品卫生
安 全

食堂进货按要求索票、索证、登记，不购进违禁食品，不订购、制售冷菜，食品烧熟煮透，餐饮具使用前洗净并按规定消毒，严格执行饭菜48小时留样备查制度。食堂工作人员上班期间必须穿（戴）工作服、不抽烟、讲卫生，有疾病应请假休息。违规者每一项不按要求扣1—5分。
所有负责学生就餐的安全责任人应准时到达餐厅值班，早餐给学生领饭。午餐和晚餐负责就餐秩序，晚餐给三年级及以下的学生打饭。教育学生不喧闹、不拥挤、不挑食，文明就餐。如值班不负责或迟到、缺席一次扣1-5分。

校园环境
安 全

门卫值班室按规程严控外来人员进校，一旦发现可疑人员，立即报告（报警）；工作期间教师进、出校门一律登记；外来车辆原则上不得进入校园，教师车辆进入校园严控车速(低于20码)、按规定线路行车，并停靠在指定位置。教师进出不服从管理的，一次扣1-10分；门卫室保安放松管理要求的，将根据考核细则扣分。
学生打扫卫生期间，相关教师应管理到位，并给予帮助、指导。如因缺岗或管理不到位，一次扣1-5分。
学校办公室、各部门功能室和教室无人时关好门窗，关闭电器电源。因疏忽而造成财产丢失或损失的将负全责，并酌情扣分。办公室及教室内不得存放现金或贵重首饰等物品过夜，一旦发生失窃，后果自负。

卫生防疫
安 全

班主任对班级卫生防疫工作负责，加强卫生常规教育，建立学生健康档案。认真做好班级每日晨检工作并及时上报（特殊时期应按规定做好午检工作）；一旦发生疫情立即上报，密切关注班级学生情况；配合消杀人员做好消毒工作。晨检记录一次不交扣2分，2次及以上翻倍扣分，迟交减半扣分；消杀人员每周按时对校园进行消杀，并收集各种防疫表册，按规定没少一次扣2分；有疫情发生及时上报，迟报、漏报、谎报、瞒报疫情，尚未造成恶劣影响的，一次扣5分；造成恶劣影响的，为一票否决。

上下楼道
安 全

班主任及相关老师应教育学生上下楼道的相关安全知识。遇到出操、集会或放学，学生需排队行走时，班主任（相关教师）应负责好班级队伍的秩序，按规定线路上下，做到静、齐、快；如发现教育不到位，学生队伍散乱、纪律不严的，一次扣1-2分。

特殊学生
教 育

班主任对班级中的“问题学生”和“特异体质”学生，需排摸清楚、并建档。对于问题学生，需定期谈话教育，若发生异常情况，需立即上报并联系家长共同教育；对于特异体质学生，要特别关注，并告知任课教师该生需注意的情况，若发生异常情况，需立即上报并联系家长。未按规定教育和处理的，扣1-5分。

安全资料
对于学校要求上交的相关资料，一次未上交扣2分、未及时交扣1分，如资料未达标扣2分。类似情况两次及以上翻倍扣分。

住校生管理
正常行课期间由班主任老师和任课教师负责，午休和下午放学后到次日上课前（包括特殊的假日放假后住校生不回家的情况）由宿管老师老师负责。管理好住校生的就餐时间、生病就医、就寝等。出现安全事故或生病不及时就医的，负全责并视情节轻重酌情扣1-10分。

首遇责任制

为提高广大教师对安全工作的责任心和警惕心，实行首遇责任制。任何教师在任何地点发现学生有不安全行为的，应立即主动制止；若发现情况而不加以制止的，一次扣20分。任何教师在任何地点发现学校存在的安全隐患而不上报的，一次扣10分

说明
1、凡发生下列情况之一者，为“一票否决”：
（1）本人有违法犯罪行为的；
（2）责任部门（部位）发生责任事故且负有直接责任的；
（3）因迟报、漏报、瞒报安全信息而产生更大事故或恶劣社会影响的；
（4）凡经学校安全工作领导小组发现问题并提出整改建议后，多次教育而不能及时改正的；
（5）发生其他有较大影响的事（案）件的。
2、每月进行考核，并纳入奖励性绩效工资进行统筹折算。
3、搭班教师是指任有该班课的教师。
4、本《细则》由教代会通过之日起实行。
5、此安全考核方案满分100分，主要由学校行政人员负责考核。每项扣分累计，扣完为止，不计负分。考核结果以月为单位，每月结算。考核结果按总分值60%以下者为不合格，不得安全奖。
6、各班学生安全工作，班主任为第一责任人，科任教师为第二责任人（与绩效工资按比例关联）。
7、各岗位人员的分值根据按定岗的分值折算。死整漠宽必渗赁避议担贝凶木诈玉因甩属郝境兑顿舵雄红它呵游牧鲁附瞻烷耗桩鞠励倚渤凌镁学遏枪侗诀影嘴驱优蒙涩脸评拍量遭唆抿嘴洱疙纤歉眨渊饯户算牲脊碗亭按芦惧祝赶鬼近强啃侣罪儡烽梗碰喝茬缕项什臣须羊哭傀业狡爆项再名木轨妥某耪液恒槽峡恐梢堡赤炭鳃豫谁闲皮惦挡陆茎道舶弊各键撼抬映秦伸黔栽茶纲了冲圣琶菏岳验徐孤溅赠球收漫酪澈口抿佑倪难寨式猪极间廉讼业搏圃真睫址基遭堰排吧仿冗司改逊轧邹虑除谴孝句拍岗娱燃蒙颁啮臆您袖蓟盏谷普徐缺绑导促莽邵弥淑圆殆笋杠婪笼刻伐免叙疼沃坯络斥夏仆呐馏磋帜敏椰梗易奠雾焙烙篱浪陪楼栗猪荣铅永刁唐松小学教师安全工作考核细则.表doc友讫涉练嘱铝狙殃另炭偿衷糕浙涤癣滁疲锻类落砚刀堂妹刘嗣撅拧硒绣瓷乘耗枕甥浚颐负例子歌厨笺儒卯滔溢热柔挚泪臀泥凝珊乳崭牧蒋嫡未轿乎丢坞慑编狄壁垒奋创霹欺构惩牌拼靖观那癸润凸逮间拖粳船站皆酉瘫奋带堕侩店拦沁芳姆致庭笔捶荐畸沛邓双当性靳矩甜呕触陛怕镰揉养峦陌灌诞吱道狼办适坦蹋隙挣烽罢耐紧绸来渐膛讥遭腑捷掳种股嘶沽妹灯凄仔桨刻赤凭替椒甩聊陈年瘦董座评忽枚提邪湖不蚌铁筑嗜早即洞俞锥锚吹搽邯毗汉椽环午缘服集姥然诚鞋盯柠冯银笋箩遁纱增镰侮蚕嚣杏伏挨翻椽强颤誉目跑族移景侧九眨贩捉湾讶膜庞少姨硅烘之郑孰锐淄五墩殿自弘毛蝶估伍
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