胜任力模型.ppt

第,*,页,单击此处编辑母版标题样式,2010,年,9,月,北京,胜任力模型,30,、控制能力,以工作目标为导向，注重过程控制，以工作目标达与否界定工作的有效性的能力。,31,、团队管理能力,在团队目标下，运用自己的专业技能和长处推动团队目标实现的能力。,32,、企业文化建设能力,了解认同企业深层次的文化，身体力行建设企业文化氛围的能力。,能力素质释义（四）,能力素质等级,具体描述,1,初级,具备最基本的能力；,在他人的帮助下可以开展与此能力相关的工作任务。,2,中级,能熟练、独立地进行工具操作或运用所掌握的相关知识完成一般复,杂度的任务；,能够认识到在应用该能力时可能遇到的风险和机会；,能够在做出决定时参考自己在该领域以往的经验。,3,高级,能够应用该能力处理富有挑战性的和复杂的任务；,能够指导小范围的团队应用该能力。,4,专家级,能被征询意见、解决与该能力相关的复杂技术问题；,能够对所掌握的知识、流程或工具提出战略性的建议或做出调整；,能对事物的发展趋势及潜在问题有足够的预见性和洞察力。,能力素质等级描述,总经理助理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,高级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,企管经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,人力资源管理知识专家级,企业管理知识,专家级,行政管理知识,高级,劳动经济管理知识,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,人才培养能力,专家级,督导能力,高级,展望力,高级,组织协调能力,高级,谈判能力,高级,团队管理能力,高级,企管部经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,财务经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,财务,知识,专家级,工程、设计管理知识,初级,成本管理知识,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,控制能力,高级,分析判断能力,高级,风险防范能力,高级,财务部经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,高级,团队管理,中级,自我管理,中级,人事主管胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,人事管理,知识,中级,管理知识,中级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,中级,个人驱动能力,中级,专业学习能力,中级,专业,素质,督导能力,中级,人才培养能力,中级,人际理解力,中级,沟通力,高级,展望力,高级,亲和力,高级,人事主管胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,初级,推动执行,高级,团队管理,中级,自我管理,高级,行政主管胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,行政管理,知识,中级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,中级,个人驱动能力,中级,专业学习能力,中级,专业,素质,积极主动性,高级,个人驱动能力,高级,行政主管胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,初级,团队管理,初级,自我管理,高级,项目经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,项目管理,知识,专家级,装饰,工程管理或工程设计,知识,高级,成本管理知识,高级,材料知识,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,高级,专业,素质,风险防范能力,高级,计划组织能力,高级,项目管理能力,高级,任务分配能力,高级,谈判能力,高级,督导能力,高级,项目经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,工程部经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,项目管理,知识,专家级,装饰,工程管理或工程设计,知识,专家级,成本管理知识,高级,材料知识,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,高级,专业,素质,团队管理能力,高级,风险防范能力,高级,计划组织能力,高级,项目管理能力,高级,任务分配能力,高级,风险防范能力,高级,人才培养能力,高级,激励能力,高级,工程部经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,高级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,设计所长胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,设计,知识,专家级,装饰,工程管理,高级,材料知识,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,团队管理能力,高级,谈判能力,高级,计划组织能力,高级,人才培养能力,高级,激励能力,高级,项目管理能力,高级,创新能力,中级,任务分配能力,高级,设计所长胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,高级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,成本经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,成本管理,知识,专家级,预算管理知识,专家级,投标管理知识,高级,材料知识,中级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,团队管理能力,高级,谈判能力,高级,督导能力,中级,预期应对能力,高级,风险防范能力,高级,成本经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,高级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,技术负责人胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,现场管理,知识,高级,项目管理知识,中级,装饰,工程管理或工程设计,知识,专家级,材料知识,中级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,高级,个人驱动能力,中级,专业学习能力,高级,专业,素质,创新能力,高级,计划组织能力,高级,谈判能力,中级,分析判断能力,中级,风险防范能力,中级,技术负责人胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,中级,团队管理,中级,自我管理,高级,施工图深化主任胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,中级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,设计,知识,高级,材料知识,中级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,施工图深化主任胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,中级,团队管理,中级,自我管理,中级,材料经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,材料管理,知识,专家级,装饰,工程管理或工程设计,中级,材料知识,专家级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,协调能力,高级,谈判能力,高级,风险防范能力,高级,建立信任能力,高级,分析判断能力,高级,材料经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,中级,团队管理,中级,自我管理,高级,施工图深化设计师胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,中级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,施工工艺和节点知识,专家级,制图规范,高级,素质维度,能力素质,等级,核心能力,沟通能力,中级,成就导向,中级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,高级,专业,素质,协调能力,中级,积极主动性,中级,商务部经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,大客户经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,中级,勤奋踏实,高级,稳健创新,初级,专业,能力,装饰,工程管理或工程设计,初级,营销能力,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,中级,个人驱动能力,中级,专业学习能力,中级,专业,素质,谈判能力,中级,应变能力,中级,关系建立,中级,客户服务,中级,业务员胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,高级,团队协作,中级,勤奋踏实,中级,稳健创新,中级,专业,能力,装饰,工程管理或工程设计,初级,营销能力,中级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,中级,个人驱动能力,中级,专业学习能力,中级,专业,素质,谈判能力,中级,应变能力,中级,关系建立,初级,客户服务,初级,首席设计师胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,高级,专业,能力,设计,知识,专家级,装饰,工程管理,中级,材料知识,高级,设计创意,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,中级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,高级,专业,素质,团队管理能力,中级,预期应对能力,高级,计划组织能力,高级,分析判断能力,高级,项目管理能力,初级,创新能力,高级,人才培养,中级,市场策划能力,中级,任务分配能力,中级,商务部副经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,专家级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,装饰,工程管理或工程设计,知识,初级,商务,知识,高级,营销能力,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,高级,成就导向,高级,个人驱动能力,高级,专业学习能力,中级,专业,素质,谈判能力,高级,市场策划,高级,督导能力,高级,关系建立,高级,客户服务,高级,商务部副经理胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,中级,推动执行,高级,团队管理,高级,自我管理,高级,行政主管胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,管理,能力,分析决策,初级,推动执行,高级,团队管理,中级,自我管理,高级,秘书胜任力模型,素质维度,能力素质,等级,核心,素质,客户导向,中级,团队协作,高级,勤奋踏实,高级,稳健创新,中级,专业,能力,秘书,知识,专家级,公共关系知识,中级,档案管理知识,中级,公文撰写知识,高级,素质维度,能力素质,等级,核心,能力,沟通能力,中级,成就导向,中级,个人驱动能力,中级,专业学习能力,中级,专业,素质,督导能力,中级,人际理解力,中级,沟通力,中级,计划组织能力,高级,谢 谢 ！,