在县政协、县委统战部迎春茶话会上的讲话.doc

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在县政协、县委统战部迎春茶话会上的讲话

在县政协、县委统战部迎春茶话会上的讲话

在县政协、县委统战部迎春茶话会上的讲话
在县政协、县委统战部迎春茶话会上的讲话?
　　同志们，朋友们：?
　　在新春佳节即将到来之际，我们欢聚一堂，共叙友情，辞旧迎新。在此，我代表县委、政府向在座的各位同志、朋友和各界人士，致以亲切的慰问和崇高的敬意!向为新野发展做出过巨大贡献，现在仍关心我县改[-找文章到网]革和发展的老领导、老同志表示衷心的感谢和诚挚的问候!并致以节日的美好祝愿!?
　　刚刚过去的20xx年，是我县解放思想、扩大开放、经济建设取得重大进展的一年。一年来，全县上下凝心聚力谋大事，务实开拓抓发展，各项工作都取得了显著的成绩。县域经济持续健康发展，综合实力明显增强，人均gdp突破1000美元，经济发展跃上了一个新的战略起点。工业经济快速增长，质量和效益明显提升；农业结构不断优化，农村经济全面发展；基础设施建设力度加大，城镇化水平继续提升；对外开放不断扩大，招商引资和项目建设成效显著；民主法制建设协调推进，社会事业全面进步，社会大局保持稳定。预计全县生产总值完成72?8亿元，增长17?9；全社会固定资产投资完成15?2亿元，增长34?6；地方财政收入完成1?39亿元，增长15?3；城镇居民人均可支配收入6283元，增长13；农民人均纯收入2793元，增长16?9；人口自然增长率控制在4?43‰。版权所有?
　　去年，县政协围绕全县工作大局，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，为完善我县各项重大决策，发挥了不可替代的作用；县委统战部牢牢把握大团结、大联合的主题，为形成我县团结、稳定、积极、向上的政治局面做出了贡献。借此机会，我代表县委、县政府向广大政协委员和统战工作者表示衷心的感谢!?版权所有
　　回顾去年的工作，虽然取得了较大成绩，但是也还存在着一些问题和不足：一是我们思想解放程度仍不够，抢抓机遇、加快发展的气魄还不大，驾驭市场经济的能力还需要进一步提高。二是就业和再就业压力增大，社会保障能力较弱。三是党风、政风、社会风气和社会稳定还存在不少问题，发展环境还不够宽松，人民群众还有不满意的地方。对此，我们要高度重视，采取得力措施，在今后的工作中切实加以解决。?
　　新的起点，新的征程。20xx年是我县扩大开放，加快发展，全面实现“十五”计划的重要一年。全县工作的总体要求是：〖htf〗认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神，牢固树立科学的发展观正确的政绩观和以人为本的群众观，继续围绕建设“全国棉纺织强县、全国无公害蔬菜基地县、全国皮埃蒙特优质肉牛大县”的目标，进一步深化改革，扩大开放，调整结构，统筹发展，强力组织工业经济、招商引资、城镇建设新突破，加快推进工业化、城镇化、农业现代化进程，促进经济社会持续快速健康发展，着力构建社会主义和谐社会。?〖htf〗
　　主要预期目标是：全县生产总值增长15以上；全社会固定资产投资增长20以上；地方财政收入增长12以上(可比口径)；农民人均纯收入增长6以上；人口自然增长率控制在6‰以内。?
　　为确保上述目标任务的顺利完成，在新的一年里，县委、政府希望全县人民和各界人士进一步认清形势，解放思想，突出重点，发挥优势，齐心协力，加快发展，全面推进我县的经济和社会快速发展。?
　　在组织经济工作中，要实施工业强县战略，大力发展非公有制经济，推进工业经济量的扩张和质的提升。加大国有集体企业改革、改制力度，实施股权多元化、国退民进，拓宽融资渠道。以县工业区为载体，引进和培植优势企业，形成区域规模经济，推进非公有制经济大发展。重点发展棉纺织业，以新纺公司为龙头，扶优壮强，整合资源，提升水平，力争使棉纺织工业占限额以上工业总量的比重达到60以上，做大做强棉纺织业。?
　　要用工业理念经营农业，加快推进农业现代化进程，促进农村经济全面发展。巩固和加强农业的基础地位，把农业作为工业的“第一车间”，通过抓基地创品牌，抓市场活流通，抓加工育龙头，抓科技增效益，努力实现农业增效、农民增收、农村经济发展。突出蔬菜、畜牧两个重点，培育拳头产品，形成知名品牌，多渠道、多形式、多层次地培育壮大一批辐射带动能力强的农副产品加工企业和市场购销龙头，开辟加工、包装、储运等增收新领域，实现农产品多层增值。加大科技支撑力度，提升农业的发展水平。?
　　要坚持建管并重，创新经营机制，加快推进城镇化进程。〖htf〗按照“全面规划，分步实施，完善功能，提升水平，多方筹资，打造精品”的思路，坚持规划、建设、管理、经营四位一体，着力提高城镇品位，建设现代文明新城。认真组织好县委工作会议和县人代会确定的重点市政工程和公路建设项目，通过高品位规划和高标准建设，力争建成一批县城新亮点，改善群众生活环境，提升新野对外形象。?

　要加大招商引资力度，强化招商引资责任，扩大招商引资成果，形成全民动员、全员参与、全社会招商的新热潮。坚持外引内联并举，走出去与请进来并举，广泛开展对外合作，以优惠的政策、优质的服务、优良的环境吸引项目、资金、技术和人才。依据国家产业政策，加大项目争取力度，促进我县经济快速发展。?
　　新的一年里，我们的工作繁重，任务艰巨。加快新野经济社会发展是全县人民共同的事业，需要全县人民共同为之奋斗。希望县政协、县委统战部充分发挥自身优势，牢牢把握团结和民主两大主题，紧紧围绕全县工作大局，做好解惑释疑、凝聚人心的工作，努力把县委、政府的意图变为政协委员和各界人士的自觉行动，为我县的经济发展、社会进步和政治稳定做出新的贡献。?
　　同志们，朋友们，全面建设小康社会的宏伟目标已经确定，让我们团结一致，与时俱进，奋发向上，加快发展，共同创造我们的幸福生活和美好未来!?
　　最后，给大家拜个早年，祝大家新春愉快，阖家欢乐，万事如意!?
　　谢谢大家。?

在主辅分离实施会议上的讲话
在主辅分离实施会议上的讲话

各位代表：
在深入贯彻党的十六届五中全会精神，切实推进企业改革之际，**公司今天召开职工代表大会，认真审议公司主辅分离实施方案和职工安置分流方案，我代表集团公司对会议的召开表示祝贺！向参会的各位代表表示亲切的问候！刚才林华同志就**公司主辅分离的具体实施方案和职工安置分流方案作了动员报告，随后同志们将就主辅分离具体实施方案进行审议，并就职工分流安置方案进行表决，这关系到在座各位的切身利益，你们的责任重大，务必要切实履行职责，认真审议。借此机会，我代表集团公司讲几点意见。
一、抓住机遇，推进改革，充分认识主辅分离工作的重要性。
实施主辅分离辅业改制，是中央继政策性关闭破产后，又一项推动国有企业改革的优惠政策。但这项政策具有明显的时效性，它只执行到今年年底，因此，我们必须从推进企业改革发展的高度来把握这一点，充分认识实施主辅分离工作的重要性。
1、实施主辅分离是国有企业改革的方向和发展的必由之路。国有企业的改革经过近几年的实践，取得了较大的成就，但是，随着改革的进一步深入，国有企业多年积累形成的一些深层次矛盾和问题进一步暴露出来，其中困扰国有企业发展的一个重要问题就是主业不突出，辅业过分依赖主业，缺乏市场竞争力。这一点在集团公司体现较为明显。实施主辅分离辅业改制，为改变这种状况提供了很好的契机，只有放开搞活辅业，才能促进辅业走上真正的“四自”发展之路。
2、实施主辅分离有利于企业转换机制。机制不活是制约国有企业发展的一个瓶颈。尽管**公司已完成了公司制改造，但离真正意义上的现代企业制度要求还有较大的差距，实施主辅分离后，通过改变企业产权关系，实现投资主体多元化，必然促进改制企业加快建立现代企业制度，规范法人治理结构，创新经营机制和管理体制，在劳动用工、收入分配等方面引入竞争机制，形成员工能进能出，收入能高能低的机制，体现多劳多得，充分调动方方面面的积极性和创造性。
3、实施主辅分离是企业分流安置富余人员的新途径。职工安置是国有企业改革绕不过去的难题，因为涉及广大职工的切身利益，难度很大。实施主辅分离，企业并不是为了减员，而是为了最大限度地安置职工。主辅分离在职工的安置上主要是用企业净资产调整职工劳动关系，职工可根据自身情况，选择不同的安置渠道，这只是职工劳动关系的调整。因调整劳动关系，按规定给予一次性经济补偿，经济补偿的费用从国有净资产中支付，由于补偿一般是以资产补偿的方式，得到安置的职工既可将补偿的资产转换为改制企业等价的股份，在改制企业上岗，也可作为债权留在改制外出自谋职业，实现灵活就业，到了退休年龄可同样办理退休手续。这对于实现减员增效与促进再就业的有机结合，将起到十分积极的作用。
二、明确目标，积极稳妥推进主辅分离工作
由于主辅分离中央有明确的时间界定，集团公司从11月份开始，全面推进主辅分离辅业改制工作。总的思路是：总体推进，分步实施，逐步到位。
总体推进就是：纳入改制范畴的四家辅业单位主辅分离辅业改制具体实施方案整体上报，统一审批。
分步实施就是：按照“成熟一个，改制一个，成功一个”的原则，先易后难，分步推进。
逐步到位就是：按照省国资委要求，通过分解工作任务，落实工作责任，求真务实，稳步推进，确保年底全面完成改制任务。
集团公司通过实施主辅分离要达到“一转换，二到位，三减少”的目标。“一转换”就是通过产权制度改革转换经营机制，提高改制企业的市场竞争能力；“二到位”就是改制企业职工合法权益到位与改制政策补偿资金到位；“三减少”就是通过主辅分离辅业改制，享受国家政策，减少改制企业不良资产，减少改制企业人员负担，减少改制企业债务负担。
这次实施主辅分离辅业改制责任主体是改制企业，集团公司只从政策层面作好工作指导和监督。但在主辅分离的实际操作中，会严格按照省政府湘政办发[20xx]25号、[20xx]12号文件要求进行操作，做到政策一致，标准一致。这次改制争议最大的焦点可能就是，调整职工劳动关系涉及职工切身利益的经济补偿金标准问题。按照文件规定，以个人上年度平均工资为基准，高于企业或所在市州平均工资的，按不超过个人平均工资的三倍予以计算，低于的按就高不就低的原则计算。集团公司综合平衡多种因素，最终确定以集团公司上年度职工平均工资****元/月为基准计算。你们公司可能大部份职工低于此标准，只有少部份职工高于此标准，集团公司实施主辅分离的有四家单位，除个别单位外，基本都是这情况，如果按文件规定执行，那么我们大部份职工的利益就会得不到保障。而同一集团内同时实施辅业改制，而补偿标准不一致，必然会引发不必要的矛盾。因此，我们选择这一标准是充分考

虑了大多数人的利益。
三、几点要求
集团公司计划今年年底全面完成主辅分离工作，需要辅业单位的大力配合，工作难度大，政策性强，时间紧迫。物资公司继今天会议后，主辅分离辅业改制工作将进入倒计时，为切实做好这项工作，平稳推进企业改制，提几点具体要求。
1、统一认识，做到思想认识到位。主辅分离工作是一项政策性很强的工作，要始终坚持正确的舆论导向，加大政策宣传力度，把加快推进主辅分离辅业改制工作的目的意义、目标要求和方法步骤，向职工宣传交代清楚，把改革改制的重要性、必要性向职工讲清楚，营造有利于主辅分离辅业改制的浓厚氛围，让广大职工群众知晓政策，引导广大干部职工理解、支持、参与改革，紧紧围绕抓机遇用政策，实现主辅业双赢，齐心协力推进改革改制工作。
2、加强领导，做到组织领导到位。要成立主辅分离改制领导小组，切实加强组织领导，实行党政一把手负总责，部门成员把握政策具体抓的齐抓共管的领导机制，层层落实责任，分解传递改革压力，形成加快推进改革的整体合力，真正把改革改制工作作为重点来抓，确保必要的领导和工作力量，强力推进各项改革改制工作。
3、规范操作，做到政策到位。主辅分离、改制分流工作涉及的人员多，并且涉及到企业资产、债权债务以及劳动关系等复杂问题，必须严格按省政府湘政办发[20xx]25号、[20xx]12号文件政策规定办事，规范工作程序。尤其在职工解除劳动关系的经济补偿、劳动合同的重新签订、社会保险关系的接续以及就业岗位的稳定等方面，要依法维护其合法权益，使广大职工成为改革的受益者。
4、强化督察，做到监督考核到位。要建立健全主辅分离辅业改制的责任体系和考核办法，强化对实施过程每个环节的监督、检查，严格考核，严格奖惩，发现问题及时纠正，对弄虚作假造成严重后果的要追究领导责任。
5、做细工作，做到职工参与到位。实施主辅分离改制分流是一项关系到广大职工的切身利益的改革。在实施过程中，要正确处理好改革发展稳定的关系，充分发挥思想政治工作的优势，切实做好分流人员的思想工作，帮助他们解决改革过程中出现的认识问题和实际问题，避免在人员分流中引发不稳定事件。要激发职工改革的热情，引导职工成为推动改革的中坚力量，紧紧依靠职工群众搞好主辅分离辅业改制，确保职工队伍稳定。
各位代表，此次会议后，**公司主辅分离工作即将进入实施阶段，你们一定要以主人翁的精神积极支持参与企业改革，同心同德，合衷共济，共创企业美好未来！最后，祝大会圆满成功！
在勘探设计公司职工大会上的讲话
易发科
（二〇〇五年十一月七日）
各位代表：
在深入贯彻党的十六届五中全会精神，切实推进企业改革之际，勘探公司今天召开职工大会，认真审议公司主辅分离实施方案和职工安置分流方案，我代表集团公司对会议的召开表示祝贺！向参会的各位职工表示亲切的问候！刚才成芽同志就勘探公司主辅分离的具体实施方案和职工安置分流方案作了动员报告，随后同志们将就主辅分离具体实施方案进行审议，并就职工分流安置方案进行表决，这关系到在座各位的切身利益，你们的责任重大，务必要切实履行职责，认真审议。借此机会，我代表集团公司讲几点意见。
一、抓住机遇，推进改革，充分认识主辅分离工作的重要性。
实施主辅分离辅业改制，是中央继政策性关闭破产后，又一项推动国有企业改革的优惠政策。但这项政策具有明显的时效性，它只执行到今年年底，因此，我们必须从推进企业改革发展的高度来把握这一点，充分认识实施主辅分离工作的重要性。
1、实施主辅分离是国有企业改革的方向和发展的必由之路。国有企业的改革经过近几年的实践，取得了较大的成就，但是，随着改革的进一步深入，国有企业多年积累形成的一些深层次矛盾和问题进一步暴露出来，其中困扰国有企业发展的一个重要问题就是主业不突出，辅业过分依赖主业，缺乏市场竞争力。这一点在集团公司体现较为明显。实施主辅分离辅业改制，为改变这种状况提供了很好的契机，只有放开搞活辅业，才能促进辅业走上真正的“四自”发展之路。
2、实施主辅分离有利于企业转换机制。机制不活是制约国有企业发展的一个瓶颈。尽管勘探公司已完成了公司制改造，但离真正意义上的现代企业制度要求还有较大的差距，而实施主辅分离后，通过改变企业产权关系，实现投资主体多元化，必然促进改制企业加快建立现代企业制度，规范法人治理结构，创新经营机制和管理体制，在劳动用工、收入分配等方面引入竞争机制，形成员工能进能出，收入能高能低的机制，体现多劳多得，充分调动方方面面的积极性和创造性。
3、实施主辅分离是企业分流安置富余人员的新途径。职工安置是国有企业改革绕不过去的难题，因为涉及广大职工的切身利益，难度很大。实施主辅分离，企业并不是为了减员，而是为了最大限度地安置职工。主辅分离在职工的安置上主要是用企业净资产调整职工劳动关系，职工可根据自身情况，选择不同的安置渠道，这只是职工劳动关系的调整。因调整劳动关系，按规定给予一次性经济补偿，经济补偿的费用从国有净资产中支付，由于补偿一般是以资产补偿的方式，得到安置的职工既可将补偿的资产转换为改制企业等价的股分，在改制企业上岗，也可作为债权留在改制外出自谋职业，实现灵活就业，到了退休年龄可同样办理退休手续。这对于实现减员增效与促进再就业的有机结合，将起到十分积极的作用。
二、明确目标，积极稳妥推进主辅分离工作
由于主辅分离中央有明确的时间界定，集团公司从11月份开始，全面推进主辅分离辅业改制工作。总的思路是：总体推进，分步实施，逐步到位。
总体推进就是：纳入改制范畴的四家辅业单位主辅分离辅业改制具体实施方案整体上报，统一审批。

分步实施就是：按照“成熟一个，改制一个，成功一个”的原则，先易后难，分步推进。
逐步到位就是：按照省国资委要求，通过分解工作任务，落实工作责任，求真务实，稳步推进，确保年底全面完成改制任务。
集团公司通过实施主辅分离要达到“一转换，二到位，三减少”的目标。“一转换”就是通过产权制度改革转换经营机制，提高改制企业的市场竞争能力；“二到位”就是改制企业职工合法权益到位与改制政策补偿资金到位；“三减少”就是通过主辅分离辅业改制，享受国家政策，减少改制企业不良资产，减少改制企业人员负担，减少改制企业债务负担。
这次实施主辅分离辅业改制责任主体是改制企业，集团公司只从政策层面作好工作指导和监督。但在主辅分离的实际操作中，会严格按照省政府湘政办发[20xx]25号、[20xx]12号文件要求进行操作，做到政策一致，标准一致。这次改制争议最大的焦点可能就是，调整职工劳动关系涉及职工切身利益的经济补偿金标准问题。按照文件规定，以个人上年度平均工资为基准，高于企业或所在市州平均工资的，按不超过个人平均工资的三倍予以计算，低于的按就高不就低的原则计算。集团公司综合平衡多种因素，最终确定以集团公司上年度职工平均工资1322元/月为基准计算。你们公司大部份职工上年工资可能大于这个标准，但集团公司实施主辅分离的有四家单位，其他单位的工资标准除少部分高于此标准外，大部分职工工资低于此标准，如果同一集团内同时实施辅业改制，而补偿标准不一致，必然会引发不必要的矛盾。因此，还请同志们理解、支持。
三、几点要求
集团公司计划今年年底全面完成主辅分离工作，需要辅业单位的大力配合，工作难度大，政策性强，时间紧迫。勘探公司继今天会议后，主辅分离辅业改制工作将进入倒计时，为切实做好这项工作，平稳推进企业改制，提几点具体要求。
1、统一认识，做到思想认识到位。主辅分离工作是一项政策性很强的工作，要始终坚持正确的舆论导向，加大政策宣传力度，把加快推进主辅分离辅业改制工作的目的意义、目标要求和方法步骤，向职工宣传交代清楚，把改革改制的重要性、必要性向职工讲清楚，营造有利于主辅分离辅业改制的浓厚氛围，让广大职工群众知晓政策，引导广大干部职工理解、支持、参与改革，紧紧围绕抓机遇用政策，实现主辅业双赢，齐心协力推进改革改制工作。
2、加强领导，做到组织领导到位。要成立主辅分离改制领导小组，切实加强组织领导，实行党政一把手负总责，部门成员把握政策具体抓的齐抓共管的领导机制，层层落实责任，分解传递改革压力，形成加快推进改革的整体合力，真正把改革改制工作作为重点来抓，确保必要的领导和工作力量，强力推进各项改革改制工作。
3、规范操作，做到政策到位。主辅分离、改制分流工作涉及的人员多，并且涉及到企业资产、债权债务以及劳动关系等复杂问题，必须严格按省政府湘政办发[20xx]25号、[20xx]12号文件政策规定办事，规范工作程序。尤其在职工解除劳动关系的经济补偿、劳动合同的重新签订、社会保险关系的接续以及就业岗位的稳定等方面，要依法维护其合法权益，使广大职工成为改革的受益者。
4、强化督察，做到监督考核到位。要建立健全主辅分离辅业改制的责任体系和考核办法，强化对实施过程每个环节的监督、检查，严格考核，严格奖惩，发现问题及时纠正，对弄虚作假造成严重后果的要追究领导责任。
5、做细工作，做到职工参与到位。实施主辅分离改制分流是一项关系到广大职工的切身利益的改革。在实施过程中，要正确处理好改革发展稳定的关系，充分发挥思想政治工作的优势，切实做好分流人员的思想工作，帮助他们解决改革过程中出现的认识问题和实际问题，避免在人员分流中引发不稳定事件。要激发职工改革的热情，引导职工成为推动改革的中坚力量，紧紧依靠职工群众搞好主辅分离辅业改制，确保职工队伍稳定。
各位代表，此次会议后，勘探公司主辅分离工作即将进入实施阶段，你们一定要以主人翁的精神积极支持参与企业改革，同心同德，合衷共济，共创企业美好未来！最后，祝大会圆满成功！

镇党委副书记“五四”讲话

镇党委副书记“五四”讲话
青年朋友们、同志们：
　　今年是五四运动八十六周年，值此“五四”前夕，我们在这里隆重集会，表彰辛勤战斗在不同工作岗位上的优秀青年和先进集体以庆祝广大团员青年的重大节日。首先，我代表祝桥镇党委、政府向受到表彰的“新长征突击手”和“新长征突击队”等各类先进个人、先进集体，表示热烈的祝贺！向全镇奋斗在各条战线上的各界青年致以诚挚的节日问候！
　　两年来，在五四精神的激励下，全镇各级共青团组织团结和带领广大团员青年以昂扬向上、开拓进取、奋发有为的精神面貌，充分发挥党的助手和后备军作用，充分发挥党联系青年的桥梁和纽带作用，为推进我镇各项事业的发展作出了积极的贡献。进入新时期、新阶段，党的十六届四中全会确立了构建和谐社会的目标，为我们描绘了实现中华民族伟大复兴的蓝图。镇一届三次人代会提出了祝桥新一轮发展的目标和任务，祝桥将全面实施“以港兴镇”的发展战略，以此推动社会、经济各项事业的发展。祝桥正朝着城市化、现代化、国际化的宏伟目标阔步前进。蓝图如画、前程似锦。生逢盛世的当代祝桥青年，一定要抓住千载难逢的机遇，为祝桥的大建设、大发展贡献出你们的青春和智慧。
　　在此，我对全镇的青年和青年工作提三点希望：
　　一、希望团员青年树立理想，加强学习，始终用“三个代表”重要思想构筑精神支柱
　　当今，国际国内形势复杂多变，青年一代处在世界观、人生观、价值观形成的关键时期，树立崇高的理想和坚定的信念就显得尤为重要。广大团员青年要自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，掌握其基本观点和精神实质，用科学的理论武装自己。要树立把我国建设成为富强民主文明的社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的远大理想，坚持党的基本理论和基本路线不动摇，坚定不移地跟党走建设有中国特色的社会主义道路。版权所有
　　现代青年是学习型的青年。广大团员青年必须清醒地认识到：只有加强学习、终身学习，才能更好地适应知识本身不断发展的客观要求，做到与时俱进。“两港”建设和浦东开发对祝桥的双向辐射越来越强，再加之中心镇建设的启动，祝桥在全区整体发展中的战略地位不断凸现，祝桥正朝着城市化、现代化和国际化的宏伟目标大步迈进。青年作为社会上最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体，正是实现这一宏伟目标的中坚力量。广大青年要以“三个代表重要思想为指导，充分发挥年轻人好学、能想、敢为的特点和精力充沛的优势，抓住青春的大好时光，积极投身“争创学习型团队、争当学习型标兵”等活动，不断激发自己的创新潜能，为实施“以港兴镇”的发展战略，加快祝桥的建设步伐，作出应有的贡献。
　　二、希望各级团组织顺应变化，着力创新，切实提高团组织对青年的凝聚力、感召力和吸引力
　　在经济发展、社会转型、体制转轨的背景下，共青团工作面临着一些新情况、新困难和新挑战，比如说，随着城市化进程的加快，农民进城务工，农村人口开始向城镇社区集聚，农村团支部覆盖的青年人数大幅减少，同时，新经济组织中集聚着大量优秀的青年人才。改进农村团建工作、加强新经济组织的团建，已经成为当务之急。各级团组织要总结经验，集思广益，大力推进团建创新工作，积极探索团的组织设置的新模式，把团的组织渗透到市场经济的各个环节，延伸到社会生活的各个领域，不断扩大组织覆盖面。
　　各级团组织要认真实践“三个代表”重要思想，关心团员青年的成长，为他们的学习、生活、工作提供切实有效的服务，以优质的服务联系青年、凝聚青年和赢得青年。当前，重点要关心青年的就业和社区青少年的教育管理。希望各级团组织能发挥组织优势，整合社会资源，进一步做好学习教育、技术培训和指导就业等有关工作，为党和政府、为社会、为青年分忧解难，使团组织成为广大青年的学习乐园和幸福家园。
　　三、希望各级党组织加强领导完善机制，努力为青年成长和共青团工作发展创造良好的条件
　　青年是祖国的未来，民族的希望。我们党只有赢得青年，才能赢得未来。全镇各级党组织一定要从加快祝桥城市化、现代化、国际化建设，推动祝桥新一轮大发展的战略高度，切实加强党对共青团工作的领导。
　　要进一步加大党建带团建的工作力度，定期研究本单位的共青团工作，积极帮助团组织解决新矛盾、新问题。要按照党管干部的原则，切实形成团干部教育培养的良性机制，努力增强团干部的党性修养、业务素质和处理复杂问题的能力。要善于给团干部交任务、压担子，让团干部在参与或承担党政具体事务中，经受锻炼，增长才干。要为团干部提供各类学习、培训的机会，帮助他们拓宽视野，提高思想认识和工作水平，为青年的成长成才创造更好的社会环境。版权所有
　　青年朋友们，祝桥的新一轮发展已经拉开序幕，实现祝桥新跨越的建设重任将压在你们的肩上。希望你们不辜负党和人民的期望，不辜负时代的重托，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻“三个代表”重要思想，勤奋学习，扎实工作，开拓创新，奋发进取，用你们的青春和智慧谱写新的人生篇章！

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