ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:37.72KB ,
资源ID:1813712      下载积分:5 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/1813712.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【零***】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【零***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(机密资料保护措施.docx)为本站上传会员【零***】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

机密资料保护措施.docx

1、机密资料保护措施随着科技的飞速发展和信息时代的到来,机密资料的保护显得尤为重要。机密资料的泄露可能会造成巨大的损失,无论是个人隐私还是国家安全,都需要得到适当的保护。为此,制定一系列的安全措施是必要的。本文将从物理安全、网络安全、人员管理等方面展开论述,详细阐述机密资料的保护措施。一、物理安全1. 设备安全设备对机密资料的保护至关重要。首先,要确保服务器房的安全,只有授权人员可以进入该区域。同时,服务器房应该安装监控设备,定期巡逻检查。另外,机密资料的存储设备(如硬盘、光盘等)应该被锁定在专用的保险柜中,只有获得授权的人员才能拿取或者复制。2. 办公室安全办公室是机密资料的主要工作地点,因此其

2、安全性也需要被高度重视。首先,要设立访客登记制度,工作人员、访客等每个人进入办公区域都需要登记,以便掌握人员动态。其次,办公区域应该安装监控摄像头,保护机密资料在办公室的流转过程中不受损害。最后,文件柜和文件夹都应该配备密码锁或者指纹识别装置,进一步限制未经授权人员的接触。二、网络安全1. 防火墙防火墙是网络安全的第一道防线,能够有效地阻挡来自外部网络的攻击。安装并及时更新防火墙软件,设置好权限和访问控制,能够有效地保护机密资料不被网络黑客非法获取。2. 加密技术加密技术在网络传输中起到了重要的作用。使用虚拟专用网络(VPN)等加密通信方式,可以保证机密资料在传输过程中的安全性。此外,对机密资

3、料进行加密处理,确保即便被非法获取,其内容也无法被轻易解码。3. 定期备份与恢复定期备份机密信息是确保它的安全保密性的有效措施之一。备份的数据应当存储在不同的地点,并且该地点需要进行安全防护。同时,备份数据需要加密以防止未经授权人员进行访问。同时,恢复机制也需要进行正常测试和维护,以确保容灾过程的有效性。三、人员管理1. 控制访问权限不同的人员应该被分配不同的访问权限。只有需要知道机密信息的人员才能够访问和处理相关的资料。授权人员必须保护好自己的账号和密码,避免信息泄露。2. 培训和教育定期的培训和教育可以帮助员工提高安全意识,了解当前的安全威胁和最佳实践。通过教育,员工可以更好地了解机密资料保护的重要性,并且知晓如何正确采取必要的安全措施。3. 内部监控内部员工是信息泄露的重要来源之一。建立内部监控制度,以便及时发现员工的异常行为,减少信息泄露的风险。同时,要规范员工离职和调职程序,确保离职员工无法访问机密资料。总结机密资料保护是一个系统工程,需要综合考虑物理安全、网络安全和人员管理等多个方面。只有全面完善的安全措施,才能确保机密资料的安全性和机密性。尤其在当前信息时代,各种威胁不断涌现的背景下,我们应该不断提升安全防护意识,并且不断更新和完善安全措施,以有效保护机密资料的安全。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服