鼎特猎头简介.ppt

目目 录录服服 务务 指指 引引2关关 于于 鼎鼎 特特3 1收收 费费 标标 准准3 3联联 系系 方方 式式3 5客客 户户 资资 源源41关关 于于 我我 们们u鼎特猎头是专注从事猎头服务，为优秀企业进行高尖端人才咨询、寻猎、甄选、推荐，提供高级人才团队引进、配置和建设解决方案的专业人力资源服务提供商。u鼎特目标市场以珠三角为核心，有效辐射长三角、京津港等广大区域，并确立以IT通讯、互联网、商业连锁、电子商务、商业零售为核心的优势行业及资源，致力于为优秀企业推荐几十万到上百万年薪职位的CEO、总经理、副总（总监）、厂长、高级经理、高端专业技术人才和其它特殊人才。u公司拥有自己独立的60万份高端人才数据库、可以共享的110万份高级人才信息资源；建立了强大的兼职猎头顾问团队和庞大的人才信息搜寻渠道，包括500多位企业高管、HR管理者、培训专家、猎头同行、咨询人士、协会工作人员、高校教授等，为我们的快速反应和精准寻猎提供了强大支持和和重要保障。u鼎特关注客户长远利益，致力于和优秀企业、高级人才建立长期战略伙伴关系。以“适配的，才是最好的！”的经营宗旨，务实高效、激情卓越的优秀团队，系统化、专业化的寻猎流程，为企业和人才创造核心竞争优势和智力资本增值。公公 司司 简简 介介2关关 于于 我我 们们企企 业业 文文 化化企业使命：企业使命：促进人力资本在合理流动和优化配置中实现价值最大化，将优秀煅造成卓越，使先进扩大为领先，实现竞争共赢和成功共享！经营宗旨：经营宗旨：适配的，才是最好的！只找最合适的舞台，只找最合适的贤才！服务理念：服务理念：倡导“四维”服务速度上，保证最快响应 深度上，追求贴心专业 广度上，做好主动延伸 高度上，坚持客户至上3组组 织织 架架 构构执行董事执行董事总经理总经理猎头部猎头部市场部市场部支持部支持部资深猎头专家资深猎头专家猎头专家猎头专家高级猎头顾问高级猎头顾问猎头顾问猎头顾问顾问助理顾问助理兼职猎头顾问兼职猎头顾问兼职人才信息顾问兼职人才信息顾问战略客户经理战略客户经理市场开发专员市场开发专员兼职市场开发顾问兼职市场开发顾问关关 于于 我我 们们4服服 务务 指指 引引 核心业务核心业务为优秀企业和高速发展企业提供高尖端人才搜寻、甄选、调查、推荐，提供高级人才及团队引进、配置、建设解决方案。延伸业务延伸业务1、人才面试甄选代理2、人才背景调查代理3、专项薪资调查代理4、员工招聘外包代理5、商业情报调查代理业业 务务 范范 围围5服服 务务 保保 障障优秀的专业团队优秀的专业团队：成员65%为硕士及以上学历；成员平均拥有10年以上的专业经验；成员具备多年大型企业的中高层管理、人力资源管理、企业管理咨询和心理学等深厚背景和长期猎头实践经验。卓越的企业外脑：卓越的企业外脑：建立了强大的兼职猎头顾问团队和庞大的人才信息搜寻渠道：500多名各行各业的兼职顾问；36个友好合作的行业协会；全国12个中心城市和部分境外网络。充盈的人才银行：充盈的人才银行：独立的高端人才数据60万份；共享的高级人才信息数据110万份；高级人才信息每天持续增长400份以上。服服 务务 指指 引引6深刻的客户理解深刻的客户理解：为了精准寻猎，找到最适配的人才和最适配的职位，我们对客户所在行业要认真了解，在与客户深入沟通、实地考察并确保70%以上成功率后才会签约。此后双方共同深入分析客户的发展战略、企业文化、组织环境、业务范围、管理风格、组织架构、岗位职责、任职资格、评价体系、薪酬福利等核心要素，把握实质需求后才会开始寻猎。适配和增值，是我们的最高追求。国际化的服务标准国际化的服务标准：鼎特采用AESC国际猎头协会一流的服务标准，在全公司实施全程标准化服务，主要包括：AESC职业化品德标准；AESC规范化的作业程序；AESC候选人测评及背景调查程序；AESC候选人的权益及客户公司的全程监控和最终选择权益。服服 务务 保保 障障服服 务务 指指 引引7精细化的专业品质精细化的专业品质：鼎特以猎头业务作为最核心的长期战略发展目标，追求“国际化的标准，定制化的服务”，投入大量资金进行产业资讯研究和人才信息网络建设，拥有十几项科学有效的人事测量工具，完整的人才评价体系，不断完善人才搜索、测评、甄别技术，规范业务流程，翔实、深入的背景调查，全过程一对一的跟踪服务，严格筛选、培训、管理猎头队伍，在每个细节充分体现一流的专业品质和持续追求超越的精神。严格保密的职业操守：严格保密的职业操守：鼎特猎头遵守严谨的作业流程，严格的保密制度，严明的工作纪律，绝对保证客户企业和候选人的所有机密，保障被推荐人的职业安全和客户企业的信息安全。为此，我们愿意与客户企业签定保密协议，确保客户企业的任何商业机密得到法律上的保障。服服 务务 保保 障障服服 务务 指指 引引8服服 务务 成成 效效鼎特部分业务指标鼎特部分业务指标项项 目目 名名 称称具体数值具体数值推荐第一批候选人平均周期78个工作日单项职位平均完成周期33天完成每个职位需初选的人才平均数量112人完成一个职位需向客户正式推荐的人才平均数量5人项目平均成功率81.5%客户综合满意率91.6%老客户平均保持率78%服服 务务 指指 引引9服服 务务 成成 效效鼎特部分职位指标鼎特部分职位指标职职 位位平均成功率平均成功率推荐第一轮候选人推荐第一轮候选人平均时间平均时间(工作日工作日)CEO/总裁/总经理72%15天财务副总/总监83%7天市场营销副总/总监82.5%8天人力资源副总/总监85%7天技术研发总监/总顾问79%7天物流供应链副总/总监82%8天高级投资经理79%8天信息技术副总/总监82%7天运营总监77%9天质量副总81%7天高级软件开发工程师80%7天房地产开发项目经理82%7天服服 务务 指指 引引10服服 务务 指指 引引服服 务务 流流 程程11收收 费费 标标 准准年薪年薪（RMB）猎头服务费（猎头服务费（RMB）保证期保证期10万以下固定收费2万三个月10万以上年薪25%三个月注：注：年薪是指甲方第一年支付给员工的税前年度收入总额（即不得扣除个人部分社保、公积金和公司代扣代缴的个人所得税），并包含所有的津贴（包括住房津贴、职位津贴、差旅/交通/着装/伙食补贴等）、奖金、股权期权分红和其他现金福利。12部部 分分 客客 户户 13联联 系系 方方 式式 客户顾问：蔡艳红 手机：159 8946 9160电话：[phone] 传真：[phone]Email:地址：深圳市龙岗区坂田星光之约狮子座403 14江江 苏苏 鼎鼎 特特 猎猎 头头 公公 司司152024/5/8 周三16.