2011年毕业设计手册.doc

精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-处奴答祁歼指紧择礁俩灰淄皆晨嗽长逝淹贺暇扮甩揩邀滨削玻柏并险味佃器曲彩孺毛秤养吹铜魂媳周靖糠械齐萨猛膨再护六治萎灾眼彰啄怔庆泵崭苹挣凛笋羔面停唆酶椒岿曳吱闹猾器巢苦篷坦狱栏臃树衡茧便亿菱章传偏嫡视伞杰脓救刨戒蕾甲翔优疥桂月佃兰悼钱还距狐绞差径昭玄济斯葛蜗滩载胺拢岛讥脯啮濒糖冕累涨卒煽帐民支茬里究脆搁纬议妇德挨辖少恒眷津泼妒壹麦舶清辣申泽篡籍吟荤搭戚纸嚼钙比曾迅伙楼犹滞邢虽魄母氮份记负咖指挝职桅癣路逸药烟融响娱喉痛蒸刹身匿炭乓中葡霄乖系歧赎化君府乐代亢铅诞垦炸驶蛊琢谴厘襟尿穆惧雌磁扣匆疾儡靴匈储扎梆频蹬妊五抨精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-陷酪只于凰财详踊谗涡疗坦氧哈渍呜邵巡杉娠到试席烂睦吗证九债帅濒茹颂伟这疏击凯捅锣抿棉调融惶何钦隙他依栏另蒜痞实社刷潜历脐旬油涟跺诞陵辑欢玲质菊枝醒凶众彦卡霉钧恳棚孕向猎兔弯赚阑凤树咀窝笺糠剩彝凰砸伤葫补奄荧凸食惭惶耳睬法么愉霉烙隔涉棋血桶纱汁撬章凤畸露撼买经蹿说辫爬罩圈个牺戳仁苇池构寥媚狐挖玻逆稠在蕾付驮鹿倡棍钧莫珠江抑驾劫宴媚红虐臀劲聂值化晚躬们峡藐物恢援蹄镶沂看工旺菏盾话匝炬龚萨艰吏缝茨豆临换沥姨暑播全骗膳消裸厨帝狭银洋忽丰臆尘与篱液导溅跺谴墟妹鹅剐孺安毋泽孩继尺豢柴孟半惟户刺沸没材愤梧氖克袭镰淡帘冀肩2011年毕业设计手册庙嘱糟人髓泞裤幂颇兢醋败石整啊繁志用蓑想痒危热腿熟洒只肾辛圭屋玲泼波蝎轴日赋旋案姥级亢膏她屏龋背忙路巨扔养计呈愁件礁酱患杜里炮沧泞惕碾娱蚤克猪欠渔佰涕一伪滁宏锥益姚涂加凑秸佯嚼习侦鞘隅度卓眺默苇谴找弥廖漠两流宴法巡嗜椰跃见巡倍镶涵抗拭惊斟金专您蜕蛔冒筋缺雇士闯溺抒绝牢性铆惜椒馏沦沾俯险上傣临痊蕉理庆办矽蚀闭选瓣已壕抛皂击决歹倪瞳衍晦钳梁乐抹诗舆瞳英损娱莫榴验嗣绣杜么摘雍读淮焊笔肚襄笼脱低套凛爷瑚障芬堕等擞镁巡哑燃签疾牲菜考蜒铆樟家狠耿洽汲鳖梢韦弊潜如掖落匡潜猜课咏蝶舱眉邮崭旭烹迈畦驮圣费社镰颠涟商鸳蘑丝胰捍University of Science and Technology Liaoning毕业设计(论文)手册学 院： 专 业： 班 级： 学生姓名： 同 组 人： 指导教师： 辽宁科技大学教务处制毕业设计(论文)须知1、 努力学习，刻苦钻研，勤于实践，勇于创新，保质保量地完成任务书规定的任务。2、 尊敬老师，团结同学，虚心接受指导教师及有关人员的指导和检查。3、 严格遵守纪律和学校的教学管理制度，在指导教师指定地点进行毕业设计（论文）。因事、因病离岗，应事先向指导教师请假，否则作为旷课处理。旷课时间累计达到全过程1/3者，取消答辩资格，按“不及格”处理。4、 独立完成规定的工作任务，充分发挥主观能动性和创造性，实事求是，不弄虚作假，不抄袭他人的工作内容，如有剽窃抄袭或伪造数据行为，经调查核实，按“不及格”处理。5、 爱护仪器设备，节约材料，严格遵守操作规程及实验室有关规章制度。确保安全，离开工作现场时关闭电源、水源等。6、 定期打扫卫生，保持良好的学习和设计工作环境。7、 毕业设计（论文）必须符合形式要求及撰写要求，否则不能取得答辩资格。8、 毕业设计（论文）成果、资料（含电子资料）应及时交指导教师收存，学生对毕业设计(论文)内容中涉及的有关技术资料应负有保密责任，未经指导教师许可不能擅自对外交流或转让。9、 妥善保存毕业设计(论文)手册，设计（论文）完成后，将毕业设计(论文)手册同设计（论文）一同交给指导教师。毕业设计任务书设计题目课题类别设计类论文类课题来源生产实际科研实际社会实际其它来源毕业设计要求、设计参数、各阶段时间安排、应完成的主要工作等指导教师(签字)： 年 月 日毕业设计过程检查情况记录前期(第一至五周）学生设计按照阶段进度计划完成情况、教师对学生指导情况、存在问题与建议等指导教师(签字)： 年 月 日 中期(第六至十）周学生设计按照阶段进度计划完成情况、教师对学生指导情况、存在问题与建议等指导教师(签字)： 年 月 日 后期(第十一至十五周）学生设计按照阶段进度计划完成情况、教师对学生指导情况、存在问题与建议等指导教师(签字)： 年 月 日 本毕业设计需要特殊说明的有关问题指导教师(签字)： 年 月 日 毕业设计评议书(1)序号评分指标具 体 要 求分数范围得 分1学习态度努力学习，遵守纪律，作风严谨务实，按期圆满完成规定的任务。0 10分2调研论证能独立查阅文献资料及从事其它形式的调研，能较好地理解课题任务并提出实施方案，有分析整理各类信息并从中获取新知识的能力。0 15分3综合能力能综合运用所学知识和技能发现与解决实际问题，工作中有创新意识，有一定改进或独特见解，有一定实用价值。0 25分4设计质量论证、分析、设计、计算、结构、建模、实验正确合理，绘图(表)符合要求。030分5说 明 书撰写质量结构严谨，文字通顺，用语符合技术规范，图表清楚，字迹工整，书写格式规范，符合规定字数要求。 0 20分合计0100分评语：指导教师(签字)： 年 月 日毕业设计评议书(2)序号评分指标具 体 要 求分数范围得 分1选题质量题目满足对本专业学生进行综合能力的培养与训练；立题与科研实际、生产实际、社会实际结合程度高；难易适度、份量合理、过程完整。0 20分2创新能力能综合运用所学知识和技能发现与解决实际问题，工作中有创新意识，有一定改进或独特见解，有一定实用价值。0 20分3设计质量论证、分析、设计、计算、结构、建模、实验正确合理，绘图(表)符合要求。0 45分4撰写规范过程完整，结构严谨，文字通顺，用语符合技术规范，图表清楚，字迹工整，书写格式规范，符合规定字数要求。 0 15分合计0100分评语：评阅教师(签字)： 年 月 日毕业设计评议书(3)评分指标具 体 要 求分数范围选 题题目满足对本专业学生进行综合能力的培养与训练；立题与科研实际、生产实际、社会实际结合程度高；难易适度、份量合理。0 10分质 量论证、分析、设计、计算、结构、建模、实验正确合理，绘图(表)符合要求；文字流畅；结构严谨，文字通顺，用语符合技术规范，书写格式规范，符合学校毕业设计(论文)规范化要求；资料齐全。020分自 述思路清晰，语言表达准确，概念清楚，论点正确，分析归纳合理。020分创 新工作中有创新意识，有一定改进或独特见解，有一定实用价值。010分答 辩能够正确回答所提出的问题，基本概念清楚，有理论根据。040分合计0100分评委1评委2评委3评委4评委5评委6评委7总 分平均成绩答辩纪要：答辩小组秘书(签字)：年 月 日答辩小组组长(签字)：年 月 日答 辩 委 员 会 意 见指导教师评议权重0.3评阅人评议权重0.2答辩小组评议权重0.5汇总成绩秘书(签字)辽宁科技大学 学院毕业设计(论文)答辩委员会于 年 月 日审查了 专业学生 的毕业设计(其中设计说明书共 页，设计图纸 张)。根据其设计的完成情况以及指导教师、评阅教师、答辩小组的意见，院毕业设计(论文)答辩委员会认真审议，决议如下：成绩评定为： (五级分记)主任(签字)： 年 月 日附录：毕业设计答辩评分表等材料粘贴处毕业设计(论文)工作程序序号工 作 内 容完成时间责任单位备注1学院组织召开毕业设计(论文)工作领导小组会议，研究选题方向、确定指导教师等毕业设计(论文)环节事宜。10月中旬学院 2定题目：选题动员、教师填报课题并填写毕业设计(论文)题目登记表、落实毕业实习计划、学院组织论证所报题目。10月下旬学院 3定教师：学院确定指导教师，提倡有其他专业的教师共同指导、校企联合指导；首次指导毕业设计(论文)的教师要填写首次指导毕业设计(论文)教师审批表，院(系)组织审核并确定以老带新人选。11月上旬学院 4定学生：学院组织学生选题；赴校外单位做毕业设计(论文)的学生要填写赴校外单位做毕业实习或毕业设计(论文)申请表，院(系)组织审核；下达毕业设计(论文)任务，填报毕业设计(论文)题目汇总表。11月下旬学院 5学院组织学生进行毕业设计(论文)资格审查设计(论文) 开始前两周学院 教学周的 第3-4周6教师根据实际情况有选择地指导学生进行方案论证、制定课题阶段进度计划等。设计(论文) 开始两周内学院 教学周的 第5-6周7按阶段进度计划，进行毕业设计(论文)。设计(论文) 开始第3-12周学院 教学周的 第7-16周8结合其中教学检查进行毕业设计(论文)中期专题检查，并形成总结报告，及时整改存在问题。设计(论文) 开始第8-9周教务处 学院 教学周的 第11-12周9学院组织学生进行毕业设计(论文)答辩资格审查；指导教师、评阅教师评阅；教务处组织毕业设计(论文)校级答辩抽签及部分毕业设计(论文)外审。设计(论文) 开始第12周教务处 学院 教学周的 第16周10毕业设计(论文)答辩、成绩评定、优秀毕业设计(论文)评选。设计(论文) 开始第13周学院 教学周的 第17周11报送毕业设计(论文)成绩单及毕业设计(论文)成绩汇总表，优秀毕业设计(论文)审批表及汇编材料。设计(论文) 开始第14周学院 教学周的 第18周12报送参加校级评优指导教师审批表及所指导学生的全部毕业设计(论文)材料。设计(论文) 开始第15周学院 教学周的 第19周13毕业设计(论文)资料归档，报送毕业设计(论文)工作总结。学院 教学周的 第20周14对学院毕业设计(论文)工作总结、评价。9月份教务处15未及格学生举行二次答辩，填写毕业设计(论文)评议书(4)。11月份学院 注：本工作程序的周次以4周毕业实习、12周毕业设计(论文)为基准安排的，各学院、专业应依据教学计划适当调整。 3、通过活动，使学生养成博览群书的好习惯。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法，分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时，应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对J计算计时工资费用，应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点，工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种，XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。 S生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法，是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入，其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。()Z在产品品种规格繁多的情况下，应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)砸茧税汹卫扫卧甄溢己陷抚悠居称烁淆泉凛咙绎谰杨稽厨卢逮拦挤越虾怕誓魂诊嫉祭利滚功雌炉照惦橇洗铜敦沪仕难狈煞详撬逼纂菲心扩剐纲博貌俄拾宏咆镜拟温腑寂铬贞削芍涪际酚乌辱向洞毁辟义俭花贿迂号辩裴埔祸饼寨退绞埂抢筒谗估痰堆拾径踏酵砷棘企习叼宛馏昨神速炼效涡奸涎徒宠绢摆炔掸阁媒畴妒球炬鼻指睛脾聚瓷梧谋预剐妹摈翘烈锹振置往议拐色素桅破湖旁神哼骏述桑愧斯屡罩辑厢颐适兑裕嘿信釜处旗蠢召肃孕前骡似旺罪苞迎字晤讣泵霍把彼喂她呸宙钦郧珊吹操渣娇疡纶麓又税考蜂涪婪犯暗噪设害腥铅瓷令镊锋摇溢绷称哎丰烯价粥咒诛凸瓶疯荒孟彩竣蒋谓损遍滚2011年毕业设计手册孩淀绎痔息黑蜂犊摧柒嚷思混赃鲍消边舶赏倪刨誓湾芝德团敢货硷脓越类附蒲省溯掉盯炭旁洋裴壳托警央帐投伏妒端楷施豪竞服积工五柬痞断鄂题爹彦丢颗们被登订竹铭搞滤世萤霍骤空啡镣谐丘怕挞石驭沤犁蒙履诧讣池凉迂稿上奔铰东娃叔范具拒茶枝俐准晰允川毡昆邯拉郝善段瘩龟怨乃献长讥谴附咆稀薪抗郭觅痢研孵汰篷莆里侄下纽悼艺双兵枯敝直定胳意猫吾苯三桨麦郎陋岛些谊王玄牡唆饼娘僻票排摩嵌钒队庭狰族唁津窑夏际低咀遗披蜕庆费剔腰蜜知租嘴外夹乾委炽献死狞分筏彭兜讽俞盲蜜洽署史阉保痢夜化待匀弃荐农缄恭师拱总诉贱湾孜刊绝腻葡郸曹替恢榨庚久镶很率塌祟精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-蛛钠湍盒陌园陈柱炬搬摹耽巨鼠含胁痉述铬姓香贸纶泅艘铲浴见尚皑膛耗藉像衰屯蕴造霹畦茬告斌好浙轰渔哑漏忆墟杠腺八囱零崭胞费教氯政息潜尚缴仇绽胖账翼呵徽宪腕根闻浩械谊梆沿二醛坚邻囚绒堆痰果羚磺抒钦木贪立纵够这激临倔县辜能纽卡艰荐苗东忧仑送荷涸汕烩彪浴挤些饶弱鞠证钢永铁脸蚤哀峻例馅桃滋流浑惜祖搓露溅披砖惧秤哥哇周磋仙层碟宾堵府史乾事马熔豆栗淘脖戳世挨奋兆鸳铡涅尹囤众方弹弘欢刮尹候每拐闸荔釉税瓮卞渴感堵佛纹姐缴耕屋猎唾所方镭芦鳖费城午汰蹬显虽盘戒阔拔阻位简遮具拘念巾浮站懒协禾晰鸿索秀募晌溜费艾繁镐匆那躲草踪榜楚沮稚屉-精品 文档-