小场所安全生产管理整顿实行方案.doc

-范文最新推荐- 小场所安全生产管理整顿实行方案 为切实整治“九小场所、中小企业”安全生产情况，消除此类工作场所安全隐患，保障人民群众生命财产安全，特制定本实施方案。一、组织领导各管区、社区、城区办事处，各村负责本辖区“九小场所、中小企业”的摸底、清查、整治工作。成立由派出所、工商所、供电所、卫生院、安监办等部门、单位参加的整治工作领导小组，督导各村组织安全监管队伍开展本村的“九小场所、中小企业”排查和整治工作。镇区“九小场所、中小企业”由工作领导小组组织有关部门做好排查、整治。二、整治范围和内容（一）整治范围1、小学校（幼儿园）：非寄宿制的学校、幼儿园；床位在100张以下的各类寄宿制学校；床位在50张以下的寄宿制托儿所、幼儿园。2、小医院：住院床位在50张以下的医院。3、小商场：建筑面积在1000平方米以下的商场（商店、超市、市场）。4、小餐饮场所：额定就餐人数在200人以下的饭店、烧烤店、酒店等餐饮场所。5、小旅馆：客房数在50间以下的宾馆、旅馆等住宿场所。6、小歌舞娱乐场所：建筑面积200平方米以下的录像厅、歌舞厅、练歌房、棋牌、茶社、游艺、游乐等歌舞娱乐场所。7、小网吧：建筑面积在200平方米以下的网吧。8、小美容洗浴场所：建筑面积在200平方米以下的洗浴、洗脚、美容美发场所。9、中小生产加工企业（规模以下企业）。（二）整治内容1、在九小场所、中小企业实行“六个一”管理，即：按要求配置一套灭火器材；制定一套安全管理规定；各村与“九小场所、中小企业”签订一份安全目标责任书，一份安全承诺书；一个动态管理牌；每月开展一次安全检查。2、电线铺设符合要求，严禁存在电线私拉乱扯现象。3、场区内严禁非法生产、贮存柴油、汽油、酒精、硫磺、液氧、乙炔、液化气、丙酮、烟花爆竹等火灾危险性大的易燃易爆物品。4、开展培训活动，使“九小场所、中小企业”主要负责人受到专门安全培训教育，取得安全资格证书。员工普遍受到一次消防安全教育培训，达到会报警、会扑救初起火灾，会逃生自救、会引导人员疏散的要求。5、“九小场所、中小企业”将重点安全管理制度悬挂上墙，设置疏散指示标志和火灾事故应急照明装置，并确保完好有效。6、各村要建立辖区内“九小场所、中小企业”的管理台帐和检查台帐。整治工作领导小组要切实负担起督察、指导各村日常检查的责任。7、建立市场准入机制，工商所在发证、换证时审核“九小场所、中小企业”的安全管理情况，合格的准予换、发证，不合格的按要求、规定整改。三、工作步骤（一）动员部署阶段各管区、社区、城区办事处，各村要成立安全管理机构，明确人员、职责分工，按照属地管理的原则，做好辖区“九小场所、中小企业”的长效安全管理。要分别制定相应整治方案，由村治安、消防队伍具体落实，做到定点、定人、定时、定责，确保整治工作不留死角。镇派出所、工商所、供电所、卫生院、安监办等部门要积极开展形式多样的宣传活动，营造综合整治的良好氛围。主要开展以下活动：1、召开集中整治工作动员大会，做到层层部署、广泛动员。（责任单位：镇党政办、安监办，完成时限：8月10日。）2、各村要采取悬挂横幅、张贴公告的方式宣传此次集中整治。镇区主要街道和各村都要有宣传横幅和公告（公告由镇安监办负责发放）。（责任单位：各管区、社区、城区办事处，各村，安监办，完成时限：8月12日。）3、各有关镇直单位要根据自身职责，印制九小场所、中小企业安全知识宣传单。宣传单由各管区、社区、城区办事处，各村发放至各个九小场所和中小企业。派出所负责印制消防和逃生安全知识宣传单；供电所负责印制用电安全知识宣传单；卫生院负责印制小美容洗浴场所安全知识宣传单和小餐饮场所安全知识宣传单；安监办负责印制中小企业安全管理方面的宣传单。（责任单位：各管区、社区、城区办事处，各村，派出所、供电所、卫生院、安监办，完成时限：8月20日。）4、向社会公开一部安全隐患举报电话，广泛接受辖区群众举报、投诉、咨询等。（责任单位：安监办，完成时限：8月14日。）（二）清查摸底及自查自纠阶段（三）集中整治阶段整治工作领导小组按照整治工作内容要求，组织镇直有关部门和村，开展逐个单位、逐项内容的认真检查，检查情况填入镇“九小场所、中小企业”安全检查记录表（附件3）。对能当场整改的隐患，督促当场整改；不能当场整改的，要依法责令限期或停业整改，及时复查整改情况；凡不具备法定消防安全条件的，要坚决提请有关部门整顿。集中整治结束后要将检查记录表报至镇创建全国安全社区促进委员会办公室。（责任单位：各管区、社区、城区办事处，各村，派出所、工商所、供电所、卫生院、安监办，完成时限：8月21日。）（四）检查验收阶段从8月22日开始，县政府安委会督查组将对我镇开展专项整治工作进行检查验收，各有关部门、单位要做好迎接检查验收的相关准备工作。（责任单位：各管区、社区、城区办事处，各村，派出所、工商所、安监办、供电所、卫生院，完成时限：8月27日。）四、工作要求（一）切实提高认识，加强组织领导。这次集中整治工作是预防九小场所、中小企业安全事故，提高社区安全管理水平的重大举措。各生产经营单位一定要从构建安全社区、维护社会稳定的高度，充分认识这次集中整治的重要性和必要性。镇安促会办公室将对各级各部门每周工作进展情况及时刊发通报，确保工作开展扎实有效。（二）明确目标任务，层层落实责任。镇直有关部门以及各管区、社区、城区办事处、各村要明确各自责任和目标，确保此次专项整治工作不走过场，落到实处。（三）严格依法办事，严惩违法违纪行为。集中整治工作要严格执行有关法律法规和政策，对“九小场所、中小企业”存在隐患拒不整改的，要按照中华人民共和国消防法、中华人民共和国治安管理处罚条例等法律法规，做出严肃的处置。 学校一直贯彻以人为本的教育观念，目前我校的年轻班主任已越来越多，已成为我校班主任队伍的重要后备力量，是学校可持续发展的重要人才资源。为加强对青年班主任的培养，促进青年教师的迅速成长，使他们尽快胜任班主任工作，特制订出2018年学校班主任培训工作计划。第一、成立见习班主任培养工作领导小组：在2018年的班主任培训工作中，将成立班主任培养工作领导小组，同志任组长同志任副组长，由等几名教师任组员，要求领导小组要切实做好有关工作。达到预期目标。二、见习班主任要求（一）端正态度，认真学习1、学习教育理论。认真学习有关班主任工作的理论、方法、艺术等书籍，做好读书笔记，及时记下自己的读书心得。2、向指导班主任学习。虚心请教、诚恳接受指导班主任的指导，定期与指导班主任进行交流，与班主任一起研究参与班级的各项工作。3、在实践中学习。积极协助指导班主任，做好所见习的班级各方面的工作，自觉履行班主任工作职责，实践中制定班主任工作计划，并对实践工作进行总结与思考。（二）身体力行，积极实践1、深入了解学生的学习、行为、思想、身心等各方面的情况，帮助所见习班级的班主任有针对性地做好学生思想教育工作，特别是配合做好学习有困难、行为习惯较差等后进同学的疏导转化工作。2、见习期间，要积极参与班级的各项活动（包括班级的常规各项工作，早操、课间操、中自习、校本课程、班会、夕会、晚就寝等），尝试组织主题班会、班委会、家长会、学生座谈会等，尝试组织各种有益的德育活动，热情接待家长，必要时可主动进行家访。3、对班主任工作要勤于思考，不断进行工作总结，及时记下自己的心得体会，并对自己的工作情况每周做一次总结。4、积极参加学校组织的班主任培训、班主任工作座谈及班主任外出考察等活动。（三）见习班主任指导老师工作要求：1、学校为每位见习班主任聘任一名班主任工作指导老师。2、指导老师要本着对班主任成长和对学校发展高度负责的精神，认真做好对指导工作。对他们要做到关心爱护与严格要求相统一，指导帮助与相互学习相统一，理论学习与班务实践相统一，班级工作独立负责与为他们创造条件相统一。3、在学生中确立并维护他们的应有地位，善于“搭台子”和“压担子”。4、经常与他们交流学生情况，交流班级管理工作中的心得体会。5、及时负责地协助学校有关职能部门对他们进行考核与评价。（四）见习班主任的考核与评定1、考核分二次进行，分别在第一学期期末和第二学期期末进行。2、考核内容由检查学习心得、自我总结评价、学生测评、指导教师评价、年级组评价、班级管理绩效（班主任月考核、星级班级考核）等组成。3、考核结果与评职评优挂钩，考核优秀的（前30）学校将予以表彰奖励。4、见习班主任考核为优秀的，指导班主任评定为优秀指导班主任，德育处表彰。 中学班主任学期工作计划（1）伴着收获的喜悦，我即将开始我实习工作，同时也将开始班主任工作，我面对的是一批面容稚嫩的孩子，我清楚地知道他们在两年或三年之后会更成熟，我也清楚自己在他们的人生旅途中只是一段回忆。但是这毕竟是一段新地开始，从学校、家长、老师或者是社会的任何一个人都希望他们能健康的成长，正常的发展，不断的超越自我，达到他们理想的境界。我们作为他们初入高中的思想和行为的启发和领导者，肩负的职责和任务何其艰巨！思考良久，根据高一学生的实际特点和我们学校的实际情况以及自身的条件，我初步制定出高一（11）班的学期工作计划：一指导思想：对于高一（11）班的学生，我准备本着以下四个原则来执行我的一切计划和任务：尊重；信任；共情；关注；记得苏联的著名的教育家马卡连柯的教育原则的第一条就是“尊重和信任”。他认为“尽量多的要求每一个人，也要尽可能多的尊重每一个人。在德育工作中要尊重儿童的人格，相信他们的力量，善于发挥他们的优点和长处，并以深厚的感情来对待和教育他们，要相信学生都有积极的一面。我们也明白，你如果不负责任的去埋怨或者是批评或者是惩罚一个学生，就是对他人格的极度不尊重和不信任，那样的结果是换来学生对你的不尊重和不理解，结果是班主任工作的极难开展。我们也知道“己所不欲，勿施与人”，“用人不疑问，疑人不用”。只有在了解的基础上充分的尊重和信任，才能最大限度的发挥学生的潜能。所谓“共情”是指要和学生的感觉保持相通，即样经常换位思考，著名的教育家朱永新就讲过教育要成功重要的有两条：一尊重二换位。只有我们经常的换位思考，我们才能明白学生在想什么，他想的对不对，他的做法是否符合他们这个年龄段的特征。我们很多老师总是喜欢用自己的眼光去看待学生的行为，来判断是对还是错，其实这样的出发点一开始就是不公平的。对孩子不公平，对老师也不公平：这样违背了人类发展的正常顺序。我记得前几天在公交车上看到一个小男孩躺在妈妈怀里撒娇，就问他妈妈这个孩子多大了，结果得知他已经8岁了！我很惊讶，自己记得自己8岁的时候已经上幼儿园了，而且蒙老师的信任还做了班长，负责班级的门上的钥匙的保管！自己当时觉得自己已经是个“大人”了！但是现在再看小孩子，他说自己已经8岁了，在我的眼里还是那么的小，那么的可爱！我怎么也不会想到可能他的内心已经有了初步的“自我”意识了！所以我们班主任用情要深，还要准！所谓“关注”，就是关注学生的成长的每一个细节，我们都知道细节决定成功，同时一个好的班级或一个好的班主任一定要对学生的成长记录负责，要负责记录下孩子的成长中的每一次激动和成功的喜悦！和孩子一起分享！二奋斗目标：对于高一（11）班的奋斗目标，我还是很认同我以前的观念，就是要达到一个标准的中学生的形象，需要做到“八有”：“有人格，有胸怀，有教养，有能力；有计划，有规律，有效率，有成绩”。前面的“四有”是教育学生怎样做人，后面的“四有”是教给他们如何学习。1、“有人格”是做人的最起码的标准；2、“有胸怀”会使我们的班级集体变得融洽，同学们之间会亲如一家；3、“有教养”，注意，“教养”并不是一个特别贬义的词，我们经常看到有人在红灯的时候照样横穿马路，如果你问他为什么？他会回答：因为没有警察！好像他遵守交通规则是为警察遵守的。我们的学生也是如此，经常看到学生在“检查”中写到：我对不起老师的教育之情，对不起家长的抚育之恩-好像他们整天的学习是在为老师学，为家长学，可惜的是我们有许多教师看到学生以上的“检查”，可能就以为学生真的已经悔改了！像这样的学生和老师都属于没有“教养”的范围！4、那么什么是“有能力”呢？有的学生每次考试分数很高，但是到宿舍里面衣服不会整理，袜子洗不干净，被子不会叠，不会唱歌，不会吟诗，不会书法，不会组织，不会演讲，不懂幽默这样的学生我觉得就是没有能力，无怪乎很多高考的高分者到大学里是那么的失落，因为他们的高分低能被暴露的一览无余；5、“有计划”：很多学生是得过且过型，他们整天忙忙碌碌，或者无所事事，这些都是没有计划的表现，可能有的学生会不服气，说我有计划，比如明年我要考上大学，但那不是计划，是理想、愿望，或者是你的计划太空洞，可操作性不强。所以在以后的学习生活中我规定，每月的1号是全班同学制定计划日，每个人都要制定出操作可行的计划，班长和学习委员以及班主任检查。另外，每周甚至每天都要制定一个计划；一旦有了计划，那么慢慢的就会“有规律”起来。6、“有规律”：生活有规律有利于人的健康长寿，学习有规律有利于成绩的稳步提高，决不能“三天打鱼两天晾网”，有那么多的学生不是不聪明，是由于做事没有规律而浪费了太多的时间，从而学习成绩总也上不去；7、“有效率”：经常看到有的学生整天忙碌，埋头苦读，就是不出成绩，原因就在于没有提高“效率”。三具体措施：（一）思想行为教育方面：1、制定班规，班训以及班级制度，建立岗位责任制：全班设置大约若干个岗位，尽量做到人人有事做，真正把班级当成了自己的家庭一样来看待，让有些调皮的学生有事可做（而且可能还要让其担任管纪律之类职务），也可以分散他们的一些其他方面的注意力，同时又可以使学生逐步走向自主管理，真正成为自己的主人。可谓“一箭三雕”。2、实施班级常规：为了对一些学生起到约束作用，也为了给自主管理设置一个良好的后盾，我将制定详细的班级一日、一周及一月常规，使事情具体化、详细化，操作起来更加容易，班干部容易管理，学生的情况容易量化，为今后的工作开展打下基础。3、发挥黑板报的作用：黑板报是班级的一块主要的阵地，要充分利用这一现成的武器！所以我打算每隔一周就出一期黑板报，内容密切联系班级现状以及学校的安排，让学生无时无刻不在思想上，视觉上受到冲击，受到教育！4、发挥主题班会的作用：除了黑板报之外，主题班会更始一座大熔炉，它能集中全班同学们的精华思想，进而感染每一个同学，起到催化剂的作用。鉴于此，我将认真地搞好每一次主题班会，内容将是密切联系本班实际情况以及学校的动态。5、多开展一些竞赛活动：其目的一是为了锻炼学生的能力，另一方面也增强了学生的集体主义感。增强学生间的凝聚力。6、确定每周的主题，提高能力：如“高效学习周”，“治病救人周”，“开拓胸怀周”等等，借以来增强学生各方面的能力。（二）学习方面：在学习方面，我同样也制定出了“四有”班训：有计划，有规律，有效率，有成绩！具体做法如1、每月每周每天都要制定出自己学习的计划。2、每天清晨按照班级规定读书。3、每天抽出5分钟时间练字。4、经常开展一些竞赛如“高效学习比赛”，“环保知识竞赛”，“法制知识竞赛”，借以来提高学生的学习效率。5、其他的许多方法见班级常规。（三）分组协作制：（四）每天自省：班委建立值日制度，每天记录值日记录，每个学生每天写自省。我相信，只要用心，一切皆有可能中学班主任学期工作计划（2）高二(5)班现有41人,上个学期在学习上经过同学们的共同努力三门总分年级第三,五门总分年级第二,进入A档两人,E档三人,绝大多数同学在B档和C档.行为规范方面在年级排在后面,主要扣分是在劳动方面.同学之间男生非常团结,女生相对比较独立,男女生之间不太沟通.在参加各项活动方面,同学们积极性比较高,但喜欢从个人兴趣出发,表现有些散漫.针对班级存在的问题,本学期的班主任工作重心将放在增强班集体的凝聚力,特别是在本学期的社会实践活动中,更要加强组织纪律性,这也是学生高中生活中的最后一次大型的集体活动,希望能够通过这次活动增强同学间的友谊,留下美好的回忆.同时在活动过程中,加强学生的自我管理能力以及责任心的养成.第一;在思想上,统一认识,使学生产生准高三的紧迫感,端正学习态度,找出自身的不足,改进学习方法,培养学习兴趣,指导学生从思想、知识、心理、身体等各方面做好准备，稳定情绪，以良好的精神状态去迎接挑战，对于学习成绩非常优秀的,帮助他们明确以具体的某重点高校做为自己的奋斗目标,为达到这个目标,制定相应的计划,如我们班的一位女同学希望能考入华师大的幼儿教育专业,她的薄弱地方在于她的数学,在和任课老师沟通之后,每周一次找老师进行专题辅导,取得不错的效果.对于成绩较差的同学,和家长进行沟通,希望利用假期找家教努力提高成绩.我觉得在高二的下个学期,学生情绪不是很稳定,因此要多沟通,和学生沟通更要和家长沟通,三方共同努力,统一思想,做好由高二到高三的平稳过渡.第二:在行为规范的养成方面,注重好的行为习惯的养成,并注重培养学生的责任感,责任感是人们对自己的言行带来的社会价值进行自我判断后产生的情感体验。也是人们安身立命的基础，当一个人具有了某些能力时，就要对相应的事情负责。但是，今天的学生都是独生子女,习惯与被别人服务,而没有服务于他人的意识,因此在行为规范方面总是需要老师及班委干部的提醒,没有主动性,并喜欢推卸责任,做事更多地重视行为过程本身，而不太重视行为的结果。因此在本学期为加大管理力度,把行为规范制度化,并适当地对违反制度的同学进行一定的惩罚,希望能够取得一定的效果.第三:在学习方面,同学们的学习热情还是非常高涨的,作业收交情况一直都还可以,但是作业质量不高,正确率很低,并且订正不够认真,现在的好多学生，脑子聪明，但不肯吃苦，没有形成良好的学习习惯，不会学习。当堂如果认真听了，可以记住一些，但缺乏课后的及时复习巩固，以及作业订正,所以效果不是很好。因此本学期仍然需要从端正学习态度、预习、听课、记笔记、作业、如何考试、学法指导等诸多小事情上严要求并及时落实。使一部分原来处在中游的同学能够更快地找到了自己的坐标点，明确自已的优势和劣势,奋力拼搏提高成绩。特别是本学期面临会考以及分班选科,对于某些学科比较薄弱的同学,及时和任课老师沟通,查缺补漏帮助他们顺利通过会考.而对于选科还在犹豫的同学,帮助他分析一下自己的具体情况,和家长沟通,做到只要做出决定就绝不后悔.四:具体措施:1重新调换了座位,让思维比较活跃的男生同学习比较认真的女生同坐,优势互补,这不仅使同学之间的关系更加融洽,在学习上也会相互促进,共同提高.2明确值日班长的职责,因为值日班长是班级每位同学轮流做,加强值日班长的管理,实际上就是要调动所有同学的积极性,培养服务于人的意识,在这次的温馨教室的布置中,班级特意增设了一块小黑板,由值日班长每天填写检查日志,使全班同学明确每天的扣分情况,责任到人.3加强班委干部的定期培训指导,提高学生自我教育能力、自主管理能力，经过一年半努力工作,已经逐渐培养出了一批工作能力强、责任心强、威信高的班干部，但由于班干部和同学们的关系非常亲密,有时候会送人情,为此加强对班干部的管理就显得格外重要,只要班干部对于自身严格要求,就一定会进一步带动班风学风的好转。特别是在本学期的大型社会实践活动_南京之行中,更要关注班干部模范带头作用的发挥.4做好分班前的准备工作,加强和家长的沟通,及时了解学生的思想变化情况,有针对性地谈心,做好心理辅导,让学生有一个平稳的过渡.总之,在班级建设中,在教育学生”学会生存，学会学习，学会关心，学会做事，学会生活”的过程中，班主任工作的内容将是更复杂的，任务将是更繁重的。我们需要在实践中不断完善自己，努力工作，帮助学生充满自信地成就未来！中学班主任学期工作计划（3）素质教育的提高，重点体现在教学质量的提高，要提高教学质量，必须重视在教育教学的各个环节上抓先导型的工作，高三尤为重要，因此，我们要做好几项工作。一、“以人为本，重在发展”。1、以发展的眼光看备考：整个高三工作是非常艰辛的，如果把它看成是任务来完成是很累得。如果处理不好上课、复习、模拟考试等各种关系或资料的新陈代谢就事倍功半，达不到预期目标。因此，我们要合理安排时间，精心选择资料，把高三的工作看成是一个教师自我提升，发展并实现人生价值的过程，为高三师生搭建好施展才华的舞台。校方给高三老师订了中学教学参考，另订04高考说明，北京海淀、湖北黄钢两套资料，班主任订了今日方略，下学期订一套模拟试卷。老师们还要从兄弟学校、网上等搜集资料，归纳提炼备考经验，研讨复习方法，把备考工作做到家。2、以发展的眼光看队伍：我们把办学思路，办学理念化为学校班子成员及课任教师的自觉行动，主管领导要“上好一门课，管好一个口”，做到“抓教学手不软，说教学话不短”。以全面发展的视野培养全面发展的人，高中教育最重要的是让学生考上大学，为了使学生考入大学，我们对高三老师的配备上慎重再慎重，本届高三老师除了历史、地理外，全都是带了23届以上的富有经验的教师。二、明目标质量为上。质量是学校的生命线，质量是教育永恒的主题。因此，我们针对本届学生实际（整体比上届差的实际情况），制定出本届高三人头和高考目标。1、高考升学率争取与去年持平（95.4%），其中本科保6人，力争810名；高考单课成绩也力争比去年上一个台阶。2、具体落实到班级：人头目标单科成绩目标：三、措施：1两有数：班主任对学生心中有数，任课教师对学生心中有数，纵横比较、探索规律、培养目标心中有数。2、两结合、加强对尖子生的辅导，培养尖子生与差下生相互结合。任课教师、班主任、家长相互结合，取得立体效应。3、三个加强：作息时间加强，保证时间，12月后高三晚自习延长到8:30（多一个小时）；加强质量意识；以质量求生存，以质量求发展加强训练（如作业量、资料）。4、两个重点：突出重点学生，突出重点学科。5、做好八项工作：抓单科教学（尖子生吃偏食，中间生要帮助，差下生要稳住）；充分利用好班会，对学生警钟长鸣；分析高考动态、影响，做到有的放矢，克服盲目性；明确知识框架，考题一定要有价值（基础、综合、能力结合）；随时了解学生思想动态，定期召开备考研讨会，学生思想动员会，信息讲座等；坚决实行奖罚；文、理综教师加强调研，把好模拟关，文综组长：XX老师，理综组长：XX老师。总之，我们把教学质量视为学校生命线，“知从高远，爱国敬业，为人师表，教书育人，严谨治学，与时具进”。为实现并超过教育局下达的指标而努力奋斗。中学班主任学期工作计划（4）进入高三,师生就已经成为学校、社会、家长重点关注的对象,这无形中对高三师生造成了强大的心理压力。作为高考参与对象的学生,素质的高低、成绩的好坏,社会把更多的压力放到了辅导考生的老师身上了,而作为一名高三教师,心理压力确实比较大,但作为高三备考工作的组织者和管理者的班主任责任重大。面对现实,班主任要为学生营造一个良好的班级氛围和环境,使学生在良好的氛围中达到身心和谐发展、提高学习成绩。本学期必须做好以下几方面的工作:一、营建高考氛围,让学生尽早进入状态。1.通过主题班会、讲座,让学生了解和认识高考形势和动态,以及高考对人生的影响,强化高考在学生心目中的分量,激发学生的参与热情和对知识的渴望。2.通过往届考生的经验教训和心理体验的交流,消除学生对高考的恐惧感、陌生感,让学生零距离地感悟高考。3.通过主题班会和高考理想的规划,激发学生对理想追求的欲望和对高考的亲近感。4.吸收优秀学生组建一个敢负责、有威信、思维活、方法巧、善沟通的班级管理队伍,全方位参与班级管理,让每一位学生都能感觉到时时有人管,事事有人做,处处有监督。5.强化科代表的职能和作用,使他们真正成为学科的带头人、老师的好帮手、同学的贴心人。6.树立榜样和典型,激励学生奋发向上。二、学习生活中,让学生保持昂扬向上的心态。1.密切关注学生思想动向。人有智力高潮低潮时,情绪也同样,所以作为班主任要密切关注学生的思想动向。对班级中出现消极悲观思想的学生,要及时做工作,让学生始终保持乐观进取的心态;对班级整体出现思想波动现象时,要及时请心理辅导老师,让心理辅导老师对学生进行心理辅导,使学生达到心理健康的水平。2.引进竞争机制。针对学生每一次月考成绩,总分名次来了解学生的阶段学习情况。同时让学生确立下次的目标,通过实现目标,完成目标情况与未完成情况的比较,找差距、找原因、以求得在下一次考试中实现突破。三、日常生活中,帮助学生解决实际困难。1.生活有节奏,有规律。督促学生做好计划,合理安排学习时间,处理好闲暇时间,并且形成生活规律,跟上节奏,不要过快,也不要过慢,在一张一弛中调整状态,以最佳的身心投入学习生活。2.落实家访,了解学生生活实际。高三学生大都是住宿生,班主任要到学生的宿舍,真实了解他们的生活实际,学习环境好坏,有无生活困难,适时帮助学生解除后顾之忧,以使学生全心投入到学习生活中。一年的时间说短也长,说长也短,让我们以持久的恒心和毅力去做好每一件小事,相信我们付出汗水定能浇灌出明天成功的花朵。中学班主任学期工作计划（5）班主任工作其实是一门艺术，一项技巧。不仅是教书，还要育人；不仅是老师，还要是朋友。只要用心、用爱，就会得到学生们的爱戴、尊重与支持。以下是我工作的几点心得体会，希望能与各位同事共勉。一、关心、理解的情感教育（一）周记是师生沟通的桥梁想做一个好的班主任，批改好第一次周记很重要。千万不要看过后批一个“阅”字就了事。即使没有什么可写的，你也可以尝试着写这样一句话来鼓励学生。“其实我知道你是一个很出色的学生，但如果你能对自己更加严格要求，更努力学习的话，你绝对可以出类拔萃”。从周记中你也可以去了解学生，掌握他们的心理动态。如果看出学生陷入苦恼、困惑时，你一定要在批改时让他在你的字里行间感到温暖、感到爱。最好能找来当面谈谈心，认真分析原因以及对策。总之，认真的对待每一次周记，用心来批改，学生们会逐渐信任你，也会把心思告诉你，把你当作可靠的朋友。（二）关心“问题学生”我认为“问题学生”工作做得好，班风才会好，班级才不会出什么乱子。所以平时要多关心那些单亲家庭的学生，贫困生，还有那些在家里得不到爱的学生。贫困生我会私下退回他们的班费，单亲家庭的学生我会经常找来谈心，并且一定要去家访，让他们感觉到老师的爱和班级的温暖。至于拍拖现象，我会用我和我的同学的例子，让他们真实的意识到中学阶段拍拖是多么的不应该和幼稚。这些看似小的问题，但在班级管理中好好运用却会收到意想不到的结果。记得上学期期末，有一名单亲家庭的学生考到了班级第二名，在送给我的卡片上她郑重的写道：我很感谢老师对我的好，给予我这么多的帮助和鼓励。以后无论在那里，我都会勇敢地去面对，而且会努力地学习，我一定会让自己在将来的日子过得好。二、培养学生的集体荣誉感（一）上好班会课我认为进行集体荣誉感的教育最关键的一环就是上好班会课。班会课上我很少讲某某学生被扣了分，某某学生犯了错误，而是认认真真的以主题班会的形式来开展。例如“爸爸妈妈，我想对您们说”、“假如我的生命只有最后三天”、“我认为当今社会还存在哪些不良现象”、“假如我是教育部部长”等等。只要班主任能够引导的好，学生们就会无所顾及，敞开心扉，畅所欲言。这样就拉近了同学们彼此之间的距离，增强了同学们之间的友谊。慢慢地全班五十多颗心聚到了一起，爱上了这个班级，爱上了这个家。此时他们才发自内心的不想因为自己的过错而影响班级的荣誉，才知道犯了错无需向老师道歉，而是向班级其他为班级建设默默努力的同学们道歉。（二）确定班歌上学期每名同学在班会课上都提出了自己认为最合适的班歌。最后全班举手表决确定“明天会更好”为高二（5）班班歌。此后，为了缓解学习压力、放松考前心理负担，甚至是某某学生犯了错误。在我班都会响起这首经典的歌曲。班歌更加增强了同学们的集体荣誉感。三、落实家访多沟通学生的天职是学习，因此班主任如何抓好学生们的学习才是最重要，也是最难的。高二开学初，许多学生认为自己在普通班里面，考大学没有多大希望，所以班级里学习氛围差，竞争意识弱。针对这种情况，在开学的两周时间里我与班级五十多名学生谈过心。了解他们的想法，并且帮他们分析各科的成绩。在鼓励的基础上，提出下次目标。在此期间，通过家访，让家长来监督、鼓励和支持学生。平时也要多与科任老师沟通，了解学生平时上课表现、作业情况、平时测验成绩等等。有进步的一定要表扬，有退步的找来分析原因。这样一个月下来班级里学习气氛浓了。第四节晚修几乎每天都会有十几个学生主动留下来学习。在大型考试结束后立即向家长反馈。还记得在期中考试后家长会上，当我把班级前十名奖状颁发给学生家长的时候，家长的那份骄傲，学生的那份高兴。对于进步的学生一定要给家长达电话加以表扬。而对于退步了的学生我会直接和学生交流，分析退步原因，加以鼓励和安慰，提出老师、家长下次的期望。如此抓学习，我们高二（5）班才会在期中期末中双赢“团体优胜奖”。四、协调各科任老师与学生们的关系平时强调老师只有一个学生却有五十多人，不可能老师的讲课方法都适合每一名学生。要让学生学会去适应、配合老师才能在成绩上取得大的飞跃。当遇到问题时一定要理解老师。当然，我也会及时准确的把学生在周记中反映的情况如实的反馈给科任老师。最后，回顾一年多的班主任工作。尽管这期间我也曾痛苦过，但看到学生的成绩，我深深的领悟到这一切都是值得的！当然，我们高二（5）的成绩应该归功于各位领导、科任老师和全班五十多名同学，我只是取到一个协调作用而已。以上是我班主任工作的几点体会，不足之处敬请指教，谢谢大家。 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