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弱电解质的电离平衡练习题.doc

1、嘉高实验中学化学自编练习高二弱电解质的电离平衡弱电解质的电离平衡练习题 班级 姓名 学号 1下列物质的水溶液能导电,但属于非电解质的是 ACH3CH2COOHBCl2CNH4HCO3DS022下列物质是强电解质的是 ACH3COOH BSO3 CBaSO4 D石墨3某物质的水溶液能导电,且该物质属于非电解质,溶于水化学键被破坏的是 A液溴 B干冰 C蔗糖 D硫酸钡4下列关于电解质电离的叙述中,正确的是A碳酸钙在水中溶解度很小,其溶液的导电性很差,所以碳酸钙是弱电解质。B碳酸钙在水中溶解度很小,但被溶解的碳酸钙全部电离,所以碳酸钙是强电解质。 C氯水和氨水的水溶液导电性都很好,所以它们是弱电解质

2、D水难电离,纯水几乎不导电,所以水是弱电解质5下列叙述正确的是A强电解质溶液的导电能力一定比弱电解质溶液强 B因醋酸是弱电解质,盐酸是强电解质,因而中和等体积、物质的量浓度的醋酸和盐酸时,盐酸消耗的NaOH比醋酸多。CNaHCO3溶于水,溶液中存在电离平衡。 D物质的量浓度相同的磷酸钠溶液和磷酸溶液中C(PO43-)相同。6在相同温度时100mL 0.01mol/L的醋酸溶液与10mL 0.1mol/L的醋酸溶液相比较,下列数值前者大于后者的是A中和时所需NaOH的量 B电离程度 CH+的物质的量浓度 DCH3COOH的物质的量7甲酸和乙酸都是弱酸,当它们的浓度均为0.10 mol/L时,甲酸

3、中的c(H+)约为乙酸中c(H+)的3倍。现有两种浓度不等的甲酸溶液a和b,以及0.10 mol/L的乙酸。经测定它们的pH从大到小依次为a、乙酸、b。由此可知Aa的浓度必小于乙酸的浓度Ba的浓度必大于乙酸的浓度Cb的浓度必小于乙酸的浓度Db的浓度必大于乙酸的浓度8在同一温度下,当弱电解质溶液a,强电解质溶液b,金属导体c的导电能力相同,若同时升高到相同温度,则它们的导电能力是 A abc B abc Ccab Dbca9某浓度的氨水中存在下列平衡:NH3H2ONH4+ + OH-,如想增大NH4+的浓度,而不增大OH-的浓度,应采取的措施是 A适当升高温度 B加入NH4Cl固体 C通入NH3

4、 D加入少量盐酸10已知HClO的酸性比H2CO3弱,下列反应Cl2+H2O HCl + HClO达到平衡后,要使平衡体系中HClO的浓度增大,应采取的方法是A光照 B加入石灰石 C加入固体NaOH D加水11将0.lmol醋酸溶液加水稀释,下列说法正确的是A溶液中c(H+)和c(OH-)都减小 B溶液中c(H+)增大C醋酸电离平衡向左移动 D溶液的pH增大12用水稀释0.1摩/升氨水时,溶液中随着水量的增加而减小的是AOH-/NH3H2O BNH3H2O/OH- CH+和OH-的乘积 DOH-的物质的量13在O.1molL的CH3COOH溶液中存在如下电离平衡:CH3COOHCH3COO-+

5、H+。对于该平衡,下列叙述正确的是 A.加入少量NaOH固体,平衡向正反应方向移动 B.加水,反应速率增大,平衡向逆反应方向移动 C滴加少量0.1molLHCl溶液,溶液中C(H+)减少 D.加入少量CH3COONa固体,平衡向正反应方向移动 14c(H)相同的等体积的两份溶液A和B;A为盐酸,B为醋酸,分别和锌反应,若最后仅有一份溶液中存在锌,且放出的氢气的质量相等,则下列说法正确的是反应所需要的时间BA开始反应时的速率AB参加反应的锌的物质的量AB反应过程的平均速率BA盐酸里有锌剩余醋酸里有锌剩余A BCD1525时,50mL 0.10mol/L的醋酸中存在着如下平衡:CH3COOHCH3

6、COO+H。若分别作如下改变,对上述平衡有何影响?(1) 加入少量冰醋酸,平衡将_,溶液中C(H)将_ (2) 加入一定量蒸馏水,平衡将_,溶液中C(H)将_ (3) 加入少量0.10mol/L盐酸,平衡将_,溶液中C(H)将_(4) 加入20 mL 0.10mol/L的NaCl溶液,平衡将_,溶液中C(H)将_16在18时,H2SO3的Kl1.510-2、K21.010-7,H2S的Kl9.110-8、K21.110-12,则下列说法中正确的是A. 亚硫酸的酸性弱于氢硫酸 B. 多元弱酸的酸性主要由第一步电离决定 C. 氢硫酸的酸性弱于亚硫酸 D. 多元弱酸的酸性主要由第二步电离决定17能说

7、明醋酸是弱电解质的事实是 A醋酸溶液的导电性比盐酸弱 B醋酸溶液与碳酸钙反应,缓慢放出二氧化碳 C醋酸溶液用水稀释后,氢离子浓度下降 D0.1mol/L的CH3COOH溶液中,氢离子浓度约为0.001mol/L1825时,在0.5L0.2mol/L的HA溶液中,有0.01mol的HA电离成离子,求该温度下HA的电离常数和电离度。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司201

8、5年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生

9、产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落3

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