开学工作检查表.doc

小溪中心小学学校开学情况检查表
（2015-2016学年度第一学期）
被检查学校(盖章)： 检查时间：
教师到校情况
教师总数

实到
人数

缺席教师及原因

学生到校情况
年级
一
二
三
四
五
六
学前班
合计
在籍人数

授课教师

检查
内容
检 查 要 点
检查情况

存在的问题
整改措施
得分
一、
校园环境
及管理
（10分）
①校园环境整洁，文化氛围好（2分）；②校内无杂草，墙壁、地面整洁，无卫生死角、有绿化、美化计划（2分）；③厕所打扫彻底（1分）；⑤学校宣传阵地无损坏现象（1分）⑥门窗完好（1分）；桌椅排列整齐，室内地面清洁，窗明几净，各类物品放置有序（2分）；⑦校园内有禁烟宣传，无吸烟者（1分）

二、
安全
管理
（20分）
①开学前组织开展安全检查（2分），并进行认真整改（2分），学校无安全隐患（2分）；②开学第一天对本校师生进行安全卫生教育，加强消毒灭菌、定时通风等工作（3分）③是否实行校园封闭制度，有出入登记（3分）；④校园周边环境治理，门口无摊点（2分）；⑤学前班是否实行家长接送制；（3分）；⑥是否开展了“两个一”活动，看记录。（3分）。

三、
食堂
管理
（10分）
①食品安全制度上墙（1分）；②学校食堂无“三无”和过期食品等（1分）；③自制饭菜留小样（1分）④食堂保持整洁，无“四害”（1分），操作间与库房分开，餐具等上架（1分）；⑤无乱倒饭菜现象（1分）；⑥炊事员有无健康证，是否穿工作服，生熟分开（2分）；⑦建立进货台帐和索证制度（1分）；⑧在校就餐学生是否实行登记（1分）；⑨伙食团收费是否纳入学校统一管理（1分）。

四、
营养餐管理（10分）
①做好接收、验收工作，并有登记表（1分）；②能按时分发，做好教师领取登记。（1分）；③储藏室整洁、卫生。做好防蝇；防虫防鼠；防盗等工作。（3分）；④学生用餐时，教师能在场维护。（2分）；⑤用餐后，垃圾能及时处理。（1分）；⑥做好各项工作制度，并上墙。（2分）

五、
学生
管理（10分）
①学生课前准备充分，上课认真（1分）；②课间秩序好（1分）；③语言文明，讲礼貌（1分）；④不染发，不戴首饰，男生不留长发（1分）；⑤ 能够开展“留守子女”就学情况调查（2分）；⑥学生异动手续办理情况（2分）；⑦建立学生综合素质评价制度，着手建设本学期成长档案（2分）

六、
教师
管理（10分）
①教师职业道德规范和学校规章制度明确（2分）；②尊重学生人格，不体罚和变相体罚学生（4分）；③教师仪态端庄，谈吐文明（2分），在校不做与教育教学工作无关的事（1分）；④上课不使用手机（1分）

七、
执行
课程
计划（10分）
①严格执行课程计划，统一执行作息时间表，学校规划课外活动安排，有教师指导（4分），②合理设置地方课程、校本课程及综合实践课程（3分）；③正常做好眼保健操和广播操（2分）；④正常开展好大课间活动（1分）

八、
教学
管理（10分）
①学校制定好各项工作计划（2分）；②教师制定好教学计划（2分）；③备课上课情况学校领导已检查（2分）④教师备好二天以上的课（2分）；⑤学生书本到位（1分）；⑥是否进行开学常规教育1分）

九、校安工程（10分）

①是否按施工合同进行施工（2分）；②施工区和教学区是否严格隔离（2分）；③是否采取防护措施，用电是否规范（2分）； ④施工区是否按要求公示设计单位、施工单位、监理单位等信息（2分）；⑤工程施工进度是否履行合同约
定，按期交付学校使用（3分）。

整体情况

合计

   注：1、突出优缺点要记载，便于总结通报；2、量分必须客观，不足必须扣分；3、此表一式两份，一份留学校存档，一份由中心学校检查组带回；4、被检查学校上交一份开学工作的情况汇报、学校已实施的总课表、作息时间表、任课教师安排表。
检查组成员签名：___________ _
2015年9月其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落