1、异地劳务派遣协议书一、协议背景为了明确派遣双方关系、规范双方权益，确保异地劳务派遣工作的顺利进行，特拟定本异地劳务派遣协议书（以下简称“本协议”）。二、协议目的本协议旨在确立派遣单位与受派遣单位之间的权益义务，明确双方在劳务派遣过程中的责任与义务，并提供具体的操作指引。三、协议双方1.派遣单位名称：法定代表人：注册地：联系地址：联系电话：2.受派遣单位名称：法定代表人：注册地：联系地址：联系电话：四、协议内容1.劳务派遣范围：详细描述受派遣人员的工作内容、岗位职责和工作地点。2.派遣期限：规定派遣人员的派遣期限、派遣起止时间以及可能的延期方式。3.工资和福利：描述派遣人员的工资、保险、福利待遇
2、以及派遣期间可能发生的调整。4.法律责任：约定派遣单位和受派遣单位在发生劳动纠纷、违约等情况下的法律责任和解决方式。5.保密条款：保护涉及派遣双方商业秘密和机密信息的保密义务。6.终止与解除：规定协议终止与解除的条件、程序以及可能产生的后续责任。7.其他事项：双方根据实际情况协商确定需要约定的其他事项。五、协议执行1.签订和生效：本协议经派遣单位和受派遣单位的法定代表人签字并盖章后生效。2.协议变更：协议变更需经双方书面协商一致，以书面形式作出修改补充协议。3.协议解释：协议的解释权归派遣单位所有。六、协议争议解决1.协商解决：协议争议发生时，双方应首先通过友好协商解决。2.仲裁解决：如协商未
3、能解决争议，双方同意将争议提交指定仲裁机构进行仲裁，并接受仲裁裁决结果。3.法律适用：本协议适用中华人民共和国相关法律法规。七、协议终止1.协议终止条件：协议终止条件包括派遣期满、双方一致解除、双方协商一致终止等情况。2.协议终止效果：协议终止后，双方应履行协议终止后的相关责任。八、附则1.协议补充：本协议的补充协议应以书面形式作出，与本协议具有相同法律效力。2.协议生效：本协议自双方代表人签字并盖章之日起生效。本协议为正式协议书，具有完全的法律约束力。双方应独立地履行本协议的各项义务，并在履行过程中保持对方的商业秘密及其他相关信息的机密性。如果双方对本协议的内容有异议或补充意见，应通过友好协商的方式解决，并签订相关补充协议。未尽事宜由双方协商决定。派遣单位（盖章）： 受派遣单位（盖章）：法定代表人（签字）： 法定代表人（签字）：日期： 日期：
浙ICP备2021020529号-1 | 浙B2-20240490 
