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广播电视大学学校章程

（本章程于 2011年6月10日经教职工代表大会讨论通过）

第一章 总 则
第一条 为了依法遵规按章管理学校，建立现代学校管理制度，以不断提高学校的教育教学质量和社会效益，根据《中华人民共和国高等教育法》第三章，第二十六条之规定，按照《四川省中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》之要求：制定本章程。
第二条 学校名称为“广播电视大学”。学校位于四川省市东区临江路62号。学校属全民所有制的地方成人高校，具有独立的事业法人资格，学校受国家法律的保护。
第三条 本校坚持党的领导，坚持社会主义办学方向，坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”及“科学发展观”为指导，严格遵守国家政策法规，依法办学、依法治校、依法施教。
第四条 学校受市教育局管理和领导，业务受四川广播电视大学指导。

第二章 办学理念
第五条 办学理念：学校坚持“宏德求真、师生为本、开放多元、度势发展”的办学理念。学校按照“新型、开放、一流、现代化”的目标定位，坚持“四个面向”的办学方针，即“面向地方、面向行业、面向农村、面向边远和民族地区办学”，建立学历教育与非学历教育相结合，多层次、多规格、多形式、多功能的办学体制，将电大打造成为一所体现现代科技与现代教育深度融合，社会优质教育资源高度整合，学历继续教育与非学历继续教育并重，办学网络立体覆盖城乡，面向广大社会成员的，没有围墙的远程开放大学。
第六条 办学原则：学校坚持“以招生为关键，以教学为中心，以管理为重点，以科研为引领，以服务为导向”，开展本科、专科高等学历教育，为广大社会成员提供接受高等教育的机会；开展岗位培训、实用技术培训等非学历教育，为各类社会成员更新知识和掌握新的技能提供教育服务；利用电大教育资源，建设远程教育公共服务体系，为各级社区、各类教育机构提供学习支持服务，使电大在市构建终身教育体系和学习型社会中发挥主力军作用。
第七条 办学思路：发扬“艰苦奋斗、足踏实地、团结协作、锐意进取”的电大精神，以“团结进取，科学发展，争创一流”为办学目标，坚持多元办学，特色办学；做大中开，做强师培，做好中职联合办学；巩固办学站点、分校，拓展办学形式，盘活学校资源，把电大打造成一所以现代信息技术为主要手段，采用多种媒体进行教学，集现代远程教育、继续教育、各种成人培训为一体的市民终身学习的继续教育基地、远程开放教育服务中心、学习型城市建设平台。
第八条 校训：宏德、开放、务实、创新。
第九条 校风：“勤政、廉洁、民主、开拓”的领导作风，“爱岗、协作、进取、奉献”的工作作风，“德高、身正、博学、善导”的教风，“立志、修德、自主、勤学”的学风。
第三章 内部管理体制和机构
第十条 学校依法实行党总支领导下的校长负责制，主要内容包括校长负责制、校长任期目标制、教职工聘任制、岗位责任制和考核奖惩制等内容，校长是学校的法人代表， 对内全面负责学校的行政管理工作，对外代表学校。在校内重大工作由党总支决定。
第十一条 决策机构
（一） 校长办公会。校长办公会为学校最高决策机构，由校长负责召集和主持，学校的党政校级正副人员参加，讨论和决定学校的重大事项。
（二） 校务委员会（行政会）。由校长负责召集和主持，学校中层正副职人员参加，讨论和决定校长提交的有关事项。校务委员会为二级决策机构。校长在校长办公会与校务委员会两级决策中行使最后的决定权。
第十二条 执行机构
（一） 学校行政办公室。负责做好学校决策和所布置工作任务的执行、反馈工作，传达学校领导的工作意图，推动学校工作的正常运转。
（二） 党总支办公室。负责学校党总支决策布置的工作任务的执行、反馈工作，传达学校党总支领导的工作思路，推动党总支工作的正常运转。
（三） 教学处。负责学校的教学工作。通过学科组和教师执行校长办公会和校务会关于教学方面的工作决策，落实教学常规工作，执行教学计划，进行教学全过程的组织和监控，负责教师的聘任，课程的安排，教学实习实践的组织。负责教育部、中央电大“人才培养模式改革项目试点”的实施工作，努力提高教育教学质量。
（四） 教务处。负责组织生源，学籍管理、教材征订、考试及毕业证的办理等工作。
（五） 市中小学教师培训中心。负责全市中小学、中专、技校的继续教育培训。
（六） 培训处（含市成人教育中心，劳动技能检测中心）。负责学校的非学历教育培训工作，按照学校的决策，组织举办各级各类成人非学历教育培训班，为社会培养应用型的人才。
（七） 资源信息中心。负责校园网及计算机等电教设备的维护、保管与借用。
（八） 科研处。负责学校的教育教学科研工作的安排、布置、督促检查及指导工作。
（九） 总务处。负责学校总务后勤和勤工俭学为教育教学和教育科研服务，为师生服务。理好财，管好用好校产，搞好校舍建设，负责学校的卫生、校园绿化和美化工作。
（十） 检测处。在市教育局和市语委的指导下，负责全市教师、部分学生、公务员和社会其他人员的普通话水平培训、测试和管理工作，负责市直属学校教师职业技能测试工作。
第十三条 监督机构
（一） 学校党组织。学校建立党总支委员会，学校党总支是中国共产党在学校的基层组织，起政治核心和堡垒作用，对校长的工作和学校行政工作进行监督，以保证党的路线、方针、政策在学校得以正确执行，确保学校的 社会主义办学方向。
（二） 教职工代表大会。本校建立教职工代表大会，教职工代表大会接受学校党组织的领导，代表以教职工为主体，由全体教职工民主选举产生。教职工代表大会至少每年召开一次，听取和审议学校的工作报告，参与审议学校的工作计划、发展规划、教育教学和管理制度，学校重大事项决策、审查学校财务收支依法监督校长和学校行政领导的工作，提出意见和建议，教代会闭会期间由工会委员会行使教代会职权。
第四章 人事管理
第十四条 学校实行教师资格、职务、聘任制度。课程教师的任课资格是师范院校本科或者其他大学本科毕业以上学历。对依法取得教师资格的教学人员和教学辅助人员实行专业技术职务聘任制。
第十五条 校级领导由主管部门考核，市委组织部任免。
第十六条 学校中层干部由校长提名，经学校党总支按程序考核，征得市教育局党委同意后任免，报上级主管部门备案。
第十七条 学校制定教师业务培训规划，根据教育教学工作的需要，有计划、有步骤地对教职员工进行各种形式的思想政治和业务培训。
第十八条 学校每年年终对全校干部、教师、职工的政治思想、业务水平、工作态度和工作业绩进行考核。考核过程充分听取本人、其他教职工和学生的意见，做到客观、公正、准确。考核结果作为受聘、晋升工资、实施奖惩的依据。
第十九条 学校保障教职工在工资、政策津贴、住房、医疗和退休等方面待遇的落实。
第二十条 学校对教育教学、培养人才、教育教学科学研究、教育教学改革、学校的建设、社会服务、勤工俭学等方面成绩优秀的教职工予以表彰和奖励。
第二十一条 学校教职工严格执行国家教育部颁发的《教师职业道德规范》和各项规章制度。
第二十二条 学校依法保护教职工和学生的合法权益不受侵犯；对违法违纪的教职工依法、按章进行处理。
第五章 财务管理
第二十三条 学校编制内的教职工工资、办公经费的来源，由市人民政府财政拨付。
第二十四条 学校遵照国家有关规定和上级审核的收费标准收取费用，公开收费项目，依法接受监督。
第二十五条 学校兴办勤工俭学产业，所筹集的资金主要用于改善学校的办学条件。
第二十六条 学校设立财务室，内设会计和出纳岗位，隶属总务处，由校长主管。
第二十七条 学校财务管理严格执行国家颁布的规章制度，规范管理行为；实行月报表制度，做到收支帐目清楚，随时接受检查和审计；每年向教代会报告学校财务收支情况。
第二十八条 学校建立物品采购、保管、使用和借出制度，损坏、遗失的需按规定赔偿。
第六章 附 则
第二十九条 本章程的修改权在教职工代表大会（或教职工大会）。修改提议获得参加会议的三分之二及以上有效多数票方得以修改，修改后的章程报市教育局核准后生效实施。
第三十条 本章程如与国家的法律法规和上级政策相抵触时，以国家的法律、法规和上级政策为准。
第三十一条 本章程由广播电视大学解释。
第三十二条 本章程自市教育局核准之日起生效。
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