ImageVerifierCode 换一换
格式:PPT , 页数:29 ,大小:1.59MB ,
资源ID:13309437      下载积分:10 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/13309437.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(课件:关于课堂教学的若干问题.ppt)为本站上传会员【仙人****88】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

课件:关于课堂教学的若干问题.ppt

1、单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,关于课堂教学的若干问题,向各位年轻老师,问好!,一、一个过程,新课程的课堂不仅仅只是传授知识和训练能力,应该还有师生之间、生生之间的信息传递、情感交流、思维碰撞的过程。,按照华东师大叶澜教授的观点,课堂教学要充满生命的活力,课堂教学的过程应是师生共渡的生命过程,师生双方都应有愉悦的情绪体验。,说到情感交流,第一个层次:在学习文本的过程中,我们老师和学生与文本内容产生情感交流。,第二个层次:在学习过程中,围绕着学习,产生一些情感的因素。,第三个层次:课堂是师生共度的生命过程。,二、两个基础,一是做人的基础,一

2、个是终身学习的基础,育人,就是教会做人。,人要终身学习,需要点什么?需要三个东西:学习兴趣、学习习惯和学习方法。,先说兴趣。,我们的教育,起码要使孩子们对现在的学习、对将来上大学、对一辈子的学习,保留点兴趣吧。,其次说说学习习惯,会倾听,会整理复习,有了错题会及时改正,再次说说学习方法,要引导学生科学地学习,视力分配,快速浏览,什么时间学习最好?什么记忆是最科学的记忆?,三、三个服务,教材要为学生的发展服务,教案要为学生的发展服务,教师也要为学生的发展服务,语文界的泰斗叶圣陶说过,课文无非是一些例子。,谈到教材,请老师们确立这样一个意识,就是学习资源意识。学习资源包括教材,但不仅仅是教材。,教

3、案要为学生服务,新课程倡导老师备的课要服从于学生课堂上的生成。,把课内引申到课外,等于设计了有意义的学科实践活动。,教师为学生的发展服务,新课程要求我们最大限度地把时间和空间留给孩子。,课堂上应当主要是学生活动,学生是学习的主人,老师是设计者,设计学生活动,也是参与者和引领者。,什么叫课堂,学生在谈、学生在思、学生在议、学生在写,老师在一旁静静地倾听,给予必要的点拨和引领,这就是课堂。老师在服务,学生在学习。,四、四种权利,第一种权利,参与的权利,第二个权利,质疑的权利,第三个权利,出错的权利,第四个权利,越轨的权利,关于参与的权利,我提醒几点,课堂上的参与,应当是全过程的参与,不是只有一段让

4、学生参与。,第二个提醒,在课堂上真正的参与,还不仅仅是行为参与,而应当是思维的参与,思维的参与也是参与,行为参与热热闹闹,更重要的是思维参与。,第三个提醒,参与不仅限于课堂之内,还有课前课后的参与,这同样是学习的全过程,不可或缺。,关于质疑的权利,要保护孩子的好奇心。,关于出错的权利,我们的学生是未成熟的求知者,在求知过程中有了错误,是不是允许呀。,关于越轨的权利,新课程倡导,课堂教学活起来,学生动起来。但在实践中,教师把握不住,一动就乱,一活就散,课堂效率不高,但是,一收就死,教室里安安静静地一潭死水。,要让课堂活起来,就不要用常规过分约束他们。,五、五个有效性,第一,教学方法的有效性。,第

5、二,学习方式的有效性。,第三,激励表扬的有效性。,第四,现代教育技术运用的有效性。,第五,听课评课的有效性。,关于教学方法的有效性,教无定法,课改没有模式,不能说,哪个实验是个模式,我就按照模式一条一条去扣,那就把课教死了,学生是活的,教材是活的,课堂是千变万化的,怎么能拿一个模式去扣一个课堂呢?,关于学习方式的有效性,一般的合作学习有三种:一种是交流,每人各说一遍,不用交换意见,你听我说,我听你说;第二种是互相督促学习,你给我读,我给你读,你背我听,我背你听,挑挑毛病;第三种是互动式,综合的,大家要拿出个意见来。,关于激励表扬的有效性,什么样的激励评价最有效?,第一、表扬要有具体指向性。,第

6、二、表扬要有学习的导向性。,第三、表扬要有层次性。,关于现代教育技术运用的有效性,使用信息技术有三个好处:第一个好处是渲染氛围,一下子把学生带入一个情境中去;第二个好处是综合使用音乐、动画、色彩,多方刺激学生感官,加深印象;第三是加快呈现的速度,提高教学效率。,关于听课评课的有效性,有两种评课方式:,一种是以互助为目的,例如帮助青年教师成长,或者教师互助,都要将公开课的一招一式仔仔细细斟酌再三,找出改进的地方,真诚地帮助改进教学。,第二种是研究一个问题,例如课题实验,专题研究等,要注重公开课中反映出的某个现象,深入探讨规律性的东西,找出发展方向。,向积极参与培训活动的老师们致敬!,谢 谢 各 位!,

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服