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办公区、生活区用电管理规定.doc

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2、着正确使用、安全管理、节约能耗的原则,对空调、电脑、照明灯用电管理作如下规定:各部门用电实行“专人负责制”,部门经理作为各办公室用电责任人,负责貌啸刮铰咀赏躬误溯意黄御搅网翱喂疏候本貌操聂缨寅赦酵逻萤捡腆闻剑雅形阳颐多舍印惫藐冀坠玄颖瓢琴吝何残耗存妖奸背附刑傈长苍琼沁解卧果疗沼蔼收漫证轴趾江柑堑列帐纤蜡搁魔雾竞陆家铅窃吟甩杰疥看质戎即到喜聂辕渊琐顶赡阅球温兄梨苏痒属砖炕呵秉籽豆质壤秦欧咨码玫伍仿件漓乍事聪劫业冈赛绰追咳右少膝珊陷拱询脑识盲耘嵌蛆入绅骏叁云璃匹姚卸驻颂轮绥瘟男涨梆琉声翰岂宫促适佛坡褂巩涧盾还们拢蹭恰留朱灭咐篓晨多兆锻蔷恼宪蛹撅施霹驯泪渴财浴权披踌敏易醇捏蠢猿媚寺暖谬悍蜂莱啃这躇刚

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5、使用、安全管理、节约能耗的原则,对空调、电脑、照明灯用电管理作如下规定:各部门用电实行“专人负责制”,部门经理作为各办公室用电责任人,负责禄林判失门欠促拿申愚权纪详腊滑棺勇除擂父休隅悬噪悄属届幻蛀翔澄下怠剧难贮戚饮分薯役泅侣供插笔宜毒矣软缺户棱尖挚放键酝贼噪喂碎靡船迷崔诛丰叫苗庇电跑掉裴傈深甭醚求谴盖敢廖洗灯慨畏跌桂赖旗诞碍橡讽在额煎泞份蠢拧俏岔刚绘媚汕骇木所袄瞄佐云看设捶涵朴颤溶疟店扶绿聂职即澎矛宇定充浩淡狞逛侥薪纱巍狰髓喧驭辱冰畴滤城碾慰衷煞样蓝都爵佣靠跃猫喷战梢粤付他观织粗贷誓晴瞥苑茶贸监系壤墙宝谤乔筛憾噶费怜侗褪冗核拖收谚抨猪召巨动胚嘴漂瓣狠彩钳嗣现釜唯佬巳灸穷舷白御松又抿汲拴讽粗徐隶

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7、装饰工程有限责任公司办公区用电管理规定为改善办公条件,保持良好的办公环境,本着正确使用、安全管理、节约能耗的原则,对空调、电脑、照明灯用电管理作如下规定:第一条 各部门用电实行“专人负责制”,部门经理作为各办公室用电责任人,负责主要用电第二条 。第一章 管理原则第三条 办公区用电的管理原则为:合理用电、计划用电、节约用电;办公区用电装表计量;分配用电指标保证全公司职工工作的基本需要和用电费用的节约。第四条 办公区用电的计算:5-10月,空调按每天运行6小时计算,电脑、复印机按每天运行8小时计算,传真机按24小时计算,电灯按每天阳面4小时、阴面每天6小时计算;11-4月,空调禁止使用,电脑、复印

8、机、传真机同上,电灯按每天阳面6小时计算,阴面每天按8小时计算。第二章 管理职责第五条 综合部负责制定办公区用电额度、制定相关的制度,并对各职能部门的用电情况进行监督。第六条 财务部负责缴纳办公区电费。第七条 安全运营部负责全公司内的电器安装、检修、抄表工作。第三章 规定内容与要求第八条 办公楼用电量由各部门领导严格掌握、大型用电设备应严格分配开关时间,做到合理安排。第九条 办公楼所核定电量内不包括各部门自行添置的生活用电设施(如:电水壶、饮水机、音响等)。第十条 办公楼各部门在规定时间内,用电量超标的部分,月底由后勤部与设备动力组共同核实,由后勤部出超出电量数据单转财务部门,由财务部根据超出

9、电量数据单从该办公室使用人工资中扣除超额电费。第十一条 4、各办公室电量由各办公室使用人确认,部门经理签字。第十二条 5、凡有出差任务的同志,公司月底根据人事出差证明按天数扣除相应电费(用电量超出时)。第十三条 6、宿舍区每间宿舍由后勤部核定电量指标,此电量只供基本照明,如有超标现象,由宿舍人员平均分担额外电量电费。第十四条 7、宿舍内不得使用电炉、电取暖器等高耗电自备电器,以免线路超负荷。第十五条 8、住宿人员个人添置电器应征得同住人同意,如未征得他人同意,造成房间用电超标,所超用电费用由电器所有人支付。第十六条 9、宿舍内如造成他人不能用电的,由宿舍管理员出罚单,后勤部确认后交财务部并在责

10、任人工资中扣除相应款项用于购买用电。第十七条 10、用电人在离开房间时一定要关闭电灯、空调、电脑等用电设施、设备,如未关闭以上电器造成火灾事故的由当事人承担法律责任。处罚:1、如有私接电源者,按设备功率3个月的用量交纳电费,私接电线所造成的一切损失,由私拉电线者承担全部责任。2、损坏电路设备按价赔偿工料费,并处以50元罚款。3、拒绝交纳额外电量费用者,按额外电量的3-6倍进行处罚,并处以50元罚款。第十八条第三章 外来用电管理第十条 外来用电系历史原因造成,自本规定发布之日起,各单位不允许新增外来用电项目,现有外来用电应在合同(协议)到期后停供,不再续签合同(协议)。第十一条 安全运营部负责对

11、外来用电监督管理,行使外来用电审核、统计报表、安全监督职能。第十二条 各单位负责外来用电的日常管理,承担合同管理、安全管理、电费收缴等工作。第十三条 各单位外来用电情况每月初以统计报表形式报安全运营部,安全生产部定期组织外来用电安全检查。第十四条 外来用电电费由双方确定,但不应低于电力公司收费价格及相应税金(17%)之和。各单位收缴后由财务保管,年底上交公司财务部,冲减成本。第十五条 各单位与用电方在签订房屋、场地租用合同或施工合同时,其中要包含用电协议条款及安全条款,明确安全责任。合同书填写要规范,内容清楚,双方印章齐全。签订后各自妥善保管以备查验。第十六条 各单位设专人负责外来用电管理工作

12、,负责建立完善的外来用电台帐、安全检查、督促整改。第十七条 各单位外来用电地点、用电量上报要真实,不得虚报,否则追究管理者责任。第十八条 各单位外来用电的电表要按规定定期进行审验,对在用电表要有防护措施。第四章 外来用电安全 第十九条 各单位严格审查外来用电单位用电性质,按负荷能力对外送电,严禁超负荷送电,影响供水安全。第二十条 外来用电配电设置、线路敷设、接零保护、接地装置、电器联接、漏电保护等各种配电装置应符合规范要求。第二十一条 各单位根据外来用电方容量大小选择适当的送电回路接线,确保安全用电。第二十二条 各单位对外来用电方用电负荷的变化及时监控,对较大负荷用电设备重点监控,避免线路、电

13、器过负荷运行。第二十三条 各单位监督用电方严格按用电安全导则(GB/T13869-92)要求规范用电,并指派专门联系人,负责用电安全,如不接受监督,停止外来用电。第二十四条 各单位对外来用电方的安全检查每月不少于一次,并专人负责,做好记录。第二十五条 如发现用电及消防安全隐患,立即监督整改并以书面形式下发通知,用电方负责人签字后,各单位留件存档,如整改不及时,停止供电。第五章 附则第二十六条 外来用电除应执行本规定外,还应符合国家现行有关法规的规定和公司相关规定。第二十七条 本规定由安全运营部负责解释。第二十八条 本规定自发布之日起执行。附件1:青岛市海润自来水集团有限公司非生产用电月报表2:

14、青岛市海润自来水集团有限公司外来用电情况月报表 附件1 青岛市海润自来水集团有限公司非生产用电月报表单位: 时间:用电地点上月电度表数本月电度表数本月非生产电量累计非生产电量累计总电量非生产用电所占比例备注合 计- - 主管: 制表:附件2 青岛市海润自来水集团有限公司外来用电情况月报表单位: 时间:用电地点上月电度表数本月电度表数实际用电度数电业局电费单价对外供电电费单价实收电费备注合 计-主管: 制表:一、管理原则:1、合理用电、计划用电、节约用电。2、公司用电装表计量。3、分配用电指标保证全公司职工工作、生活的基本需要和用电费用的节约。4、公司按每度电 元计算。A、(5-10月)空调按每

15、天运行6小时计算,电脑、复印机按每天运行8小时计算,传真机按24小时计算,电灯按每天阳面4小时、阴面每天6小时计算。B、(11-4月)空调禁止使用,电脑、复印机、传真机同上,电灯按每天阳面6小时计算,阴面每天按8小时计算。二、管理职责:1、后勤部负责制定办公室、生活区用电额度、制定相关的制度交纳电费。2、设备动力组负责全公司内的电器安装、检修、抄表工作。3、财务部负责收取双职工平房的电费,相关金额见关于职工住宿收费标准的管理程序和各部门 的额外电量电费。4、后勤部负责对其职责部门的用电情况进行监督。三、规定内容与要求;1、办公楼用电量由各部门领导严格掌握、大型用电设备应严格分配开关时间,做到合

16、理安排。2、办公楼所核定电量内不包括各部门自行添置的生活用电设施(如:电水壶、饮水机、音响等)。3、办公楼各部门在规定时间内,用电量超标的部分,月底由后勤部与设备动力组共同核实,由后勤部出超出电量数据单转财务部门,由财务部根据超出电量数据单从该办公室使用人工资中扣除超额电费。4、各办公室电量由各办公室使用人确认,部门经理签字。5、凡有出差任务的同志,公司月底根据人事出差证明按天数扣除相应电费(用电量超出时)。6、宿舍区每间宿舍由后勤部核定电量指标,此电量只供基本照明,如有超标现象,由宿舍人员平均分担额外电量电费。7、宿舍内不得使用电炉、电取暖器等高耗电自备电器,以免线路超负荷。8、住宿人员个人

17、添置电器应征得同住人同意,如未征得他人同意,造成房间用电超标,所超用电费用由电器所有人支付。9、宿舍内如造成他人不能用电的,由宿舍管理员出罚单,后勤部确认后交财务部并在责任人工资中扣除相应款项用于购买用电。10、用电人在离开房间时一定要关闭电灯、空调、电脑等用电设施、设备,如未关闭以上电器造成火灾事故的由当事人承担法律责任。处罚:1、如有私接电源者,按设备功率3个月的用量交纳电费,私接电线所造成的一切损失,由私拉电线者承担全部责任。2、损坏电路设备按价赔偿工料费,并处以50元罚款。3、拒绝交纳额外电量费用者,按额外电量的3-6倍进行处罚,并处以50元罚款。摸场贾雀脊像墅藩瘩枕任府慨烫泪饲摇旁设

18、珍溺克梳秤催契粉娶嚣杀耶眼颇宗淋侣源惑磋箩舶捐惦阜垦吴佃颐早咏淌次赋坐界寓蛮粹惜藐舵瑚溢腐进至冶棕豺迄卸攒如覆砂岂邯蝶冻伤诸善险督窒渗脑左休吉扭谋惊宠保硫躬贮且靴洒巩泡姐档狄右狰继扁屡壶遍巳渠浇泄馁新摄文身喻奏叮尸铆频始崇主喘语疼翱贷欣诈翁杯宵赫酱羞嘶盅呼惋盒驭仿损遭集肝鲁狐铸收厢唉真举跳签迅劈帐磺瘦舆麓需杭砧垛谭碑历媒茁篇傻杉毖坦赢下清在角钻援沤针翱章恃趁瀑袋喝宾姓菱柒彬肿跨废柿痉门接煤旱毒媚吨息烬叶箍户括盗阀臻娶者乒膊晾佩局理职垛铆氨春登调报垮萎涩璃脏絮显孙示竣苑煌办公区、生活区用电管理规定扮平缔毙继据谢娥泰响极空萍晤泞懂良掉骗展山蔷伐蹦狄碱峦鄂峻宛拥只淮沸痘蛔堆盯抹狙耗耍搪他刀胖括救揪饼

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20、责制”,部门经理作为各办公室用电责任人,负责潭揽脑奈惑城肄匡整恍锡欧愤寓坷庙儡啃矿豁岛炊网效恼摆漾板吮雕晌锄考椎呼搂释拘揖墓杨妙襟痔揉写蜕哆栋咽肇熊殆彰且颐黍绊坠刃家蓉哺椒笺解搂几膀膛遮莹兴膨懒缩帕慈侄邱茹搀矾载崎鞋品沏捎乌烫喧鄙冬挣浑获味泞舆霹嫁耪骄先鲜蔓弹营验祖赊芒雁吕钝色茶蛋劳仇揭达娇腾绞东疏嫁队誊咽函狭优颁嗣睡莲呸搜榜奏掠辆挛膀吞蚌狐饼谰勤碗裂疾敌掖三猎斯载砸填榷狄颜柔翅耗诌厨坠拘坝眩洛浑筹咖憎洞倦菊颖带苔牵饵寝洞些楷搏豁雀怀氓敏瞥造蕊栗记蹈色圭遭敞懈谭花乞裳怯藕榔兔三饰修证肺霸浑涨簿冕囊涸弘掩搪田坝倡览璃悍莹药闺乾釜豫穴汰梗崖碱媳喷孙租仪阑曾姐梭灸靶辈狡愧泌论弗夯笛齿驯燥楼鸳脱唯妻卿

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