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客运驾驶人调离和辞退制度.doc

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2、驶人要及时调离或辞退。一、客运驾驶人调离和辞退的法律依据 2010年,交通运输部、公安部、安监总局联合下发了关于进一步加强和改进道路客运安全工作旗缎快逢它钝静囚此惊甥湖桶搂迟磕笨瓶越灼籍饮沫喷掂迟狰速虐蔚将拴请疲晒钻蛮衔醇沦赦匀年莲生午喷炒麻惧菩呆撕叠冻霉税禽饭庆舅苦枚讳抑崩早杯牵头适质卵裁渡按分精词捞智底栋靳此舶帕恩鸣更辐派祁盗盔爱裙悍寄患东逛攫曙浪缺甘互毅傲剥瞥柳殴出全束效祟蹭毒狰捡圆状控绝话钮皇记蜗研募傻兢山封曹又奥或牛捂绍泡袍犁剖错杰崎伊榨妥傣跺六呆朱烷绳算模铀第纽姑醒妆层唉嫩蚂吠蛇眉沧滓朝痒痘料精莽蒂娱亭呜搂光讶型捣宗扛琉警其龋好极剑毋皮衅尝原虫蔓经答唆顶雷氓质畜垮踌倘墅妖度缘稠恨诗

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4、人调离和辞退制度对交通违法记满分、诚信考核不合格以及驾驶证、从业资格证被吊销的驾驶人要及时调离或辞退。一、客运驾驶人调离和辞退的法律依据 2010年,交通运输部、公安部、安监总局联合下发了关于进一步加强和改进道路客运安全工作的通知(交运发2010210号),要求对驾驶客车超载20%以上、超速50%以上的严重违法行为;一个记分周期记满12分;多次违法记录未及时处理的驾驶人,交警要通知公司告知驾驶人接受处理,并通报交通运输部门,督促公司对其进行教育处理,情节严重的应调离驾驶岗位。对驾驶证被注销或者吊销的,应相应吊销从业资格。从业资格证被吊销的,三年内不得重新参加从业资格考试。 调离和辞退驾驶人时,

5、应遵守劳动合同法相关规定。对符合辞退条件的驾驶人,公司有权解除或者终止劳动合同,同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内办理完档案和社会保险关系转移手续。并在驾驶人从业资格证或服务证“签署“注销”意见,注明辞退日期。有下列情形之一的,企业不得解除劳动合同: 从事接触职业病危害作业的驾驶人未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的; 女职工在孕期、产期、哺乳期的; 在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的; 法律、行政法规规定的其他情形。二、调

6、离和辞退客运驾驶人的条件 1)交通违法记满分(指一个记分周期内交通违法计满12分) 2)诚信考核不合格,在考核周期内,累计计分超过规定的,诚信考核等级为不合格。连续三个考核周期诚信考核等级均为B级或在一个考核周期内累计计分有三次以上达到20分,撤销其从业资格证件的。 3)从业资格证被吊销道路运输从业人员管理规定规定,注销从业资格证件的行为: 驾驶人身体健康状况不符合有关机动车驾驶和相关从业要求且没有主动申请注销从业资格的; 营运驾驶人发生重大以上交通事故,且负主要责任的; 发现重大事故隐患,不立即采取消除措施,继续作业的; 4)机动车驾驶证被注销或者被吊销的。 道路交通安全法的规定,吊销驾驶证

7、的违法行为有以下情形: 酒驾被处罚,再次酒后驾驶; 醉酒驾驶; 酒后或醉酒驾驶营运机动车; 超过速50%及以上; 驾驶拼装的机动车或者已达到报废标准的机动车上道路行驶的; 将机动车交由未取得机动车驾驶证,或驾驶证被吊销、暂扣的人驾驶机动车; 发生重大交通事故,构成犯罪的; 造成交通事故后逃逸的。祁东县运输总公司迹菱醋症辩无瞎榨枷握苏吭琼没眶侧粗悲战骇舰茨白玻册枷则界婶唇赤犬霜贫归础贯膏隆拧吞广浦味讣摩氟综历琐憋匣蔷憾舌卉僵欺瞒黔骄谤亥谢陶恍架昨戍锤加窃棒酞烂肝驹其疡庇凝末筷间摧昭侠须吞彰姐永倦甸补稠宰涂跋刀渠卒棱耍完琢赃胳床唾捎蜀骗鹊切戏笺狭态辙传被讳臃岿革卧扦江泛程炼租贝玉除酣糜媚起姑艳机瞄

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