2011年度工业经济发展考核办法.doc

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2011年度工业经济发展考核办法

一、考核对象
　　各乡镇企业服务中心
二、考核方法
（一）工业运行（40分）。
规模以上工业销售收入、增加值、利税和利润四项指标基本分各10分。分项指标按实绩数÷目标数×基本分计分，考核数据以统计局公布数据为准。
（二）产业结构优化（20分）
1、装备制造产业销售收入（4分）。完成目标得4分，超额完成或未完成目标按比例加减分。
2、新能源产业销售收入（4分）完成目标得4分，超额完成或未完成目标按比例加减分。
3、生物医药产业销售收入（2分）。完成目标得2分，超额完成或未完成目标按比例加减分。
4、金属管道与不锈钢产业销售收入（4分）。完成目标得4分，超额完成或未完成目标按比例加减分。
5、特色纺织产业销售收入（4分）。完成目标得4分，超额完成或未完成目标按比例加减分。
6、竹木地板产业销售收入（2分）。完成目标得2分，超额完成或未完成目标按比例加减分。
该项考核鉴于各个乡镇产业发展的实际情况，对埭溪镇计分为得分÷5×6；道场乡、环渚乡、东林镇计分为得分÷3×6；妙西镇计分为得分÷2×6。
（三）技术创新（20分）
1、高新技术产业销售收入（5分）。完成目标得5分，超额完成或未完成目标按比例折算加减分。
2、省级新产品（10分）。完成省重点新产品开发项目目标任务得10分，每增（减）一项加（扣）1分。省重点高新技术产品、市优秀新产品，每获得一项加1分。
3、市级以上技术创新项目（5分）。完成市级以上技术创新项目立项数目标的得5分。当年实施完成的每1项加1分。
4、企业技术中心建设（加分）。每新增一家省级以上技术中心加5分，每新增一家市级技术中心加3分。
（四）企业培育（20分）
1、大企业培育（10分）。完成亿千企业目标数的，得5分；超额完成的，每增加1家，加0.5分；完不成目标的，每减少一家扣0.2分。完成营业收入超10亿元企业目标数的，得5分，超额完成的，每增加1家，加2分；完不成目标的，每减少一家扣1分。每新增1家营业收入超100亿元的企业，加3分。
2、培训（10分）。完成全年企业经营管理人员培训目标的得5分，未完成目标任务的，按比例折算得分；完成中小企业创业辅导目标任务的得5分，未完成目标任务的，按比例折算得分。
本考核四项累计得分最高的乡镇计为满分，其他乡镇按比例折算得分。得分计入区委区政府2011年度综合考核，并作为年终评选工业运行先进乡镇的依据。
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