第五章 生产理论.ppt

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,*,第五章 生产理论,第一节,生产函数,第二节 一种可变要素的,生产函数,第三节,两种变动要素投入的生产函数,第四节,规模报酬,3/6/2026,1,一、生产的主体,企业,1,、概念,又称厂商、生产者，是指能,够作出统一的生产决策的单,个经济单位。,2,、企业的目标：,追求利润最大化（多重目标的根本点）,3,、组织形式：,（有限责任公司；股份有限公司）,（,1,）个人企业：单个人独资经营的厂商组织。,（,2,）合伙制企业：两人以上联合经营的厂商。,（,3,）公司制企业：按公司法建立和经营的具有法人资格的厂商组织。（有限责任公司；股份有限公司）,3/6/2026,2,二、固定投入与变动投入,1,、固定投入：短期内投入不能立即变化的投入。,如厂房、机器设备、土地等。,2,、变动投入：指投入量能随时变化的投入。,如原材料、燃料等等。,3/6/2026,3,三、生产函数,（,production function,）,1,、生产四要素：,劳动,L,、资本,K,、土地,N,、企业家才能,E,（,1,）劳动,是指生产中一切体力和智力的消耗，劳动者的数量和质量是生产发展的重要因素。,（,2,）,资本,是生产者的投资，它既包括生产中使用的厂房、机器、设备、原料等有形资本，也包括商标、专利、信誉等无形资本。这里主要指有形资本。,3/6/2026,4,（,3,）,土地是指生产中使用的各种自然资源，如土地、水、森林、矿藏等。,（,4,）,企业家才能,是指生产经营者对生产过程的组织与管理，包括经营能力、组织能力、管理能力、创新能力。企业家根据预测，有效地配置上述生产要素从事生产，以追求最大利润。经济学家特别强调企业家才能。,3/6/2026,5,2,、产量,Q,与生产要素,L,、,K,、,N,、,E,的投入存在着一定的依存关系。,Q=f,（,L,、,K,、,N,、,E,）,-,生产函数,其中,N,是固定的，,E,难以估算，所以一般的简化为，,Q=f,（,L,、,K,）,（,便于分析问题）,研究生产函数一般都以特定时期和既定生产技术水平作为前提条件，这些因素发生变动，形成新的生产函数。,且假设一切要素的使用达到了最有效；要素价格既定,3/6/2026,6,3.,技术系数,技术系数：产品生产中投入的各种生产要素的配合比例。,可变技术系数：要素的配合比例可变，要素之间可以相互替代。,固定技术系数：只存在唯一一种要素配合比例，必须按同一比例增减，要素之间不可替代。,同样产量，可采用劳动密集型,（多用劳动少用资本），,也可采用资本密集型,（多用资本少用劳动）。,一人一台缝纫机,一台车一个司机,一个萝卜一个坑,3/6/2026,7,4.,固定比例生产函数,固定比例生产函数：,每一产量水平上任何要素投入量之间的,比例都固定,的生产函数。,固定比例生产函数下，,产量的增加，必须有,L,、,K,按规定比例同时增加，若其中之一数量不变，单独增加另一要素量，则产量不变。,3/6/2026,8,5.,柯布道格拉斯生产函数,（,C,D,生产函数），由美国数学家柯布和经济学家道格拉斯于,1982,年根据历史统计资料提出的。,A,为代表技术水平，,A0,，,a,表示劳动贡献在总产中所占份额,（,0a0,TP,MP,，,TP,加速,MP,，,TP,减速,MP=0,TP,最大,MP,AP,AP,递增,MP=AP,AP,最大,MPAP,AP,MPAP,AP,MP,生产规模扩大；,随生产规模扩大，超过一定限度，产量增加将小于生产规模的扩大；甚至使产量绝对减少。,就使规模经济逐渐走向规模不经济。,第四节、规模报酬,1.,规模报酬：,其他条件不变，,各种要素,按相同比例变动，即生产规模扩大，所引起产量变动的情况。,与,一种生产要素的连续投入比较,具体见,3/6/2026,57,（,1,）规模报酬递增。,产量增加比例,规模（要素）增加比例。,Q=100,Q=300,2,8,4,Q=200,6,L,O,K,R,2,4,6,8,规模报酬递增,劳动和资本扩大一个很小的倍数就可以导致产出扩大很大倍数。,投入为两个单位时，产出为,100,个单位，但生产,200,单位产量所需的劳动和资本投入分别小于,4,个单位。,是一种规模经济,A,B,3/6/2026,58,（,2,）规模报酬不变。,产量增加比例规模（要素）增加比例。,Q=100,Q=200,Q=300,2,8,4,6,2,4,6,8,L,O,K,R,规模报酬不变,劳动和资本投入分别为,2,个单位时，产出为,100,个单位,;,劳动和资本分别为,4,个单位时，产出为,200,个单位。,3/6/2026,59,（,3,）规模报酬递减。,产量增加比例,规模（要素）增加比例。,L,O,K,R,2,4,6,8,Q=300,2,8,6,4,Q=200,Q=100,规模报酬递减,劳动与资本扩大一个很大的倍数，而产出只扩大很小的倍数。,是一种规模不经济,劳动与资本投入为,2,单位时，产出为,100,单位；,当劳动与资本分别投入为,4,单位时，产出低于,200,单位，投入是原来的两倍，但产出却不及原来的两倍。,3/6/2026,60,出现规模收益递减的,主要原因,企业生产规模扩大,降低了生产效率,：,（,1,）规模扩大后，企业内部合理分工被破坏，生产难以协调；,（,2,）管理阶层的增加；,（,3,）产品销售规模庞大、环节加长；,（,4,）获得企业决策的各种信息困难。,3/6/2026,61,2.,规模报酬问题三类型的投入产量线,a.,规模收益递增,产出扩大规模大于生产要素扩大规模。,Q,L、K,O,a,b,c,b.,规模收益不变,产出扩大规模等于生产要素扩大规模c.,规模收益递减,产出扩大规模小于生产要素扩大规模。,3/6/2026,62,3.,要素密集型,某企业的生产规模扩大,100%,，所需劳动力增加,150%,，资本增加,60%,，则该企业属于劳动密集型。,劳动密集型产业,labour,intensive industry,：,单位劳动占用资金或资本少，技术装备程度低，容纳劳动力较多的产业。,资本密集型：占用资本较多的产业。,3/6/2026,63,4.,适度规模,适度规模：,两种要素的增加、即生产规模扩大，正好使收益递增达到最大。,根据经验判断：企业规模应该最大的行业是？,服装业,钢铁业,饮食业,确定适度规模应考虑的主要因素：,（,1,）行业技术特点。需投资量大的行业，适度规模大。,（,2,）市场条件。生产市场需求量大，而且标准化程度高的产品的厂商，适度规模也应该大。,3/6/2026,64,范围经济,范围经济（,Economies of scope,）指由厂商的范围而非规模带来的经济，也即是当同时生产两种产品的费用低于分别生产每种产品时，所存在的状况就被称为范围经济。只要把两种或更多的产品合并在一起生产比分开来生产的成本要低，就会存在范围经济。,3/6/2026,65,例题练习（续,2,）,1,、若各种要素增加的比例大于产量增加的比例（）,A,、规模报酬递增,B,、规模报酬递减,C,、规模报酬不变,D,、难以确定,2,、若规模收益不变，劳动投入量增加,10%,，但资本投入量保持不变，则产出（）,A,、,增加,10%B,、,减少,10%,C,、,增加大于,10%D,、,增加小于,10%,辨析题：,如果规模报酬递减，说明可变投入收益也一定递减，（后句话是说边际报酬递减定律）即一种投入的变动带来的收益的变动。,3/6/2026,66,