1、机务工程部
工程技术室主任岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称
工程技术室主任
岗位编号
所在部门
机务工程部
分属科室/大队
直接上级
机务工程部部长
所辖人数
7
直接下级
技术员
二、工作描述
职责概述：履行普通技术员的各项职责，对技术人员进行管理，制定计划，组织技术攻关，技术协调，实施可靠性管理，
2、推动技术队伍建设，为公司各部门提供技术支持，确保航空器运行正常
职
责
一
职责表述：作为一般技术员履行所负责专业的技术员的各项职责
工作
任务
见技术员岗位说明书
职
责
二
职责表述：对技术人员进行管理，使技术工作有序开展
工作
任务
监督公司各项管理规章制度及计划的贯彻落实
组织制定和完善技术管理制度
对技术员的业务分工和任务分工
组织技术员完成适航指令、服务信件、服务通报的技术处理工作
组织技术员完成维修方案、加改装方案、工作卡和工程指令等技术文件的编写工作
安排技术员对飞机故障进行排故
组织协调技术员对各部门的技术支援工作
定期组织制定、核定
3、消耗材料定额工作
督促各技术文件的闭环
督促检查技术员工作进度，确保按时完成
每月对本部门人员进行绩效考核，核定奖金发放额度
签署各技术文件
职
责
三
职责表述：制定工作计划及本部门发展规划
工作
任务
制定工程技术室发展规划
按照公司下达的生产计划，制定技术室的年度及月工作计划
定期向考核部门上报本月工作完成情况及下月工作计划
编制本部门费用预算
职
责
四
职责表述：组织对重大、关键技术问题的攻关及处理
工作
任务
对重大责任事故进行调查处理
组织解决重大技术问题
组织关键技术的攻关工作
参加技术革新项目的评审、验收工作
职
责
五
4、
职责表述：技术协调与谈判
工作
任务
维修工作中的技术问题的相关协调工作
与用户的技术协调及技术磋商
对主机厂的技术问题反馈及有关协调工作
与供应商、协议维修单位进行技术谈判
职
责
六
职责表述：组织技术员做好各种培训工作
工作
任务
组织对机务人员实施基础知识培训、机型培训、基本技能、专用设备的培训
选派技术员作为教员对养成飞行员进行商照、私照理论知识授课
选派技术员作为教员对飞行员进行机型改装培训
职
责
七
职责表述：组织实施可靠性管理
工作
任务
组织成立可靠性管理机构
组织建立可靠性管理体系
组织按照确定的控制对象编制可靠性管理方案
5、
组织机务维修各部门对飞机维修中数据的积累、记录及统计
基于统计分析的结果组织对维修方案的修改
职
责
八
职责表述：技术队伍建设
工作
任务
指导、培养年青技术员，建立合理的人才梯队和储备
组织技术员学习维修技术及有关民航规章，不断提高技术员素质和业务水平
组织技术员进行业务培训
创造学习条件，促进人员学习和掌握新技术
指导资料员对外文技术文件做各环节的处理
职
责
九
职责表述：工作汇报
工作
任务
向主管领导汇报部门任务的完成情况，存在的问题，解决的方法
定期向安监部上报安全信息
向其它领导或部门汇报有关的技术问题
职
责
十
职责表述
6、其他
工作
任务
负责完成上级领导临时交办的其他工作任务
工作权限
人事权
对应聘人员的评审权及建议权
对技术员的工作考核权
财务权
对部门预算内费用的审核权及使用权
业务权
对技术文件的签署权和解释权
对技术员的工作分配权和奖金分配权
对不满足技术指标的航材的否决权
工作协作关系
内部协调关系
公司各部门和子公司
外部协调关系
民航局、航空器制造厂及代表处、发动机制造厂及代表处、零部件制造商、航材供应商、整机及部件维修单位、客户代表、其它合作单位
三、任职资格
学历水平
大学本科及以上学历
专业背景
航空相关专业
工作经验
5年以上航空公司或维修单位技术岗位的工作经验
知识要求
精通飞机维修理论及实践知识，熟悉民航规章
专业技能或能力
具备较强的学习能力、综合分析能力、创新能力；精通英语读写及翻译技能
职称要求
工程师
资格证书
民用航空器维修人员执照或民用航空器管理人员执照
其它特殊要求
无
四、岗位特征信息
使用工具/设备
一般办公自动化设备
工作场所
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间，偶尔加班，偶尔出差
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