心系群众--情注事业——记叙永县水尾镇女镇长王世桂同志.doc

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心系群众 情注事业——记叙永县水尾镇女镇长王世桂同志

心系群众 情注事业——记叙永县水尾镇女镇长王世桂同志

王世桂同志，水尾镇建镇以来第一个女镇长。在她身上没有耀眼的光环，没有鲜花簇拥的灿烂。她给群众的印象是朴实、温和、没有派头，没有架子，更像一个和蔼可亲的大姐。在同事眼里她是一个任劳任怨开明大度的领导。她以女性特有的关爱、细心和领导的果断、干练，投注在自己的事业中，默默无闻、踏踏实实地为水尾镇的建设和发展奉献自己全部的爱心和力量。
一、 完善场镇基础设施建设，竭力解决群众关心的事情。
水尾镇的场镇建设曾被评为省级示范乡镇。街长、道宽，但公共照明和公厕建设一直没有解决，群众意见很大。王世桂上任后便将此问题作为首要工作来抓。2002年上半年，经多方联系争取资金。投入25万元，解决了场镇人民热切盼望的公共照明问题，并且向社会公开招标管理场镇，同步治理了场镇的脏、乱、差问题。2004年7月至11月政府又投资近5万元修建了水尾场镇公厕。进一步完善了水尾场镇的基础设施。受到了群众的一致好评。
画稿溪是水尾镇辖区内一个风景优美的地方，许多外地人都慕名前来观光旅游。然而，从水尾镇至画稿溪虽然只有短短几公里路，但由于路面太差，给当地群众进出画稿溪造成了极大不便。更成为外地游客的一块绊脚石。2000年底动工画稿溪*路网工程后，王世桂同志在镇党委的领导和班子成员的配合下终于在2003年7月投入320万元竣工了水尾至画稿溪地段*路网工程。此前，林区人民到一次水尾摩托车来回要30元，建成水画路以后，摩托车来回只需8~10元。三年来，为林区人民每年节约支出5万元以上。从长远看，更是为画稿溪的旅游开发打下了基础。画稿溪由于交通设施的完善，现已被批准为国家级自然保护区，提升了画稿溪的品位和知名度。

乡镇的发展与城市的发展一样，交通是基础也是关键，作为水尾镇长的她站在现代管理者的高度，以一个*党员的责任感和使命感来看待这个问题。对一个盛产多种竹笋的乡镇，她明白运出去的都是农户们辛劳的成果，换回的将是他们的笑容。从2002年开始，她先后争取资金和组织自筹资金550万元，竣工了水尾至大石段10公里*路网工程，解决了主干道有路不畅的难题，同时硬化了水画路口和电石厂门口的水泥路面工程。极大的方便了群众，受到多方好评。三年来，她坚持以自力更生为主，政府投入为辅（政府投入10万元），引导广大干部群众，为改善生产环境，提高生活质量，在大堰、林峰、钢铁、会龙、水星、川心、月明、米
城、青杠、白合等村新修公路共90多公里。目前，正在建设的有50多公里，全镇21个村已有19个村通公路。

二、 狠抓经济发展，带领群众脱贫致富。
水尾镇地灵人杰，盛产多种竹笋。场镇商业兴旺，但原有企业大都存在经营管理不善问题。王世桂上任后，除抓好农业生产外，还特别重视和关心企业、民营经济的发展。她亲自参与企业改制，多方协调，成功改制了6个企业，使企业收入和利润每年以10%的速度增长，并通过改制企业和盘活存量资产，偿债近300万元（包括村、镇）。同时，新发展了个体私营企业5个，积极为水尾镇财政收入培育新的税源。
水尾镇竹类丰富，竹产品畅销，为了更好发挥资源优势，抓好特色经济，三年来，她经常深入林区，开展调研，鼓励农户新造竹2万多亩，加快了水尾镇农村产业结构调整的步伐。2004年水尾镇已被批准为四川省竹笋标准化示范基地乡镇。现正着手申报无公害竹笋和有机食品，为打造竹笋品牌，助农增收打下基础。
三、 统筹人与自然协调发展，坚持可持续方略。
从黄桷坪途经天池再入水尾镇，一路青山绿水，田边成群结队的

小白鹭自在的飞翔觅食。几年来，王世桂同志，一直坚持人与自然协调发展的理念，不因发展经济而废环境，千方百计做好基础工作，争取上级支持，群众理解，使整个水尾地区继续保持着青山常在，绿水常流的良好生态环境，为水尾镇的发展打下了良好的基础。
王世桂同志自任镇长以来，在镇党委的领导和班子成员的配合下，勤勤恳恳，任劳任怨，始终以一
个*党员的标准严格要求自己，认真实践“三个代表”的重要思想，心系群众和全镇的经济发展。在场镇建设、交通建设、助农增收等方面倾注了全部的心血，使水尾镇的经济建设和自然环境得到了和谐发展，得到全镇干部群众的一致好评，真是巾帼不让须眉。

西营乡红旗党委事迹材料

西营乡红旗党委事迹材料
　　去年以来，西营乡党委一班人在王刚同志的带领下，按照“务实、为民、负责”的精神，切实转变工作作风，忠实践行三个代表，积极探索新形势下加强党的执政能力，强化基层党组织建设的新路子。全乡党建工作争创一流，经济发展态势良好，精神文明扎实推进，呈现出了物质文明、政治文明、精神文明三着并举，齐头并进的喜人局面。　　－－党建工作争创一流。为切实加强党的基层组织建设，乡党委以思想建设为着眼点，班子建设为着力点，阵地建设为切入点，不断创新工作机制，规范工作秩序，落实工作措施，使基层党员素质全面得到加强，党组织的凝聚力、战斗力得到全面提升和发挥。特别是以五项制度的贯彻落实为重点，实行重大事项汇报制度，村镇（单位）主干请销假制度，村三职干部工资确定引入群众参与等制度，有力地解决了部分村存在的瘫、软、散等问题。在党建工作的硬件目标上，在党员教育工作的规范落实上，乡党委始终坚持以强化基础建设，建立长效机制为重点，注重培树各类先进典型，举办各种类经验报告交流会，涌现出了像南次营、谭村、赛村等一大批先进典型，通过夯实农村党建基础，促进了农村的稳定发展。
　　－－经济发展态势良好。围绕主导产业，发挥龙头劳动，调产增收效果显著，全乡稳步发展优桑达到１７０００亩，年养蚕１１８３８张，产茧５１.１９万公斤，居全县首位。重点工程铺开建设，稳步推进，全年规划的八项重点中，通道绿化已按计划完成全部建设任务，万亩丰产桑园节水灌溉、茧站收烘技改、寄宿制小学规划建设、村村通公路养护和老干部活动中心建设等五项工程已在紧张有序施工中，兽医站改造和集镇规划也在紧锣密鼓筹备中。在发展优势产业的同时，农业的基础地位也在不断得到巩固和加强，全乡商品粮基地、旱地节水育种基地、畜牧业养殖基地等卓有成效，蓬勃发展，一个全新的农业经济格局已初具雏形，焕发出新的生机和活力。
　　－－精神文明建设稳步推进。在全乡设立五大警务区，建立起了一套集打、防、控于一体的社会治安综合治理长效运行机制，创建了５个“标准”调委会，２２个安全文明达标村，全乡刑事案件发案率控制在了万分之二点八以内，西营乡和南次营村分别获得市级综治先进单位荣誉称号。结合十星级文明户的创建评选，在全乡掀起了一次公民道德知识学习宣传热。狠抓阵地建设，积极创造条件，活跃群众文化生活，全乡在抓好村级文化活动中心建设的基础上，又新建、改、扩建了一批门球场、篮球场和乒乓球室，南次营村建起了威风锣鼓队，天掌、上义、黄甲等村相继成立了女子乐队，团妇武等群团组织也结合自身实际开展形式多样的文艺活动，为全面倡导健康、向上的文明新生活发挥了积极的作用。　　　　　　　　　　（20xx年6月16日）

乡镇党委先进材料

微子镇党委先进事迹材料
近年来，我们微子镇党委紧紧围绕农村党建“三级联创”，长治市委“高全强”党建目标和潞城市委“四创”党建工作新机制要求，抓住农村党建这一重点，确立了“夯实基础，完善机制，强化管理，分类指导，整体推进”的工作思路和“抓重点，促全局”的工作方法，在实践中抓落实，在创新中求提高。围绕建设三晋一流文明镇的目标，在全镇扎实有效地开展了“两创三强”活动，全镇35个党支部基本达到阵地高标准、制度规范化、活动经常化，为全镇改革、发展、稳定提供了坚强的组织保证。一、抓班子，强化党委自身建设
乡镇党委是基层党组织的龙头，在“三级联创”活动中处于承上启下的重要位置。抓好乡镇党委的自身建设，对于建设高标准的农村基础党组织至关重要。因此，我们首先从自身抓起。一是不断加强学习。坚持中心组学习制度，每月党政班子成员集中学习不少于2次，每次不少于90分钟，做到集体学习有记录，个人学习有笔记、有心得。通过常抓不懈的学习，班子成员的政治理论水平和业务水平都有了明显提高。二是严格党的组织生活。按照“三会一课”制度要求，班子成员都要过组织生活会，认真开展批评和自我批评，使民主生活会成为交心会、团结会和鼓劲会，从而增强了班子的整体合力。三是严格执行民主决策制度,充分激发班子成员的工作热情,确保各项工作顺利开展。
二、抓发展，全面实施“两创三强”
“两创三强”是我镇党建工作切入点，是“四创机制”工作的有效载体。为此，镇党委以“两创三强”统揽党建工作全局，下大力气抓实抓好。首先，我们成立了“两创三强”活动领导小组，研究制定了实施方案，加强对此项工作的领导和指导。其次，完善各项规章制度，建立包扶责任制，全镇镇村干部均实施帮带群众上项目。其三，示范带动，全面实施。镇党委带头表率，推行了领导包扶项目，各支部上好项目，党员推进项目等，形成了“一级带着一级干，一级做给一级看”的良好局面。
通过“两创三强”活动的深入开展，全镇有致富能力党员共上致富项目46个，带动全镇“富民工程”飞速发展，今年全镇农户新上项目78个
三、抓队伍，提高党员干部的素质
党员干部队伍是基层党组织的基础，只有建设一支高素质的农村党员干部队伍，才能推动基层党组织建设上台阶、上水平。在党员干部队伍建设中，我们一是抓好理论学习。坚持党员活动日制度，利用镇党校、党员活动室，每月以支部为单位组织干部党员学习十六大精神、党章和农村政策法规，通过播放党员电教片及学习郑培民先进事迹，教育干部党员树立正确的人生观、世界观和价值观。同时，重点组织党员干部学习了江泽民同志关于“三个代表”的重要思想，开展了“学党章，查党性”学习教育活动，使广大党员的思想得到净化，党建理论知识得到提升，共产主义信念更加坚定，新形势下如何发挥党员作用更加明确。二是抓党员队伍管理。我们按照“党要管党，治党必严”的原则，严格管理党员队伍，认真落实“三会一课”制度，明确规定每月5日为党员学习日，组织党员学习理论知识和实用技术，交流致富经验，强化对党员的管理教育。“七一”前夕，镇党委成员分头参加各支部工作总结和党员民主生活会，收到了良好效果。三是实行政务公开。镇机关在醒目处设立政务公开栏，定期公开，实施“阳光作业”，杜绝暗箱操作，密切了党群干群关系。四是认真做好党员发展工作。我们按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，围绕“提高素质，增强党性，发挥作用”的总体要求，坚持在发展党员中的公示、预审及责任追究制度。全年培养积极分子120名，发展新党员24名，优化了党员队伍的年龄、文化结构。
四、抓制度，健全工作机制
一是完善各项工作制度，健全工作机制。镇党委从实际出发，在认真调查研究、广泛征求意见的基础上，建立、修订、完善了《党委会工作职责》、《党委会议事规则》、《党委会学习制度》、《党委会民主生活会制度》、《廉洁自律制度》、《微子镇村级规范化管理实施细则（试行）》等，从而使各项工作有章可循，逐步走向制度化、正常化、规范化。二是建立目标责任制。与各党支部签定党建工作目标责任书，党政一把手同各副职及机关人员一一签订年度工作目标责任书，副职每月向党委政府主要领导及党委扩大会汇报一次目标任务完成情况及下月工作打算，做到人人有职、有责、有权。三是落实基层组织建设责任制。镇成立党建领导小组和督导小组，制定完善了镇党委抓基层组织建设责任制和支部党建工作目标责任制，明确规定党委书记为“两创三强”活动第一责任人。坚持镇党政领导班子成员党建联系点制度，每季度对责任目标完成情况进行一次检查。形成了“书记带头抓，班子成员共同抓，分管书记具体抓”的工作局面。镇党校和党委办公室，购置了电脑，更换了档案柜和档案盒，完善了各项工作制度，制作了活动版面，完善了工作档案，使党建“两创三强”活动逐步走向制度化、规范化

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五、抓作风，树立高效、廉洁的机关作风新风尚
为了实现“在感情上贴进群众，在作风上深入群众，在工作上依靠群众”，进一步密切党群、干群关系，树立机关作风新风尚，我们在党员干部的工作作风建设上，主要抓了两点：一是抓机关工作人员作风转变，做好示范带动。年初我们对镇党政领导干部、机关全体同志进行了思想、作风、纪律整顿，通过充分宣传发动，认真学习条例、法规，公开征求意见，召开支部民主生活会等形式，针对新的形势，镇领导班子成员、各站负责人每位同志重点查找出在工作作风上有无“虚、浮、懒”现象的发生，以及在廉洁自律方面执行情况，针对存在问题的程度，每个同志都制定出限期整顿措施，印发了机关每位同志工作作风调查表300份，让群众监督机关的作风建设情况。通过思想、作风、纪律整顿，进一步解决了一些机关同志工作中存在的作风涣散、纪律松驰，工作浮飘的问题，树立了务实、拼搏、公正、廉洁的良好现象。二是倡导机关干部深入农村，实现工作中心下移。党委、政府要求镇领导、机关干部形象在一线树立，工作在一线创业，真正掌握和了解群众在想什么？盼什么？要求我们干什么？为了实现这个目标，在镇机关推行了321工程，既机关干部每周下基层调研3天，每人联系农户2个，每人提供致富信息1条。一年来，机关同志走村串户，谈心交友倾听民声，了解民意，共掌握了大量的实际问题，现已解决了12个问题。对暂时解决不了的问题，一方面向群众做好说服解释工作，另一方面让包片领导、包村同志和职能部门联合制定切实可行的工作计划。机关同志围绕中心工作，围绕本职工作，围绕解决群众困难，围绕解决基层矛盾写出了自己的调查报告。通过这项工程的开展，既树立了机关干部的良好形象，密切了党群关系，又提高了机关同志的工作能力和思想素质。
通过狠抓思想作风建设，我镇党员干部积极为优化经济发展环境做贡献，树立了高效、廉洁的工作作风新风尚，群众对我们的工作比较满意。
六、坚持“两手抓，两手硬”方针
一是我镇的宣传文化阵地得到加强，通过开展各种各样形式的活动，广大群众文化生活得到繁荣，大家思想提高，技术到手，信心倍增，为三大文明建设奠定了坚实思想基础。二是通过加强基层组织建设，调动了我镇广大干群干事创业的积极性，促进了我镇经济的飞速发展。20xx年全镇工农业总产值达4.2亿元，完成财政收入460万元，农民人均纯收入达3732元。初步形成了“科、工、贸”，“果、牧、林、菜”富民的经济发展格局。
二○○五年六月十五日

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