ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:10 ,大小:21.93KB ,
资源ID:1758643      下载积分:8 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/1758643.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【w****g】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【w****g】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(等级考试中级经济基础常考题二.docx)为本站上传会员【w****g】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

等级考试中级经济基础常考题二.docx

1、等级考试中级经济基础常考题二单选题1、()是指以事先制定的目标、标准和要求为准绳,利用会计核算资料,对已发生的经济活动进行的考核和评价A会计监督B事前监督C事中监督D事后监督单选题2、强制消费:根据“消费者权利保护法”第九条规定:消费者享有自主选择商品或者服务的权利,消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者,自主选择商品品种或者服务方式,自主决定购买或者不购买任何一种商品、接受或者不接受任何一项服务。如果消费者消费时上述权利中的任何一项受到限制,就意味着被强制消费。下列不属于“强制消费”行为的一项是()。A列车运行时,乘车旅客只能在列车的餐车上用餐B一批游客游十三陵前被集体带到一个玉器店购物

2、C某市启动数字化电视整体转换方案,其后三个月内将关闭模拟电视节目D顾客购物时,某食品在顾客不同意的情况下以食品代替找零单选题3、某企业主要为消费者市场提供产品,但由于该企业对消费者市场基本特征把握不准,导致其产品的市场竞争力不强。随后,该企业决定进军生产者市场,为组织机构提供产品,为此,该企业认真研究了在组织购买决策中所有参与购买决策过程的主体,并对不同主体开展有针对性的商业攻关活动。由于该企业资源有限,该企业决定集中生产一种产品,并向所有顾客销售这种产品。由于该企业选择目标市场的策略比较适宜,因而取得了较好的效益。根据上述资料,回答下列问题:正式有权选择供应商并安排购买条件的人是()。A影响

3、者B决策者C购买者D守门者单选题4、根据我国会计法规定,单位内部会计监督的主体是指()。A注册会计师及其会计师事务所B本单位的会计机构和会计人员C本单位的内部审计机构及其人员D财政、审计税务机关单选题5、2009年6月2日,甲将自己所有的一幢房屋卖与乙,总价款为100万元。双方约定由乙先交付房屋价款15%的定金,在乙完全付清价款后办理过户。乙当日交付了15万元的定金。其后乙的商业竞争对手丙也提出要购买此房屋,甲告知丙自己已经与乙订立了买卖合同,但是丙执意要购买并提高价款为120万元,甲遂又与丙于2009年6月8日订立了买卖合同,并于2009年6月26日办妥了过户手续结清了价款。但是甲故意隐瞒了

4、该房屋存在的重大质量瑕疵,使得丙的商业使用目的不能实现。2009年9月4日,丙以受甲欺诈为由请求撤销其与甲之间的房屋买卖合同,2009年11月7日,法院判决支持丙之请求。甲依判决返还了丙支付的价款和给丙造成的损失,但尚未办理登记簿的变更。2009年年月12日,丙又将该房以合理价格转让给了不知情的丁,于2009年11月25日办理过户。在法院作出合同撤销的判决,但是尚未更改登记簿时,房屋的所有权属于()。A甲,合同自始无效,视为未转移所有权B丙,虽然合同无效了但是物权变动并不直接无效C甲,依据法院的撤销判决直接取得不以办理登记为物权变动的生效要件D乙,因为乙已经交付定金单选题6、赔偿损失责任的构成

5、要件不包括()。A合同一方有违约行为,就构成赔偿损失责任B合同一方有违约行为,另一方受有损害,包括所受损害和所失利益C双方都有所损害D违约行为与损害后果之间有因果关系单选题7、保险专业代理公司的()行为不需要经过中国保监会批准。A变更组织形式B修改公司章程C公司分立D公司合并单选题8、下列各种投资组合中,最适合即将退休的投资人的是()。A绩优股+指数型股票型基金+外汇期权B认股权证+小型股票基金+期货C定存+国债+保本投资型产品D投机股+房产信托基金+黄金单选题9、张某想转让自己闲置的一台电脑,王某想购买,但是双方对价格未达成一致,二人表示回去后再考虑考虑,张某当天晚上给王某发去一封邮件,称王

6、某能出4000元,就可以卖给王某,给王某20天的时间考虑,张某刚发出邮件,王某也让朋友给张某带话,说自己愿意出4000元钱购买,给张某5天的时间考虑。张某认为俩人已经成交,就没给张某回复,一直等王某来买电脑,期间拒绝了几个买主,王某收到张某的邮件10天后听说陈某卖的电脑更便宜,遂购买了陈某的电脑,告诉张某自己不再买张某的电脑了,以下说法正确的是()A王某应向张某承担违约责任B王某应向张某承担缔约过失责任C王某应向张某承担侵权责任D王某不应向张某承担责任单选题10、某环保科用甲乙两方法同时测定污染水中溶解氧含量,在建立以容易测定的甲法结果推算乙法测定值的直线回归方程前,应A画出标准曲线B计算测定

7、结果平均数C计算测定结果的标准差D以测定值绘制散点图E以测定值输入计算器进行统计指标计算单选题11、影响注册会计师审计方法的因素有很多,但是其中最主要的因素是()。A审计对象的变化B审计目标的变化C审计环境的变化D审计责任的变化单选题12、就业登记的具体内容和所需材料由()规定。A国务院劳动保障行政部门B国家劳动保障部门C省级劳动保障行政部门D县级以上劳动保障行政部门单选题13、根据我国公司法,公司经理的聘任和解聘由()决定。A股东会B董事会C监理会D职工代表大会单选题14、贸易壁垒又称贸易障碍。对国与国间商品劳务交换所设置的人为限制,主要是指一国对外国商品劳务进口所实行的各种限制措施。一般分

8、关税壁垒和非关税壁垒两类。就广义而言,凡使正常贸易受到阻碍,市场竞争机制作用受到干扰的各种人为措施,均属贸易壁垒的范畴。根据上述定义,下列不属于贸易壁垒的是()。A近些年,日本政府对紫菜进口维持配额管理措施,只对韩国发放进口配额B东林柴油机厂是国家机械系统工程农机行业定点生产105系列柴油机的重点企业,该厂去年与冈比亚进口商签订了全年出口机组1000台的合同,但被冈政府认定中国产品不符合安全标准,进口商不再从中国进口发电机组,并取消了合同C2009年9月11日,美国宣布对中国轮胎特保案(“特定产品过渡性保障机制”和“特殊保障措施”的简称)实施限制关税,从9月26日起加征35%的惩罚性关税D中国

9、拟对稀土出口采取配额制并禁止部分稀土出口单选题15、(2002,29)公司法规定的新设合并是指()。A两个公司合并为一个新公司,原公司解散B两个公司合作联营C一个公司吸收其他公司,被吸收的公司解散D两个公司发起成立一新公司,原公司继续保留单选题16、在公司制期货交易所中,由()对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议。A股东大会B董事会C经理D监事会单选题17、能使未来现金流入量现值等于未来现金流出量现值的贴现率是()。A会计收益率B内含报酬率C投资回收期D现值指数单选题18、对(),消费者要求经营者修理、更换

10、、退货的,经营者应当承担运输等合理费用。A包修、包换、包退的一切商品B包修、包换、包退的大件商品C包修、包换、包退的家用电器D一切商品单选题19、根据我国消费者权益保护法,经营者使用假秤、以次充好等交易行为侵害的消费者权利属于()。A自主选择的权利B公平交易的权利C人身财产不受伤害的权利D知情权单选题20、根据我国劳动合同法,下列情形中,用人单位不得依照“劳动者无过失解除合同”或“裁员”的规定解除劳动合同的是()。A劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的B劳动者不能胜任工作,经培训仍不能胜任工作的C劳动者在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的D劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从

11、事原工作,也不能从事由企业另行安排的工作的-1-答案:D考点 1Z102011 熟悉会计的职能2-答案:A解析 B项限制了消费者自主选择经营者或自主选择商品或服务的权利;C项属于强迫消费者接受其商品,因为不接受就意味着无法再看电视节目了;D项属于明显的强迫消费者都买商品的行为。这几项都是强制消费。3-答案:C决策者是有权决定产品需求和供应商的人。4-答案:B解析 根据会计法等法律、法规的规定,各单位的会计机构、会计人员对本单位的经济活动进行会计监督。内部会计监督的主体是各单位的会计机构、会计人员,监督的对象是单位的经济活动。5-答案:B解析 在法院作出合同撤销的判决,但是尚未更改登记簿时,房屋

12、的所有权属于丙,虽然合同无效了但是物权变动并不直接无效。6-答案:C暂无解析7-答案:B解析 保险专业代理机构监管规定第十六条规定,保险专业代理公司分立、合并或者变更组织形式的,应当经中国保监会批准。8-答案:C解析 退休期主要的人生目标就是安享晚年,社会交际会明显减少,这一时期的主要理财任务就是稳健投资保住财产,合理消费以保障退休期间的正常支出。投资以安全为主要目标,保本是基本目标,投资组合应以固定收益投资工具为主,如各种债券、债券型基金、货币基金、储蓄等。9-答案:D合同法第13条规定:“当事人订立合同,采取要约、承诺方式。”根据该条规定,合同的成立需要采取要约和承诺的方式。 交叉要约,是

13、指当事人一方向对方要约,适值对方亦为同一内容的要约,而且双方当事人彼此都不知道有要约的现象。交叉要约是否直接成立合同,学界存在争议,但是多数学者认为交叉要约不能直接成立合同,因为双方都是向对方发出要约,只有当对方正式表示接受时,双方意思表示才达成一致,所以,即使在交叉要约的场合,双方也可以拒绝对方所发出的要约。承认交叉要约将成立合同,将否定要约人的撤回权和撤销权。 本题中张某和王某形成交叉要约,张某在王某确定的承诺期限内没有承诺,王某在张某确定的承诺期限内明确拒绝承诺,因此合同不成立,王某不需要承担违约责任,王某并没有违反缔结合同阶段应承担的义务,所以王某也不应承担缔约过失责任。10-答案:D

14、解析 本题应首先以测定值绘制散点图,答案D正确。绘制散点图后可以直观图中散点是否呈直线趋势,如有直线趋势可进行直线回归分析,建立直线回归方程来描述两变量间的依存关系。在建立直线回归方程前,无法“画出标准曲线”,答案A不正确;没有必要“计算测定结果平均数”答案B不正确;同样,没有必要“计算测定结果的标准差”答案C不正确;有了直线回归方程以后才需要进行统计指标的计算,答案E不正确。11-答案:C解析 审计环境的变化导致了审计方法的改变,选项C正确。12-答案:C解析 就业登记的内容主要包括劳动者个人信息、就业类型、就业时间、就业单位以及订立、终止或解除劳动合同情况等。就业登记的具体内容和所需材料由

15、省级劳动保障行政部门规定。13-答案:B解析:根据公司法,经理的聘任和解聘都由董事会决定。14-答案:D解析 选项A属于非关税壁垒中的进口配额限制;选项B属于非关税壁垒中的技术贸易壁垒;选项C属于关税壁垒。而选项D中“我国对稀土采取出口配额限制”与定义中贸易壁垒是对“进口”实行限制不符。故本题正确答案为D。15-答案:A【真题解析】本题考查公司的合并。根据公司法第l73条的规定,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一新的公司为新设合并,合并各方解散。故A项正确。16-答案:D解析 监事会的职权还包括:当董事、高级经理人员的

16、行为损害公司利益时,要求董事、高级经理人员予以纠正;提议召开临时股东会会议,在董事会不履行公司法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议;向股东会会议提出提案;依照公司法有关规定,对董事、高级管理人员提起诉讼等。17-答案:B解析 本题考查对内含报酬率概念的掌握。内含报酬率是指能够使未来现金流入量现值等于未来现金流出量现值的贴现率,或者说是使投资方案净现值为零的贴现率。18-答案:B解析 消费者权益保护法第四十五条规定,对包修、包换、包退的大件商品,消费者要求经营者修理、更换、退货的,经营者应当承担运输等合理费用。19-答案:B解析 消费者享有的公平交易权主要指消费者在购买商品或者接受服务时,有权获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易条件,有权拒绝经营者的强制交易行为。20-答案:C考察企业不得解除劳动合同的情形

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服