早餐问卷调查表.doc

俗话说：“一日之计在于晨”。在一日三餐中，早餐扮演了最为重要的角色，只有在早晨摄取了足够的营养，才能让人有充沛的精力和良好的状态，开始崭新的一天。吃早餐本来是一件简单又快乐的事，可是偏偏不少人在这方面不 及格：“早饭马虎，中午对付，晚上大吃大喝”，正是这样的生活习 惯，造就了“百病之源”。举办此次调查的初衷，就是要对学生早餐营养现状作一次摸底，通过调查问卷的形式了解和掌握学生早餐营养 搭配中存在的一些问题，然后通过“调研报告”和“专家处方”的形式进行全民健康教育，呼吁学生重视早餐、倡导健康早餐的生活方式。亲爱的同学：您好！为了调查你关于你吃早餐的情况特别出这份调查表，请据实填写此表！1你平时吃不吃早饭？*A、吃 B、不吃 请选择1、你平时吃不吃早饭吗？2. 吃了早餐与不吃比，上午的学习状况哪个更好?A、吃 B、不吃 请选择你平时吃不吃早饭吗？3.你早饭一般吃几样？*A、1 B、2 C、3 请选择你早饭一般吃几样？4.你早饭有没有挑食的习惯？*A、有 B、没有 5.你怎样搭配早餐？*A、看怎样营养就怎样搭配 B、不搭配，想怎么吃就怎么吃 6.早餐有营养吗?*A.有 B.没有 7.你觉得吃早餐对人体有效吗？*A 帮助很大 B有帮助 C一般 D 没有帮助 8.你早上一般在那里就餐？*A、家里 B、小店或小摊 C、学校 D、路上 E、其它 9.你早餐是自己父母做的吗？*A.是 B.不是 C.有时是 10.大家早餐吃什么?*A.传统早餐 B.西式早餐 C.中式早餐 11.大家知道不吃早餐的危害吗?*A.大部分知道 B.不知道 C.知道一些 12.吃早餐是否有喝牛奶的习惯？*A每天都喝 B 很少 C 偶尔 D不喝 13.你吃早餐的时间？*A 起床后20分钟 B 起床后20到40分钟 C 起床后40分钟 D 起床后一个小时 E 不固定 您是否每天都吃早餐每天都吃偶尔吃从不吃(选此项请直接跳到第6题)您享用早餐的地点在家（上学）路上办公室（教室）您享用早餐的时间A.5分钟之内B.5-10分钟C.10分钟以上17.您更偏爱哪一类早餐豆浆+油条清粥小菜面包+牛奶18.在您的早餐中，常常出现的食物有哪些（多选）鲜牛奶（酸奶）豆浆白粥八宝粥（杂粮粥）菜粥（肉粥）燕麦粥冲泡型食物（芝麻糊、藕粉、巧克力粉等）咖啡果汁煮鸡蛋煎鸡蛋荷包蛋皮蛋面包油条（油饼）饼干蛋糕肉包子馒头甜包子（豆沙包、奶黄包等）培根火腿（香肠）肉松豆腐脑小馄饨水果坚果19.不吃早餐的原因减肥早上没时间胃口不好20.对于不吃早餐的看法对健康有害无所谓，这顿不吃下顿补习惯已养成很难改21.早餐都有搭配牛奶？*有 没有 22.你一般在哪里吃？*家中 在路边的小贩摊边 校门口 23.您吃早餐最注重的是什么？ *营养 口味 24.你对你现在的早餐情况是否满意？ *满意 不满意 25.你会因怕迟到，赶时间而不吃早餐吗？ *是 否 26.不上学不吃早餐吗？ *吃 不吃 27.早餐中是否有鸡蛋？ *是 否 28.你的早餐营养价值高吗？*高 不高 还行 29.你关心早餐的问题吗？*关心 不关心 无所谓 30.你认为不吃早餐有危害吗？*有 没有 31.你如何看待早餐问题?*不吃 适量的吃一点 吃很多 32.早餐都有搭配牛奶？*有没有没有 其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落