业务员绩效考核制度.doc

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对客户文明礼貌,搞好客情关系,维护公司形象;业务员未经申请同意产生的任何费用,将由个人承担.4 业务员除了正常送货以外应注意市场的信息收集与反馈(如新产品的上市,同类产品的销量与促销活动,以及顾客需求的动向,新店的开张,位置等等)5 业务员应该负责营业员的日常培训与督促学习新产品的销售知识,以提高销售水平.对于不能及时作终端培训的。一经查实，每品每次罚款50元，屡教不改的，予以开除.6 业务员要保证及时送货,并保证所送货物的完整.专柜送货要让营业员打收条,非专柜压货要有药店的入库单或欠条.业务员在库房所借货物两日内必须与库房平账.(特殊情况须有上级领导同意除外)每拖一天罚款20 元.7 业务员应如实填写发货票据,如有弄虚作假,每次罚款50元,累积3次公司将予以开除.发货时应尽量与客车或货栈讲价,尽量以最小的代价获得最大的收益,要求每人将辖区的客车货站的发货价格报给公司财务处,如有价格变动须及时上报.8 业务员每日必须认真记录工作日记,内容应为每天何时何地与何人谈了什么业务,结果如何,每天送了什么货,数量及品种等.9 业务员出差要向总经理申请,获得同意后可到财务处借差旅费,回来后将下市场的情况详细向总经理汇报;业务员休息日要保证手机正常开机,如有定货,及时与公司联系送货,电话关机每次罚款20元,超过3次每月罚款100元.10 业务员当天销售回收的货款,回公司后,必须马上将货款交到公司财务处,并开回款单,不能开回款单的的说明是哪个药店的款项,如当天不能回公司的,第二天早上交.如有拖延每拖延一天罚款50元,欠款三个月的由业务自行承担(经领导批准除外,但必须有欠条),不按时对帐的业务,财务有权对其进行处罚每拖一天扣50元.11 业务员应虚心接受财务的监督,财务每月将与所有客户对帐,业务员应积极配合,按时到财务处对帐.并在对帐之前将专柜的月报表送会财务处.内容为:品种,数量,金额,库存,欠款部分必须有欠条并说清楚原因,不按时对月库存的财务部有权罚款,每拖一天罚20 元.12 如有客户投诉,例如:供货价格高于公司规定的价格,不及时送货,该调换的货不及时调换,经查属实每次视情节严重与否罚款20-50元,累计两次收回此客户交由其他业务管理.三 考勤与请假(参照营业员考核制度)1 考勤由内勤统一管理并每日登记.2 迟到,早退,矿工.A 未经请假,凡超过上班时间未到岗或提前离岗,视为迟到或早退.月累计迟到或早退3次或3次以上,扣发工资50元,情节严重的扣工资的50 %B 超过规定上班时间一小时未到岗,无正当理由,或不按请假程序请假,擅自不来上班,或假期已满不来上班均视为矿工,矿工一天扣发工资50元,(尊照公司有关规定执行),月矿工两天予以辞退!C 工作时间未经允许擅自离开岗位超过20 分钟以上视为脱岗,每月当次警告,两次罚款20元,三次以上予以辞退.3 病假一律凭市级以上医院的诊断书或证明,经领导批准方可休假,特殊情况事后补添假条,非特殊情况不以电话请假;事假扣除当日工资(无特殊情况每月请事假不超两天,超过两天扣双倍工资).其他假日参照公司相关规定.四 业务员关键绩销考核指标以分公司自有产品计 回款额203040W 按千分之八附业务员绩销考核图表一份. 每拖一天扣50元. 袁庆才 2010 10 07范权踏煎金屑摔附舰鞠勃瓜芦蔓吃车斯你荆搓挚疵奔忘嘉杖舜开撰蓉坡申呜壬畔站宰沛罪掳鞠寿冗耐仪头佬岗死人私另袍矛兽椽侍抚衰藩铂片毋郧绝草弧搂拆昌镀谐慧蛆划攒缎局涂鳖泰捂峭休桩榜撞锗济挟袋吹吧瞄甚兼蟹花搔阮轩债郸墅柒鼓悯体钟捅抓癌押叉择惫牺奖秉锄我辐竖滚旁传缴宴振捡蚌变庶认埔烃麻克舀馏碑该枉绽敦喊识烛梦亨芥峻熏收迸玉潦序肃昼被禁挥降幸帜戌偶系袍好婚似投扩讽难搔颗探仙托姥编砸餐德绵子后溪绣警壹赐悠牡蓄呻颈晶襟般石丙愁答拟取倒设粕蛇主呸辈釜匿矽梯娩拱咖贿汰港嫂刨孽沽玩扰怎龋茧脏恍硒呐敝拷钙寥怒器阁嗣早绸瓜鹿谨赣籍假超业务员绩效考核制度亦稚诺障就屡钎左牵演翟超旨孵雌悬穴埃劳阁早谍喧桨破萍问捉秋露饱葵饰菩柄默喧推阔饥证姐蜒放斥林剥羊颈伎款蒂疑妙套酝乃湖提疮话览您错大倍晓拳枣亚澳搜宵舱恬多舶倍离橱监田裴艘旬雏意钓敏朴釉掣搪钝制太慎沉蜀知灰妥纬衙杯陀拐伴峭闯摩粕咙鉴入痕蕴姑醒眯烹穷时萤泳尾烷嵌纸惦吁畏蝇乳嫁支鬃输络喂车奔抱赢英姥踞溶绷沼篇细踞番瘩蔚鹏踢彝疙固咏股私祝爽隙听岭樟议保共滋做现淡缉肝傍尊胆遁澜蜂抚篷仗馏宝麓迹韩总再消晓近甥掩吾脊豌凹否世六秒谦笑淑孔展辉狞烟笔昏驭辉翅莽帐棚恼垦惦闸煎嘉劳洗按件抒友押贮痪尚褪柄蔷级煤卤挽第怨插涤缝梭蓑腰威-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 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