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望城教室招聘面试题库及答案.pdf

1、望城教室招聘面试题库及答案题目一:针对老师和家长只重视孩子的成绩,忽视孩子近视的问题,你怎么看?专家审题专家审题孩子的学习成绩固然重要,但是眼睛作为心灵的窗口同样重要,因为重视成绩而忽视近视实际上是舍本逐末,下面结合题目具体分析。审题点审题点1:“老师和家长只重视孩子的成绩老师和家长只重视孩子的成绩”老师授课,家长教育孩子成长,注重成绩本无可厚非,但是只注重成绩未免有所偏颇。因为在孩子成长的过程中不只有学习成绩,还有心理健康、身体健康等方方面面。只注重学习成绩就会带来一系列的问题,比如亲子关系不和睦、孩子压力过大、出现逆反心理等等。考生可以就此思路分析危害。审题点审题点2:“忽视孩子近视的问题

2、忽视孩子近视的问题”没有家长不关心自己孩子的健康,为什么在面对学习成绩的时候很多家长就不断给学生加压增负甚至不惜牺牲孩子的眼睛健康?考生可以就此思考原因何在。例如客观方面存在升学压力,主观方面希望孩子学有所成等等。本题的答题思路可以归纳为:对此现象表示痛心和担忧,阐述学生近视的危害,分析家长重视孩子学业忽视近视的原因,最后为保证孩子健康成长建言献策。正确示例正确示例面对这种老师和家长重成绩而忽视孩子近视的现象,我感到非常痛心,也感到非常担忧。这种忽视会引发一系列的危害,具体如下:第一,对孩子生活造成不便。进行体育活动的时候配戴眼镜很不方便,影响反应和速度,甚至容易造成眼部受伤。例如对抗性较强的

3、运动如足球,在运动中发生冲撞佩戴眼镜容易造成眼部受伤;第二,容易让孩子产生自卑情绪。班级的大部分孩子都不佩戴眼镜,就会让个别佩戴眼镜的孩子成为特殊群体,遭到嘲笑,冬季佩戴眼镜进入室内因为温差的关系会产生雾化现象让眼镜蒙上一层白雾,同学间因为好笑进一步演化为嘲笑,让孩子感到自卑。第三,影响孩子未来发展。飞行员、公安等特殊行业对身体素质有特殊要求,尤其是要求视力必须达标,患有近视眼的孩子以后再择业的时候会受到相应限制。眼睛是心灵的窗口,每个人都知道眼睛健康的重要性,但是却出现了家长因为重视孩子学业而忽视此问题的情况,我认为原因有以下几点:第一,家长望子成龙、望女成凤的心态。家长关心孩子的用眼健康,

4、但更关心孩子的前途未来,希望孩子能够从小赢在起跑线上,让孩子超负荷学习就忽视了过度用眼的问题。第二,升学压力导致家长过度重视孩子的学习成绩。优质的教育资源有限,小升初、初升高大部分还是以分数论,激烈的竞争致使家长只能在孩子的学习过程中持续增压,无奈忽视,甚至忍痛忍受孩子用眼过度。第三,健康用眼的宣传不到位,很多家长并不认为近视眼是一种疾病。随着激光手术和修复手术的普及,很多人认为近视眼其实也没什么大不了,带上眼镜也并不十分影响生活。这种错误的认知没有被及时的纠正,也就导致了家长在关注孩子成绩的时候忽视了孩子的健康用眼。孩子是祖国的未来,为了保证孩子的健康成长,我认为可以从以下几个方面多措并举:

5、首先,家长要从自身转变认识,重视孩子的用眼健康。在督促孩子学习的同时要督促孩子正确用眼,保证眼睛有足够的休息时间,注意保护眼睛。其次,学校创造条件保障孩子健康用眼。一方面严格落实教育部规定的上下午kejian开展的眼保健操,另一方面课间播放音乐提醒学生注意眼部休息。最后,卫生计生部门联合教育局开展关于学生用眼健康的专项宣传和整改专项活动,通过下发文件、走访摸排、典型曝光等方式宣传学生用眼健康的问题,同时对没有落实整改要求的学校进行批评及处罚。题目二:曾国藩说过:“天下古今之庸人,皆以一惰字致败;天下古今之人才,皆以一傲字致败。”谈谈你对这句话的理解。专家审题专家审题这道题是名人名言类的态度观点

6、题目。首先解释题目中名人名言的意思,破题得出观点,即懒惰和骄傲会导致失败。然后进行分析论证,可以论证懒惰和骄傲与失败的关系,也可以反向论述,说明勤劳和谦虚与成功的相关性。还可以结合自身讲一下,勤劳与谦虚的实践意义。在论证时,可以采取道理论证、举例论证、正反论证等多种论证方式。审题点审题点1:“天下古今之庸人,皆以一惰字致败天下古今之庸人,皆以一惰字致败”望城教室招聘面试题库及答案编号:e08081bf1b1c7d6de78729670d7acc042022/12/7第1页,共4页这句话的意思是:天下从古至今的所有平常人,都是因为懒惰而最终一事无成的。这句话的主体是讲人的失败,重点原因是懒惰。据

7、此我们可以对懒惰进行进一步细化,可以进行道理论证,比如论证懒惰与失败的关系,还可以进行举例论证。比如方仲永因懒于学习泯然众人;兰东好吃懒做,脖子挂饼却依然饿死;李自成懒于政务,最终倒台;除此之外,还可以通过勤奋的例证与懒惰相对比,形成正反论证。比如爱迪生勤奋实践发明灯泡;牛顿勤于思考发现万有引力等等。审题点审题点2:“天下古今之人才,皆以一傲字致败天下古今之人才,皆以一傲字致败”这句话的意思是:天下从古至今的所有人才,都是因为骄傲自满导致失败的。这句话与前半句并列,告诫我们“骄傲使人落后”。同理,我们可以论证骄傲的危害,如骄傲会使人冲昏头脑,变得盲目自大。可以进行举例论证,比如西楚霸王项羽刚愎

8、自用最终乌江自刎,拿破仑被胜利冲昏头脑遭遇滑铁卢,曹操百万雄兵南下连中计,关羽掉以轻心失荆州这些既是骄傲的结果。还可以反面阐述,要学会谦虚,正所谓“谦虚使人进步”,刘邦建立汉朝就是最好的例证。正确示例正确示例我理解这句话的内涵是过于懒惰就会失败;即使是人才,过于骄傲也会失败。这就告诉我们,懒惰和骄傲是人类的两大天敌,唯有勤奋和谦虚才会促人进步。第一,懒惰阻碍发展,勤奋促人成功。懒惰的人在思想上往往得过且过,缺乏上进心,缺乏积极性,从而难以有所创新,有所突破,最后也难以取得成功。正如我们所熟知的方仲永,正是因为他懒于学习,最后泯然众人矣;李自成虽然能够夺取政权,但是正因为他懒于政务,最后兵退倒台

9、。相反,爱迪生正是经过了勤奋不懈的实践,最后验证出钨丝才是最适合灯泡的材质,才能够拥有留声机、电影摄像机等两千多项发明。第二,骄傲使人盲目,谦虚让人进步。骄傲的人难以看到自身的缺点,易于自满自大,从而难以改进缺点,不断完善自己。楚霸王项羽拥有百万雄兵,但是刚愎自用,不肯听从臣子的劝说,一意孤行,最后导致了乌江自刎的结局;关羽镇守荆州,而他在大兵出征之时,过于自信,掉以轻心,结果失掉荆州,兵败麦城,惨遭杀身之祸。而相反,谦虚能够更好的认清自己,找准发展的方向,从而助力成功的实现。刘邦贵为主帅,但是他能虚心向部下请教,善用张良、韩信、萧何等人,最后由弱转强,建立汉朝。其实,不论是我们个人成才,还是

10、国家发展,都离不开勤勉和谦虚,我们应当不忘初心,将这一理念坚持和贯彻下去:第一,要树立勤奋敬业的精神。我们要勤于学习,不仅学习专业技术知识,更要学习综合业务能力。在工作岗位上,要勤于动脑,多总结,多思考,提升自己的政策理论水平,创新工作的方式方法;要勤于动口,多与同事交流,与群众交流,共享工作的经验,了解群众的所思所想;要勤于动手,主动实践,做好群众的勤务兵,政策的宣传员。第二,要秉持谦虚谨慎的态度。可以通过“吾一日三省吾身”的方式,主动进行个人反思,了解自身在工作中是否态度端正,并及时进行纠错纠偏;可以通过向领导、同事、群众求教的方式,求教好的经验,学习好的方法,做到见贤思齐;还可以主动加强

11、自身的道德素质修养,通过自身素养的提升来培养自己谦虚谨慎的态度。题目三:校园周边的网红食品存在虚假宣传问题,产品质量令人担忧,危害青少年身体健康。如果现在开展专项治理,你认为需要抓好哪些重点工作?专家审题专家审题本题属于组织管理类题目,要求进行校外网红食品店专项治理工作,需留意题干设问为“抓好哪些重点工作”,故答题思路可以选择以整治工作中的某几项重点环节详细展开,也可以选择以整治工作的全流程展开,只要内容丰富即可。下面结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1:“校园周边的网红食品存在虚假宣传问题,产品质量令人担忧,危害青少年身体健康校园周边的网红食品存在虚假宣传问题,产品质量令人担忧,危害青少

12、年身体健康”此为我们需要整治问题,即“网红食品虚假宣传”、“产品质量问题”。一方面可以联想市场中常见网红食品类型,如颜值高、味道好的食品或者有减肥等其他功能的食品。所以在宣传过程中就可能产生虚假宣传食品功能的情况。另一方面可以网红食品可能为了追求高颜值,所以出现添加非法添加剂的问题,此外也可以联系常规食品安全问题展开整治,如标识不清、三无等。答题中围绕上述两大方面进行整治纠偏即可。而在具体答题环节上,可以根据整治类题目答题思路,从调研摸底、自查自纠、集中整治、长效机制四个角度进行展开。其中调研摸底可以向与题干事项相关主体调研,如商店、学校等;自查自纠主要是通过宣传方式引导商家进行自我整改,如宣

13、传制度、整治活动要求等;集中整治可以围绕上述两大整治内容,从检查到惩罚进行全链条整治;最后建立长效机制即可。审题点审题点2:“如果现在开展专项治理,你认为需要抓好哪些重点工作如果现在开展专项治理,你认为需要抓好哪些重点工作”设问为特殊问法“抓好哪些重点工作”。可以通过两个思路展开。思路一是认为整治的每个环节都需重点关注,故可以按照正常整改整治的四个环节逐一展开。思路二是着重于当前的整治环节,选择摸底、自查自纠、集中整治三个环节进行作答。两种形式均可,为全面展示答题内容,本题解析正确示例选择思路一进行开展。望城教室招聘面试题库及答案编号:e08081bf1b1c7d6de78729670d7ac

14、c042022/12/7第2页,共4页故本题的答题思路可为:首先调研摸底,了解食品安全相关要求及现状;其次自查自纠,宣传食品安全要求要求自查自纠;再次集中整治,面向食品质量、虚假宣传进行整治;最后建立长效机制即可。正确示例正确示例校外食品安全问题,关乎到学生的身体健康,关系到市场的正常运转。若由我负责本项整治工作,我认为应着重抓好下列四大重点事项。第一,情况摸底确保心中有数。我会通过翻阅相关文件了解食品安全生产标准、质量要求、检测手段以及违规经营者处罚措施等,加深自己对食品安全的理解。同时,我会暗访学校附近网红食品商店,了解其宣传手段、宣传内容,购买网红食品以备核验。再者,我还会咨询学校老师及

15、学生了解学校提供的食品情况、学生热衷于校外网红食品的原因、过往因网红食品而引发的病例等,做好全面了解。第二,宣传教育引导自查自纠。我会通过拉横幅、粘贴漫画讲解图、分发宣传手册等形式向校外商店宣传食品安全生产要求、合规经营、真实宣传的重要性,并通过反面案例解析强调生产不合格及虚假宣传的惩处内容,引导商家主动调整自身作为。同时,我会广泛宣传本次专项整治活动,明确整治的时间,要求不合规的商家在限定时间内做好自查自纠,推动整治进度。第三,集中整治扭转食品乱象。我会联合食品药品监管部门的同事一起前往校外商店进行商品检测,从商品的外包装到食品成分及生产进行细致检查,对于销售食品添加非法添加剂、销售来源不明

16、、三无产品、包装标识不规范、店面卫生情况差、后厨处理流程不规范等问题的商家,要求立即下架停售相关食品,并及时向上追溯,通报上游经营者和生产者所在地监管部门,扩大整改作用。同时通过查看商店的宣传海报、广告、文案了解网红食品的宣传内容,采样检测分析食品所具备的功能并通过侧面询问店员了解商家隐含的宣传模式。对于网红食品存在虚假宣传减肥、保健等功能、或雇佣人员排队制造假象等虚假宣传行为要求商家立刻撤回相关宣传文案及物料,规范自身宣传行为,对于情节严重者处以适当处罚。第四,持续推进形成长效机制。我会引导学校通过主题班会等形式向学生传达食品安全重要性,教授学生通过食品外包装、商家生产环境等辨别食品安全性,

17、引导学生不盲目追求网红食品,选择正规或品牌店购买食品,持续推动学生改变食品需求。题目四:孩子在学校被高年级学生殴打,家长要求学校开除这位学生,可是学校觉得不该开除应教育为主,家长投诉到教育局,你作为教育部门的工作人员,如何协调解决?专家审题专家审题通读题干,发现题干中有矛盾,且是问“如何协调解决”,可以初步判断此题为应急应变题目,需要审清身份、审准矛盾且根据矛盾的轻重缓急进行逐一处理即可。细读题干,进一步审题:审题点审题点1:“孩子在学校被高年级学生殴打孩子在学校被高年级学生殴打”这是题目的背景。孩子在学校被高年级学生殴打,这属于“校园暴力”的范畴,家长肯定特别气愤,所以在后续工作中,一定要以

18、此为戒,通过出台制度、加强管理等措施解决好“校园暴力”的问题。审题点审题点2:“家长要求学校开除这位学生,可是学校觉得不该开除应教育为主家长要求学校开除这位学生,可是学校觉得不该开除应教育为主”家长的心情可以理解,将心比心,都想让孩子有个安全、健康的成长环境,但是否严重到开除,不是家长说了算,也不是学校说了算,而是要通过调查,按照法律法规(校规校纪)来判定,那我们就可以以此点位切入进行假设:如果按照法律法规(校规校纪),达到了开除的标准怎么处理;如果没有达到开除的标准怎么处理。审题点审题点3:“家长投诉到教育局家长投诉到教育局”面对家长的投诉,要做好安抚工作,承诺秉公处理,并积极解决其诉求,对

19、于此殴打事件的打人学生的处理要合理公正,既要符合法律法规,也要获得家长的理解与满意。审题点审题点4:“你作为教育部门的工作人员你作为教育部门的工作人员”明确身份定位:教育部门工作人员。作为教育部门的工作人员,面对矛盾冲突一定要本着公平公正公开的原则处理好,既要处理好家长的诉求,也要积极和学校进行沟通。综上,本题的思路为:首先要安抚家长情绪,承诺秉公处理;接下来进行调查,根据调查的结果进行处理:如果按照法律法规(校规校纪),达到开除的标准怎么处理;如果没有达到开除的标准怎么处理;最后以此事件为戒,进行全面排查,避免再发生类似事件。正确示例正确示例作为教育局的工作人员,遇到题干中的情况,我会从如下

20、方面进行处理:望城教室招聘面试题库及答案编号:e08081bf1b1c7d6de78729670d7acc042022/12/7第3页,共4页第一,安抚家长情绪。我要将其请到接待室,询问孩子伤情,向其表示理解他的爱子之情,且耐心倾听她的诉求,做好记录。同时,我会向其承诺我们会真实调查,按照规定公平公正的处理并会及时跟家长反馈。第二,进行广泛调查。其一,与涉事的高年级学生、低年级学生进行谈话,了解发生冲突的时间、地点、起因,并且跟医生询问被殴打学生的伤情等;其二,通过调取监控的方式全面真实了解事情的起因经过,对发生的冲突有一个基本了解;其三,与冲突双方的老师、年级主任、校长等询问两位学生日常表现

21、情况、学校有无关于“校园暴力”方面的规定等。第三,合理解决问题。经过调查,若该高年级学生属于平时表现良好,且被打孩子也存在过错,按照学校规定不足以开除,我会耐心和家长做好解释工作:说明虽然给孩子造成伤害,但是按照学校的规定不至于被开除,“责罚要相适应”,并且出具相关法规条例和监控录像等,希望家长能够理解,希望其能给该高年级学生改正错误的机会,我们也会责成高年级学生进行检讨、进行留校察看等;若该学生确实行为恶劣,违反校规校纪,应该予以开除,我们会与学校商讨,加重对于该学生的处罚,予以开除,按照规定请其赔偿医药费等,并把最终处理结果第一时间告知家长。校园暴力一直是我们所要解决的顽疾问题,要通过此事

22、在全市校园内开展“反对校园暴力,构建和谐关系”为主题的宣传警示教育活动,同时,要构建防范预警机制,及时干预制止学生之间的矛盾冲突,消除暴力隐患,防止此类事件再发生。题目五:你的工作能力较强,很多同事经常找你帮忙处理工作,在某次部门工作会议中,领导暗示你,要做好自己的本职工作。对此,你怎么办?专家审题专家审题本题为人际关系类题目,自身业务较强是好事,但是被领导暗示要做好本职,我们应该想办法在做好本职工作的基础上,提升自身能力,给同事提供帮助。下面结合题目进行具体分析: 审题点审题点1:“你的工作能力较强,很多同事经常找你帮忙处理工作你的工作能力较强,很多同事经常找你帮忙处理工作”我们的工作能力强

23、是件好事,我们应该把这件事情发扬光大,后面也需要继续提高自己的业务能力。帮同事处理工作也是好事,在单位的确应该互相帮助,但是我们应该注意到,这里我们大多是帮忙处理工作,所以原本由同事做的工作我们来做了,给自己增加了工作压力,同事不会做的仍然不会,这不利于同事的成长,也很有可能对耽误自身工作。审题点审题点2:“在某次部门工作会议中,领导暗示你,要做好自己的本职工作。对此,你怎么办在某次部门工作会议中,领导暗示你,要做好自己的本职工作。对此,你怎么办”不论是领导直接说还是暗示,都是对我们工作的要求,领导告知要做好本职,是对我们的提醒。我们需要对照领导的指示,认真反思自己近期的工作,是否存在问题,比

24、如耽误了某项工作,出现了进度缓慢等情况,领导的指示也要及时回应,所以对当前的工作进展以及后续的计划,我们也需要向领导进行汇报。之后就要及时调整自己,在开展自身工作的同时,遇到同事的帮助,如果自己有精力,可以教授方法,和他共同完成,如果实在没有精力,也要告诉他怎么办,明确等自己工作完成后才可以提供帮助。最后,为了更好提升大家的业务水平,一些询问比较多的工作,还可以建立领导集体培训、集体学习。因此,本题的作答思路是,首先,反思自身的工作;其次,向领导汇报近期工作和进展情况;再次,开展工作,并妥善处理同事帮助的要求;最后,和大家一起共同提升。正确示例正确示例同事之间互相帮助有利于打造更加和谐的工作氛

25、围,但是自己的本职工作更应该高质高效完成好。所以,遇到这样的事情,我会按照以下方式进行处理:首先,认真反思自身的工作。在部门会议之后,我会对照近期的工作任务,查看工作进展情况,是否因为帮助其他同事而耽误了工作进度,并根据会议上的安排,合理规划自己的任务和目标,找到以往工作中不足的地方,并积极改正。其次,向领导汇报工作情况。我会在合适的时间找到领导,向领导汇报近期的工作,包括当前各项业务的进度,后续的工作计划和业务完成的时间。同时,向领导保证,自己会合理安排好时间,确保各项任务妥善完成。再次,投身自身的工作。我会坚持高效开展工作,按照既定的计划,运用好办公软件、数字技术等工具,并使用“番茄工作法

26、”等提升自己单位时间的效率,注重每日检查和复盘,争取在截止时间前上交高质量的成果。当同事有困难需要求助的时候,如果当前我的任务已经完成,时间充裕,我会和他一起耐心研究,探讨工作方法,并协助同事共同解决难题。如果当前我的本职工作较为繁忙,我会明确告知当前自身任务较重,希望得到他的理解,请他先行询问其他同事,或者告知可以自行学习方法的网站,如确实需要我的帮助,我可以利用午休或者下班时间协助他找到合适的方法,共同完成该任务。最后,在以后的工作中,我会及时向领导请示汇报,并将同事询问较多的业务向领导反映,建立领导适时安排相关培训。同时,也会注意在做好本职工作之余,继续提升自身业务能力,和同事共同探讨经验方法,和大家一起提高进步。望城教室招聘面试题库及答案编号:e08081bf1b1c7d6de78729670d7acc042022/12/7第4页,共4页

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