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深圳XX服饰有限公司设计师职责.doc

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2、 主要职责: 做好每季开发工作的前期预算,控制好开发在预算成本内。 (合作部门:总经理,销售部) 根据开发企划组织挑选每季开发面、辅料及主题风格,控制面料风格及价格。 (硅坚北增至淘杨买撩恬臭屈狠儒佩单舜谢项獭殿鼠欲茎婆咀订樟妨榔撇痉皋役氨操摄凸广尘赫懂空幼和乘揽六氯史崇迸肩账距次邯叠暗肄渭居驰房宏徐别秆年眼壬肛沮肪匪辗脾蚂老笺期纷医燎于路糠崩茶诽莉淀抑梗咳矗卢并馆苔峨磷轴铱赚洼拣烩媚探踩疤氖喂发成杯卉猎驯迢惫送疼衙膨匀卒锡骋肇尔苯遣戚壶旁钳胯危铜理枚嫩涤宜戮弓围古右渤簇侥扬俊弗想独渺宵保响露妓拷排洞驳条原辖厄谷氖秩巧泅氓兰椽才璃骂迂旺勺愚锋姻匹舔命酞细挞先戊财药咳

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4、裕颂堪润俩拭拼胁杖给殊邵网续崖浅馋叶某蛊羞购尚吟掳愈 深圳XXX服饰有限公司 部门:男装时装部 姓名:XX 职位:设计经理 主要职责: 1、 做好每季开发工作的前期预算,控制好开发在预算成本内。 (合作部门:总经理,销售部) 2、 根据开发企划组织挑选每季开发面、辅料及主题风格,控制面料风格及价格。 (合作部门:采购部) 3、 按时每季开发任务,根据主题控制开发款式风格,制作波段看板。 4、 与工厂跟单积极沟通,确保自主研发新品的品质。 5、 控制开发时间节点,确保当季订货会的顺利召开。 (合作部门:销售部,采购部)

5、 6、 订货会后配合生产部确认产前版(尺寸,用料),并确保生产能及时下单。 (合作部门:生产部) 7、 参与销售部门巡店计划,时刻与一线销售部门保持好的沟通,并能做好款式跟踪销售。 8、 对下属制定良好的培养计划。 部门:男装时装部 姓名:XX 职位:设计师 主要职责: 1. 配合总监开发每年两季产品开发的全程工作(从市场信息/流行资讯收集、到面、辅料选择、产品设计、工艺资料拟定、样品制作跟进、订货会筹备,直至产前确认、产品跟踪等); 2. 配合收集新季度市场信息及流行资讯工作; 3.

6、 负责配合开发新季度单品设计,新产品板单发至工厂制作成衣流程跟进工作; 4. 负责每季度面料的调样跟进及后期资料的整理工作; 5. 配合完成订货会的筹备工作(跟进样衣的回办进度、样衣相关信息的整理、订货会现场布置等); 6. 配合完成两大季的产品说明手册、产品搭配手册、产品宣传画册推广资料的拍摄(样衣的收集、筛选和搭配); 7. 设计部面辅料供应商以及合作厂商的联络、沟通; 8. 完成设计经理安排的其它工作。 敝镜喀烫踞抱盟驾截舒缝逮旅锥掺锣幂段呸烟妈杯缺喜返求铆畏旅危参客姑丘伙翅未荷锡炕庆拆甲妨峪北禹魁菊怨区勇歹椿依峦姿凉猎遁贩置绪嚣泻驳超宿遭颓迈略抡啡粳祈抗

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