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“守合同重信用”企业申请考核验收表c.doc

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2、 守 合 同 重 信 用 企 业 申 请 考 核 验 收 表 考 核 时 间 年 月至 年 月 企业名称(章) (签章) 法定代表人 (负 责 人) 企 业 地 址 电 话 号 码

3、 邮 政 编 码 申 报 日 期 四川省工商行政管理局印制 2009.1. 填 表 说 明 一、在填写本表前,应认真阅读本表,确知表列各项内容的 含义。 二、填写本表,即为自愿申请,申请人即对所填内容的真实 性承担完全责任,并承诺完成应尽的义务和手续。 三、本表应当使用钢笔,毛笔或签字笔工整填写;内容应当 真实、准确。没有数据的栏目,应用“一”

4、确认。 四、本表所需填数据,均为考核年度内所发生的数据。“考 核期间”为考核年度的1月至12月。 五、“对外经济往来”是指企业与企业外部的经济往来,包 含“进”、“出”两方面。 六、表中所列“合同数”与“金额”,均为申请人作为“要 约方”及作为“承诺方”所签的合同之和。 七、“考核期间内企业合同签订履行情况”栏中:“到期应履 行合同”,是指所签合同约定的履行期限,在考核年度 末的期限内的合同,包括跨年度所签订的合同,应除去 已解除的合同和合同履行期限已变更为考核年度未之 后的合同;“己方已履行完全合同”,是指申请人方已按 所签合同的约定,履行完全

5、己方的义务的合同。 八、“历年合同信誉认定情况”栏,应从首次获“守合同重 信用”荣誉称号之级别及年度起填写,同一级别连续命 名的可并为一项。 九、“考核人”是指申请受理机关派出的考核人员,考核结 束时,应简要填写考核意见,并签章。 十、若确需复印,必须清晰、整洁,幅面大小与本表一致。 十一、“主管部门意见”栏,无主管部门者不填写,非法人 单位由上级部门签署意见。 企 业 基 本 情 况 营业执照号码 发照机关 注 册 资 本 万元 职 工 人 数 共 人,

6、其中 有中级以上技术职称 的 人 核 准 经 营 范 围 (和资质等级) 企 业 学 习 合 同 法 律 法 规 及 相 关 法 律 情 况 项 目 次 数 人 数 其中:领导干部 合同签订和 管 理 人 员 考 核 情 况 组 织 学 习 参加培训 县 级 市、州级 省级以上 其 它 企 业 合 同 管 理 情 况

7、分管合同领导人 姓 名 职 务 电 话 合同管理机构 名称 专职 设置时间 合同管理人员 专 职 人 兼职 兼 职 人 负责人姓名 电话 有资格签订合同的人员 人 联络员姓名 制 度 建 设 制 度 内 容 建立情况 建立时间 修订时间 执行情况 合同管理人员岗位责任制度 合同法律法规学习、培训制度 合同签订、变更、履行、检查和审批制度 合

8、同文本使用和管理制度 合同专用章使用和管理制度 合同台帐、统计、档案管理制度 考 核 期 间 内 企 业 合 同 签 订 履 行 情 况 对 外 经 济 往 来 总 额 万元 其中通过签订书面合同实现的金额 万元 占总金额的 % 项 数 目 值 实际签订书面合同 解 除 合 同 变 更 合 同 到期应履行合同 己方已履行完全合同 份 数

9、 金 额 (万 元) 己方已履行完全合同数 到期应履行合同数 合同履约率( ) % 合同登记或备案情况 份数 金额 万元 合 同 纠 纷 无 效 合 同 份 数 金 额 处 理 结 果 份 数 金 额 处 理 结 果 企 业 生 产 经 营 情 况 总 产 值 (万元) 当 年 总销 售额

10、 或营 业额 (万元) 当 年 上 年 上 年 同期相比 同期相比 完 成 利 税 (万元) 应纳税 实纳税 税后利润 企业向银行贷款情况 未还贷总额(万元) 合同到期未还贷总额(万元) 当 年 上 年 申请人单位财会部门承诺: 本表所填数据真实,无虚假。 (财会部门公章) 同期相比 亏 损 原 因 历年合同信誉认定情况 — 年为 级 — 年为

11、 级 — 年为 级 — 年为 级 — 年为 级 — 年为 级 考 核 记 录 考核内容 项 目 标准 分数 自查 得分 考核 得分 一、企业法律意识程度高 (10分) 企业领导学法、懂法、用法,并组织学法 4分 合同管理员熟悉合同法律制度 3分 业务员熟悉合同条款、内容,能规范签合同 3分 二、企业做到合同管理机构、人员、制度三落实 (10分) 有专(兼)职合同管理机构

12、2分 有专(兼)职合同管理人员 2分 有合同文本、印章等管理制度,并认真执行 2分 有合同签订、变更、履行、检查和审批制度,并认真执行 2分 有合同台帐、档案管理制度,并认真执行 2分 三、除即时清结者外,应当依法签订书面合同 (7分) 已签合同金额占对外经济往来总金额的60%以上 5分 规定登记或备案的合同办理了登记或备案(未规定者得分) 2分 四、除不可抗力因素外合同履约率达100% (25分) 依法变更、解除合同 5分 合同履约率达100%(注:该项不合格,即停止考核) 20分

13、 五、依法订立合同 (17分) 合同文本规范、主体合格 5分 合同条款完备、内容合法 6分 合同文字准确、手续齐全 6分 六、企业在同行业中经济效益好(10分) 企业经济效益、社会效益好 10分 七、企业依法生产经营,没有违法违规、违章行为发生(16分) 产品质量或服务质量符合相关标准 3分 按时依法纳税 3分 无污染生态环境的排放物或排污治理达标 2分 依法参加社会保险并足额交纳社会保险费 2分 没有虚假不实的宣传行为 2分 积极认真处理好消费者的意见 2分 没有

14、拒不执行法律文书 2分 八、合同档案完整规范、方便使用(5分) 有合同台帐,明了清晰、查找方便 2分 合同档案完整、规范,有专人管理 3分 总 分 100分 考核综合意见: 考核人(签字): 年 月 日 主 管 部 门 意 见 单位公章

15、 年 月 日 申请人所 开户的银 行关于借 贷信誉的 意 见 单位公章 年 月 日 申请人 所纳税 的税务 机关关 于纳税 情况的 意 见 国 税

16、 单位公章 年 月 日 地 税 单位公章 年 月 日 申请人 所在地 消协的 意 见

17、 单位公章 年 月 日 县 (区) 工 商 局 意 见 单位公章

18、 年 月 日 市 、 州 工 商 局 意 见 单位公章 年 月 日 省 工 商 局 审 核 意 见 单位公章 年 月 日 ---------------------------------------------------------精品 文档---------------------------------------------------------------------

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