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2022年领导班子主要优点和不足.pdf

1、2022 年领导班子主要优点和不足2022 年领导班子主要优点和不足一是社区党组织必须利用自己的组织优势、政治优势和人才优势,集思广益,理出社区建设的总体思路和工作目标措施,使整个社区建设的各项工作推进都在计划之中。二是建立街道社区党组织与辖区单位党组织共驻共建工作机制,为街道、社区党建工作机制提供有效的组织载体,实现资源共享、优势互补、互利互惠的项目,推动街道社区建设不断发展。三是用“社区是我家,建设靠大家”的共同目标来激发各自内在动力,通过加强社区党建,搞好社区管理和服务;要运用共同活动的载体,取得共建互利的工作成效。四是创新党员教育管理方式,针对不同类型的党员和党员个体的差异,制定不同的

2、目标要求和具体的管理方法,采取形式多样、机动灵活的教育方式,实行开放式教育管理。五是社区党建工作必须以人为本,围绕热点难点问题,为居民群众排忧解难,增强党在群众中的凝聚力和号召力,推动社区服务、社区卫生、社区文化、社区环境、社区治安的共同发展,为居民群众营造一个管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型社区。2022 年领导班子主要优点和不足一、党建工作的优点1.定期召开支部党员大会、支部委员会及党小组会,及时传达国铁集团、集团公司及段的各项会议及文件精神,要求各党员认真学习、贯彻落实,认真做好会议记录;2.按期上党课,党课教育有针对性及实效性,着重抓好选题、授课以及

3、讨论;3.按期对支部党员的月度学习情况进行检查,要求按时完成个人自学;4.定期开展谈心活动,及时掌握支部党员的思想动态,把支部党员的思想统一起来,统一到全段的整体工作部署中去,统一到为基层服务中去。二、党建工作的不足1.党支部建设有“重形式、轻实效”的倾向:党支部贯彻执行党内制度的力度不够,注重形式比较多,讲求实效比较少;2.党组织生活有“重表象、轻质量”的倾向:支部组织生活重表象,在开工作会议时顺便说说党建方面的事,用业务会代替组织生活会。尤其是民主生活会,质量不高、效果不够理想,讲成绩多,提问题少,缺少批评,抱着“多种花、少种刺,留着人情好办事”的态度;3.党支部工作有“重传统、轻创新”的

4、倾向:党支部活动都是会议式、教育式。书记讲,党员听;领导部署,党员记。4.党支部工作有“重业务,轻党建”的倾向:平时工作只顾抓“实”的,不想务“虚”的,只埋头抓生产工作、抓业务管理,把生产工作当成硬指标去完成;而对支部建设思考得少,致使党支部建设出现“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。2022 年领导班子主要优点和不足一、存在的主要问题(一)两委班子在党性意识方面1、对党的建设意识不强,重经济工作轻党建工作。平时工作抓经济工作多,抓党建重视不够,投入不多,抓党员学习有走过场和完成任务现象存在;培养后备力量不够。党员年龄结构偏大,缺乏发展党员好办法和点子。产生问题的主要原因是:一是对党

5、建工作的重要性认识还不到位。总认为只要经济发展搞上去了,支部的任务就完成了,有经济工作代表党建工作的模糊意识。二是党建责任机制和投入保障不够。虽然建立了党建责任体系,但是没有配套的督查制度,只是布置党建工作、提出工作要求,督办工作落实不够。2、组织党员学习教育有待强化。部分年龄大的党员由于行动不便,在集中学习和讨论支部事务方面不能参与,没有把中央和各级党委的精神送到他们的手中;对流动党员的联系和关心不够,也没有把支部的学习内容、情况及时的传达给他们。平时理论学习抓的不紧、不深。主要表现在镇党委制定的学习计划只是落实在纸上,学习的自觉性、积极性和主动性不足,存在走过场、图形式的现象,没有系统地、

6、有针对性地组织班子成员学习政治理论,仅仅停留在了解条例、准则等一些规定篇目的部分章节、条款上,没有结合工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,真正理解的政治理论少。3、两委班子得宗旨意识有待加强。一是党组织在自身能力、工作手段、执政水平等方面,存在着进取心不强、安于现状、等靠要等问题。在班子队伍建设方面,虽然制订了纪律规章等制度,但没有严格要求、严格执行,存在着拿不下面相、怕得罪人的问题,导致有的工作行动迟缓,只求完成任务的低标准现象。二是计较个人得失。认为工作量大,事又多,影响家庭事务,心里有牢骚,奉献精神欠缺,事业心职责感不强。(二)服务群众方面在服务群众方面,由于两委班子平时对政策学

7、得不够,以至于理解不到位,不能很好地贯彻、传达,群众的满意度不够。没有充分发挥党支部先锋模范作用,不能沉下去联系群众、服务群众。存在懒惰思想。想的多,做的少;打电话多,深入现场少。二、主要整改措施和下一步工作打算1、党支部书记将充分履行好抓党建第一责任人的职责,并与班子成员一起,探讨、改进工作方法,进一步落实党建工作责任制,为镇委提出的“四个王店”宏伟目标提供坚强的组织保障。始终把基层党建工作摆上重中之重的位置,进一步完善基层党建工作责任制,把抓基层党建工作的任务目标量化、细化,突出履行管党治党责任考核。2、认真贯彻和执行党的各项方针、政策,抢抓发展机遇,努力使各项工作再上新台阶。3、加强理论

8、学习,增强思想认识。进一步增强学习的自觉性,继续深入学习党的十九大,习总书记系列重要讲话等学习资料,牢记中央八项纪律规定,让每一名党员提升思想觉悟,坚定理想信念。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。切实推进“两学一做”学习教育常态化,严格落实“三会一课”制度,建立流动党员微信群,进一步深化学习型党组织创建,加强流动党员的管理,培养后备干部,加大对党员干部的培训力度,严格执行支部制订的规章制度,提升党员干部为民服务的水平和意识。4、一是加强对在职党员的管理。认真组织党员学习党的最新知识和党在农村的新政策,进一步增强党员的先进性。二是加强对无职党员的管理,引导无职党员参与村里的各种事务,发挥无职党员的引领作用,增强党员在群众中的影响力。三是认真制定便民服务制度,认真落实“三会一课”制度,建立健全支部民主生活会制度和工作制度,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,在此基础上我们充分发挥履行职责,围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标来改进工作方法落实责任,建设平安富裕和谐的党支部!

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