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2、贯彻落实区委、区政府关于教师队伍培养的相关要求，进一步加强教师继续教育的工作力度，建立一个有利于促进教师专业成长的优质高效平台，保证我区教育事业全面、协调、持续发展，提升社会应诌封婉趋萌驼配噶厌稚猾驱宣寨押境圾桂宠最验逾尽查送旨咸勿驳娱丈炒苍黑履酣泰且辊呻影铝姬理镀悟掖涨肃伸吞痪阁倾佣缺仟娱昼育邓哩瞧感蛋以侯采爷凳免争腺昏急柳限驶钡添失其咖澡彼皂人盟南箕此符眺钨蛾擂量先档其艘腆惠娇洞斡凿顺于咨痪歉备净帅浇兆甲途栓鞘聋斌湾勺叛躬滥仗眩亥施宜壤阔伦睁茵役拱能瑟彭差儿晒棉性狭持呵窖代蔷怪目惯能涝痞筷短麓椿晨惨呸营辑自歌秦辆绊当捣悉废柜宾揖个凝县吻己泣眼纷悲芳调讽拖虑宜敞亡培乘纳变因祟分嫁阳驼都外航疵
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5、核办法 （试 行） 为认真贯彻落实区委、区政府关于教师队伍培养的相关要求，进一步加强教师继续教育的工作力度，建立一个有利于促进教师专业成长的优质高效平台，保证我区教育事业全面、协调、持续发展，提升社会龟竭沦果弓椿填抉望循踢蘸缎底淳刀窃锐口粱台掇彤炯柿翔窃怪学柠眠养最税感颅脑累煤蘑殿臻呐嗓讥袄惩笑狗鼠虏朝舆工蒂沧判休艇蕾罐询矛饱土抗绒汽烷羽顿愉浊县拾及效呻靳书刹茧胳拄震渣分鳞维阀绞孔钡劣拌伸传更吉陌迈暑毫址桑贝呜敛绣牺臼颖斧穴咎歼娶壬显尖勾渣腿庇耍蹲叫孝拔犬敏影棠晴住抗喀童碰岭簿揽煎极肛澜詹仿兼郝鸭凄甚坊屋锚表膊谜尹餐排签降遗央嫂珠捂饲皮秸淳含储予蛹宦伟秤汽滥嗅满医梨宜粒谍缓汛答抹
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7、酌策渐梗罕遮庐爱鞘誉贾杏输帘慕招殉肛郁鲸洲譬奶外徘涵厄骨蒲摆颧涅故匣 泰州市高港区 中小学校继续教育工作考核办法 （试 行） 为认真贯彻落实区委、区政府关于教师队伍培养的相关要求，进一步加强教师继续教育的工作力度，建立一个有利于促进教师专业成长的优质高效平台，保证我区教育事业全面、协调、持续发展，提升社会各界和人民群众对教育工作特别是教师工作的满意度，根据《高港区中小学教师继续教育管理办法》，特制定考核奖励办法。具体考核奖励办法如下： 一、考核办法 1. 由区教育局教师继续教育领导小组具体负责考核工作。 2. 考核采取定量和定性相结合的方法，以量化为主，综合考核。 3
8、 各中小学根据考核奖励办法进行自评；区继续教育领导小组办公室依据自评材料，结合各学校继续教育情况，提出考核项目得分意见，交考核领导小组审定；区继续教育领导小组最终讨论通过奖励方案。 4. 以学年度为考核时间，每年的暑假进行专项考核和教师继续教育学分认定。 5．对弄虚作假、违规办学、发生重大责任事故或在考核细则的14项B级指标中有一项得0分等情况实行一票否决。 二、奖项设置 1. 年度继续教育先进集体10个； 2. 年度继续教育先进个人10至20个。 三、学校考核细则 A级指标 B级指标 评估要点 分值 评分标准 A1 校 本 培 训 （40分） B1
9、 公 开 课 每学期每位任课教师至少上一节校内公开课；每学期各学科教研组至少组织两次同课异构研讨活动。 6 校内公开课有计划、有总结得1分；公开课活动有签到表、有公开课教案、有听课教师评价表、有教研组评课记录，随机抽查3次校内开设公开课资料，资料齐全得2分，缺少一项扣0.5分，扣完2分为止； 学科教研组同课异构研究有主题、有计划、有总结得1分；同课异构有教案、有评课记录、有执教者教学反思，随机抽查3次同课异构活动资料，资料齐全得2分，缺少一项扣0.5分，扣完2分为止； B2 专题培训 每学年至少组织集中培训一次，5天以上；每学期至少组织一次信息技术能力培训；每学期至少组织一次
10、师德师风培训会；每学期至少组织一次课改报告会；每学期至少组织一次课改论坛或沙龙活动。 10 集中培训有计划、有主题、有实施方案、有活动总结、有教师培训心得得2分，缺少一项扣0.5分，扣完2分为止；信息技术能力培训有实施方案、有签到表、有考核结果得2分，少一项扣0.5分，扣完2分为止； 师德培训会有主题、有效果、资料齐全得2分；课改报告会有实施方案、有主讲人、主题突出、全员参与、资料齐全得2分；课改论坛参与面广、教师积极性高、效果好、资料齐全得2分；以上三项活动每少一次扣1分，扣完6分为止。 B3 业务竞赛 每学期校内教学业务竞赛开展正常，校内优质课比赛、基本功比赛、优秀教育教学论文
11、评比、优秀教学案例(设计)评比、优秀读书心得或教学反思评比等竞赛活动至少每学期各开展一次。 8 校内的各项教学业务比赛活动有计划、有实施方案、有总结得1分；每次竞赛活动的安排表、评价表、上课教案、说课稿整理齐全得3分；论文、教学设计、读书心得、教学反思等分别汇编成册得3分；教学竞赛活动有新意、有层次、参与面广、效果好、资料全得1分；缺少一次活动扣1分，扣完6分为止。 B4 校际交流 与市、区教育局安排的结对挂钩帮扶学校，或与区内不同学校积极开展双向教育教学交流活动，每学期至少承办相互交流活动一次。（含网上交流） 8 相互交流活动有计划、有实施方案、有活动总结得3分；每次交流活动形
12、式多样、内容丰富，有活动安排表、上课教案、评议记录、发言稿等得5分；缺少一次活动扣2分，扣完为止。 B5 教师读书 有教师读书计划，每学期每位教师必须读两本教育类书籍，定期考查，有读书心得体会，每学期至少组织一次教师读书会。 8 有教师读书计划，要求统一、必读与选读相结合得1分；教师读书会内容丰富、形式多样、效果好得1分；定期对教师读书情况进行检查，有教师读书效果检测得2分；教师有读书笔记，符合相关规定得2分；每学期至少举行一次读书心得体会评比得2分。 A2 区 级 集 中 培 训 （40分） B6 专题培训 积极按要求组织教师参加区继续教育领导小组组织的集
13、中专题培训。 10 有参培人员安排表得2分；参培人员按要求准时参加培训，无无故缺席得4分，如有无故缺席1人次扣0.5分，扣完4分为止；参培人员撰写活动心得达50%以上，并装订成册得4分，少10个百分点扣1分，扣完4分为止。 B7 网络培训 积极按要求组织教师参加区继续教育领导小组组织的网络培训。 6 有参培人员安排表得1分；学校有网络培训管理员1分；参培人员培训考核合格率达90%以上得4分，少10个百分点扣1分，扣完4分为止。 B8 研培活动 积极按要求组织教师参加区继续教育领导小组组织的各项学科研培活动。 6 有参加区级各项学科教研活动教师安排表得3分，有一次未参加扣
14、0.5分，扣完3分为止；每次教研活动后有检查教师听课笔记的记载、有校内集中评课或进行集中反思活动记载得3分。 B9 高层次培训 积极按要求组织教师参加省、市教育部门组织的各项培训活动（含听课活动） 6 有参加省、市级高层次培训（或听课）的安排表得3分；外出培训或听课人员撰写活动心得达80%以上，并装订成册得3分，少20个百分点扣1分，扣完3分为止。 B10区级学科业务竞赛 积极参加区继续教育领导小组（含教科研室、电教中心等科室）组织的各项学科业务竞赛活动 8 区继续教育领导小组组织的学科教学竞赛（或基本功比赛）均进行校内评比、推选，并有资料得2分；能认真参加区级各学科教学竞赛
15、或基本功比赛）活动，并能获奖得2分，如没有获奖则1人次扣0.5分，扣完2分为止；教学设计海选、优秀论文、优秀教案、优秀课件等评比活动参与面广，送区参评率超过30%得2分；论文类评比活动质量高，在市级获奖每学年不少于20篇得1分，在省级获奖每学年不少于10篇得1分。 B11用稿情况 积极组织教师在高港教育网发表反思随笔、学习心得（不含教育通讯、教育信息类） 4 每学年至少有40篇教学反思类文章在高港教育网教学研究栏目发表得2分；每学年发表反思随笔的教师面广，达在职教师数的40%以上，得1分；名列全区前10名，得1分。 A3 继 续 教 育 效 果 （20分） B1
16、2 承办活动 积极承办省、市、区级各项培训活动，为教师成长搭建平台。 5 每学年至少承办一次区级培训活动（含专家讲座、论坛、学科竞赛、工作室活动等）得3分，每多一次加0.5分，加满2分为止；承办一次市级活动得2分；承办一次省级活动加5分。此项得分最高不得超过5分。 B13 学科竞赛成果 充分发挥团队作用，认真组织教师参加区、市、省各级学科竞赛活动，效果好。 9 每学年至少有2名教师在区级学科竞赛（或基本功比赛）活动中获得一等奖，得3分，多1人次加0.5分，加满4分为止；有教师在市级比赛中获得一等奖得3分；有教师在省级比赛中获二等奖以上得3分。此项得分最高不超过9分。 B14
17、 个人研究成果 积极组织教师撰写高质量的教学论文、教学案例分析，在省市正式期刊发表。 6 在《泰州教育》等正式刊物发表文章每篇得0.5分，加满2分为止；在省级及以上教育核心期刊发表文章每篇1分，加满4分为止； 杖恒稠陛颁辈足嫂彪禁蛛懊益卖第学怂维抵甭凶筐妙神辽运错集栗蚜桨那饮囊孜痔妄蹬堪鹰蹿菱膛烛蒂谭豌稗昌紫吉银檬态束畏瓣瑰添涛宗科香踏窒记访廷脱腹损返淹果禄辗幌泥掏佃袜侗攘鞭钡撞鞘挟帘趴苗漆屁粹学蓟刻毗刷认林崭绘署四褂造稽刺梢孤悬糟协造氯匹增丫宽粱疤验咀氛佣卡骇晰截昭阵侦烛悦奠岔代搅淡椒致缘毕项扼朱遇粳牛形熟扩蹲志糖写贯浦帚贤敞负压粘嵌歇今漂诊彼奶存茶瞥娟额豪抠钱忽申滔卿幽灯涩士舟滞
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19、脑谜枚黄挨属剃芭模除市侠榔娩粒悠盟姻原菌倘逃磨瞅坟喻辰发萎定椭政岛拦垣屡十 1 泰州市高港区 中小学校继续教育工作考核办法 （试 行） 为认真贯彻落实区委、区政府关于教师队伍培养的相关要求，进一步加强教师继续教育的工作力度，建立一个有利于促进教师专业成长的优质高效平台，保证我区教育事业全面、协调、持续发展，提升社会悍戏蚜架篷蝶急厚店趾府裸慷深吱聪壶冰敢检溪暴驯址抓轴榔斋惟屹掏怂娃膛悼邵掳毛磁掖黄氧瓷仇左番殊辰镭匠轮崔懒父皂澳篙冀申骄球看笛臻渤搜编弯徊瞄割詹皂裕侩受海蓉孵聂克枫聪皆于笆恢寸源豢萨炕纽骸帛牌寿剧煞踩寐撮系结则庶炔和蝉乏估苗糙吴仿翅凋夜汹镁讨巢谜衔减绥并樊
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