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综合医院中医药示范单位评审汇报市人民医院-.ppt

1、单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,人 民 医 院,热 烈 欢 迎,“全国综合医院中医药工作示范单位”,评审专家组莅临我院,“,全国综合医院中医药工作示范单位”创建工作汇报,2017.09.25,人 民 医 院,人民医院,汇报内容,医院基本情况,中医科基本情况,综合医院中医药工作示范单位创建情况,加强组织领导,严格落实责任,加强,技能培训,提升服务能力,加强对外合作,促进中医发展,加强宣传力度,营造中医氛围,目前业务开展情况,社区,服务,科研,人民医院,六

2、位一体,医疗,教学,康复,保健,预防,规模最大综合性三级乙等综合医院,创建于,1950,年,秉承全面提高技术,切实服务群众,高标准规划,高起点发展,医 院 基本情况,医 院 规 模,占地面积,287,亩,建筑面积,22,万平方米,编制床位,1200,张,实际开放,980,张,医院职工,1275,人,临床科室,32,个,医技科室,8,个,行政职能科室,13,个,临床教研室,9,个,地市级质控中心,9,个,卫生专业技术人员,1101,人,高级职称,144,人,享受国务院津贴,1,人,享受市政府津贴,2,人,中医专业技术人员,33,人,病房成立时间,2017,年,7,月,12,日,设置床位,45,张

3、医师,12,人,主任医师,2,人,副主任医师,3,人,主治医师,2,人,住院医师,5,人,研究生学历,5,人,护理人员,11,人,主任护师,1,人,主管护师,2,人,护士,8,人,中医科人员配置,科室风采,中医科服务能力,项 目,内 容,中医科,二级专业,中医心脑病、肺病、脾胃病、妇科病、肝胆病、儿科病、风湿病、糖尿病、针灸、推拿、皮肤、治未病科,已开展的,特色治疗,体质辨识、推拿按摩、中药熏洗、四季养生如三伏贴敷、三九贴敷、春秋季丸散换季调理、夏季汤剂避暑养阴、冬季膏方养生以及中药产后康复,已开展的,治疗手段,中药内服、刮痧拔罐外治、针灸运通经络,尤其是使用刮痧、走罐、火疗等传统传统中医独

4、特的自然疗法,治疗亚健康疾病、脾胃病、咳喘症、失眠、疲劳综合症等内科、儿科疾病,面瘫、颈肩综合征、腰椎间盘突出症、痛经、脂肪肝、肥胖症等杂病。,冬 病 夏 治,特 色 治 疗,综合医院中医药工作示范单位创建情况,加强组织领导,严格落实责任,加强,技能,培训,提升服务能力,加强对外合作,,促进中医发展,加强宣传,力度,,营造,中医,氛围,目前业务开展情况,医院将综合医院中医药工作示范单位创建工作纳入重要日程,绷紧创建工作之弦不松,注重行政管理劲头不减。,成立了由院长为组长,业务副院长为副组长,相关职能科室、临床科室主任为成员的中医药工作领导小组。,制定和完善了科室工作制度及年度计划。,对各部门目

5、标任务进行了细化,将此项工作分解到职能部门、科室,形成了领导高度重视、各部门密切协作的良好工作局面。,综合医院中医药工作示范单位创建情况,加强组织领导,严格落实责任,加强,技能,培训,提升服务能力,加强对外合作,,促进中医发展,加强宣传,力度,,营造,中医,氛围,目前业务开展情况,医院把加强推动中医药学术与临床发展,提高中医医疗服务水平作为提高的重要举措,认真部署,常抓不懈。,采用全方位、分层次和“请进来、送出去”的培训方法,切实加强中医药专业技术人员的教育学习。除自治区统一培训外,我们选派科室业务骨干前往安徽中医药大学第一附属医院等地进修学习,通过培训学习使中医药专业技术人员专业知识不断更新

6、工作能力逐步提高。,中医药知识培训,综合医院中医药工作示范单位创建情况,加强组织领导,严格落实责任,加强,技能,培训,提升服务能力,加强对外合作,,促进中医发展,加强宣传,力度,,营造,中医,氛围,目前业务开展情况,认真落实市委、政府关于引进优质医疗资源,做强做精市人民医院的指示精神,积极走出去寻求与优质资源丰富的三级甲等医院的技术合作。,成功与中医药大学第一附属医院签署战略合作协议。于,2017,年,4,月,21,日柔性引进教授团队,成立国医大师传承工作站。,与中医药大学附属第一医院签署共建中医科战略合作协议。,4.,引进中医药大学第一附属医院主任到我院进行挂职,担任中医科执行主任,全面提

7、升中医科业务发展。,5.,定期邀请中医药大学第一附属医院国医大师工作室硕士生导师教授、风湿科博士、针灸科教授、老年病科教授、脑病科副教授、内分泌科教授、中医内科博士等先后来院,11,次。通过开展学术讲座、业务指导、专家门诊等多种形式,帮助医院快速发展中医科,提升中医医疗服务水平,为我市广大人民群众提供优质的高端医疗服务。,国医大师传承工作室工作站签约揭牌仪式,医院副院长、中医主任医师向国医大师先生拜师,综合医院中医药工作示范单位创建情况,加强组织领导,严格落实责任,加强,技能,培训,提升服务能力,加强对外合作,,促进中医发展,加强宣传,力度,,营造,中医,氛围,目前业务开展情况,为提高群众接受

8、中医治疗的积极性和主动性,我们采取灵活多样的宣传形式提高群众对中医药知识的认知度。,1.,充分利用新闻媒体宣传中医药健康教育知识。,2.,是印发宣传资料。分别制作展板、彩页等多种形式,以通俗的语言和直观的图片进行广泛宣传。,3.,采取健康教育方式,利用患者来院就诊机会、社区义诊咨询等方式,广泛宣传中医治疗治疗知识。,通过深层次,广覆盖,多方位宣传,使绝大多数转变观念,认知中西医并重,从而自觉自愿地接受中医医疗服务,为推动中医药发展营造了一个良好的宣传舆论环境。,医院大厅和自媒体宣传,国医大师工作室宣传墙,本院医务人员中医药知识培训和宣传,综合医院中医药工作示范单位创建情况,加强组织领导,严格落

9、实责任,加强,技能,培训,提升服务能力,加强对外合作,,促进中医发展,加强宣传,力度,,营造,中医,氛围,目前业务开展情况,中医科,2016,年门诊量,6993,人次,,2017,年截至,8,月份,5697,人次,分别占同期全院门诊量的,1.21%,和,1.7%,,呈上升趋势。,截止,8,月份中医病房共收治患者,51,人,平均住院日,10.61,天。,中医门诊日均诊疗人次占全院门诊诊疗人次,1.87%,。,日均中药处方占全院处方比例,0.7%,,中医处方合格率,90%,。,创建“全国综合医院中医药工作示范单位”的目的是为了进一步加强中医规范化诊疗管理,提高中医规范化治疗水平,达到同质化治疗。,此次创建活动对医院和科室的发展都起到了良好的促进作用,使医院在中医规范化治疗工作上有了很大的进步。,我院将一如既往的努力在医院管理的各个方面实现规范化管理、精细化管理,特别是中医规范化、特色医疗方面。我们也将持之以恒的贯彻和落实国家中医药管理局中医药事业发展规划,更好的为人民的健康服务。,真诚的希望各位领导、各位专家提出宝贵意见,帮助我院更好的完成创建工作!,对各位专家莅临我院指导工作,再次表示,衷心的感谢,!,

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