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疾控中心年度工作总结样本.doc

1、精品合同推荐------------------------------------------------------------- 疾控中心年度工作总结样本 ★工作总结频道为大家整理的疾控中心年度工作总结样本,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 紧张而忙碌的**年,中心的安排和任职考核要求,本人**年的任职情况向作简单陈述和汇报,不当之处敬请批评指正。本年度本人从事办公室工作,担任办公室主任、党支部组织委员。主要职责是:组织

2、办公室和各科室工作;党支部、行政、人事、工资、档案管理等;组织年终考核;协助各科室、健全规章制度;协助中心党风廉政建设、行风建设等工作;党支部党建工作;来访和外事接待;与各的关系。**年在中心的、支持和各科室的下,在办公室的鼎力协助下,本人以“”思想及十八大精神为,工作中严以律己,严谨踏实,时时、处处以××*员的标准要求,工作中体现××*员的先进性,了办公室主任和支部组织委员的职责,了年初与中心签订的任务,自认工作是称职的。   一、办公室人员的新老更替工作   年底,办公室人员变动。除本人外,另三名××、××、××(主要后勤)新任职办公室工作的(××是刚参加工作的新),对办公室工作难免

3、陌生和生疏。本年度本人的主要工作便是以人才培养为,“传、帮、带”(本人半路出家,但先入师,就厚着脸皮了),让熟悉,角色。本人从办公室的职能职责,办公室人员的素质、职业操守,公文收发,公文写作,会务管理,日常事务,乃至计算机信息技术等环节入手了理论和操作上的示范和培训。日常工作中,抓大放小,尽量给实践的机会,放手不放眼,在问题的方法和原则技巧的,并时时关注工作情况,督促工作任务的。毫无保留的“传、帮、带”,加上的勤奋、好学及自身所具备的素质和敬业精神,一年的锻炼,的办公室工作能力的,逐渐熟悉了办公室工作,上能独当一面日常工作。办公室了人员更替和磨合,了分工、互相协助、团结、其乐融融的工作,维持了

4、的运转。   二、办公室的工作整体运转   运转办公室承担着社会治安综合治理、精神文明建设、文字、公文管理、档案、印章管理、人事工资、对外宣传、办公用品采购、后勤事务等多项工作,是传递信息、政策、上下内外沟通的窗口。日常事务琐碎、繁杂、牵涉面广,稍一疏忽,便易工作的运转,也易招到各的批评和指责。本人和科室们“办公室工作无小事,身边无小事”的意识,工作的前瞻性、性和服务性。宁愿多跑几趟路,多吃一点苦,多受委屈,也和各科室交办的任务保质保量。是涉及和职工个人切身利益的事,哪怕是别人心目中不值一提的小事,也不推诿、塞责,千方百计也要办好、办实,令和职工满意。办公室是在会议筹备、接待,信息上传下达

5、文字材料报送,文件管理,印章管理,后勤保障、水电维修等日常事务,无大的差错、纰漏,了中心工作的运转。共起草请示、报告、汇报材料、总结等共约××余份,把关制发文件、信息××余份。为职工办妥了工资、保险、职称、合同、住房公积金等手续。接待和交办的信访和来访××余件,均,化解了矛盾纠纷。办公室的工作受到、职工和主管的表扬和肯定。   三、自身的工作能力和管理   1、书写能力。共草拟材料××余份,书面文字约××万字,自我感觉在写作时对政策的理解,吃透和的精神,领会意图,把握政策精神等进步,写出的材料质量较高。   2、在对科室的管理上更趋向于规范、科学。办公室工作事务繁杂,以前本人习惯于大包

6、大揽,事必躬亲,整天忙忙碌碌,表面看起来非常勤奋、敬业,上是不懂宏观调控管理,调动人力资源优势的。长此以往,必将办公室工作的运转,难以调动、培养同事的工作性和工作能力。,本人办公室的现有人员状况,各自的能力特点优势,对的职责了分工,上每项工作都到人头,即强调分工又强调协作。本人则从科室人的角度,和督查。即锻炼、培养了队伍,本人也从繁重的事务中解脱,有更多的和精力去思考,去办公室主任应担负的角色和职责,了从事务型到管理型的转变。事实证明,的管理更能办公室工作的。   3、综合素质和职责的能力办公室主任有个名字、称谓,有人叫管家婆,有人叫参谋长,也有人叫高级保姆、情报部长、笔杆子、不管部部长等等,种种角色和名称的变换,折射出办公室主任工作的难度和应具备的综合素质。数年的锻炼和磨练,本人在办公室主任职责的能力和技巧,的。在**年,和们的帮助,加上我个人的学习,在的进步:(1)克服了以往的急躁和浮躁的心理,比以前沉稳,做事、做人懂得了迂回和技巧;(2)在对职责和角色的把握上,定位比准了,心态比成熟;(3)在办公自动化的,能熟练的使用计算机办公室日常事务,办公室工作向自动化、网络化方向发展;(4)参谋和助手的作用,所出的点子、建议大多被采用,了的利益,了工作的规

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