1、应届毕业生实习协议甲方: 乙方:经甲乙双方协商一致,特对乙方在甲方实习期间相关事宜做如下规定:一、乙方在甲方的实习工作为自愿行为,甲方根据乙方实习申请及甲方职位需求,安排乙方实习。乙方在甲方实习期间保证遵守甲方各项规章制度,服从甲方安排和管理。乙方在甲方实习期间由人力资源部和实际在岗部门统一管理。二、实习时间的定义为,自乙方通过入职培训之日起至拿毕业证到公司正式报到上班之日止。实习期间因乙方个人原因请假导致的缺勤不算作实习;乙方解除/终止实习应参照甲方员工违纪和离职管理办法办理;乙方在实习期间,如果严重违反甲方制度或有关法律,甲方有权终止乙方实习;乙方若对甲方造成经济损失的,甲方有权根据经济损
2、失状况要求乙方予以赔偿。三、乙方在甲方的实习期不能抵消试用期。若乙方正式入职后在试用期内表现突出,可以申请提前转正,按照试用期考评管理办法执行。四、乙方毕业后到公司上班的第一天应将本人所有有效证件原件及复印件及时交公司查验,未提交证件或证件不齐者甲方不予接收。五、乙方在甲方未转为正式员工的实习期间,甲方将按公司标准发放补贴。乙方每月的实习补贴甲方将按公司规定的时间打入实习生的银行卡内或发放现金,乙方的补贴发放日期与甲方员工工资发放日期相同。六、乙方实习作息时间与实际在岗部门一致。七、乙方未经甲方批准,不得复印、摘抄、下载甲方的保密资料;不得向他人泄露甲方秘密。乙方在甲方实习期间所获得的各种资料
3、(包括各种规章制度、生产、经营、技术、销售、质量、采购、财务资料等)以及对甲方公司发展中的秘密事项和生产经营方面的专有知识承担严格的保密义务。如违反本协议的泄密行为,甲方有权依法追究乙方的责任。八、乙方到甲方实习所发生的路费由甲方按乙方学校所在地公司的火车硬座标准报销,公司已派车送往实习地点的,不报销路费。甲方为乙方提供住宿,乙方根据甲方规定缴纳水电费,所缴费用由甲方在乙方每月实习报酬中扣除。九、公司在实习期间为实习生购买相关人身意外保险,乙方因个人原因发生意外伤害事故,由乙方自行负责,如属保险公司理赔范围内的由甲方协助处理;如乙方私自不参与实习或办理完解除/终止实习手续后,其个人所发生的任何行为都与甲方无关。十 、本协议有效期自签订之日起至双方正式签订劳动合同时终止。十一、本协议履行期间,如双方有争议协商解决,如协商不成,则任何一方均有权向甲方住所有管辖权的人民法院提出诉讼解决。十二 、本协议履行期间,乙方违反甲方相关规定,甲方有权提前解除协议;甲方未按照本协议执行,双方协商未达成一致时,乙方有权提前解除协议,解除协议的一方均应书面通知对方。 十三、本协议自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各一份。甲方代表签字(盖章): 乙方签字: 身份证号:日期: 日期: