ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:5 ,大小:16.33KB ,
资源ID:12104210      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/12104210.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(某企业质管部长职位说明书.docx)为本站上传会员【小****库】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

某企业质管部长职位说明书.docx

1、质管部长职位说明书 岗位名称 质管部部部长 管理部门 管辖人数 直接下属岗位 检验科长 、质管员 本职工作 及时为原材料、为产品提供优良的检验能力和检验水平确保进厂材料和出厂设备的优良 直接责任: 1、 根据公司管理方针和发展战略制定公司全面质量管理战略和策略,确保质量管理体系的适宜性和有效性 2、 根据要求,策划、组织、监督、监察、督促各部门认真执行,并培训宣贯相关程序文件和规范文件。 3、 根据公司不断改革的要求,组织以质量为核心的各项调查和改进工作。 4、 参与制定公司年度预算,组织做好质管部工作计划和年度预算并报批确保执行。 5、 制定质管部年度

2、季度、月度工作计划,并同几个部门质量信息形成《质量统计月报及改进意见》,报常务副总裁。 6、 主持制定、修订部门员工岗位说明、任职资格、工作程序和规章制度,报批通过后组织施行。 7、 结合总工办、技术开发部及有关部门和国家标准,制定公司有关元器件及整机检验的公司应用标准,并讨论确定后宣贯执行。 8、 制定部门年度培训计划和员工发展规划以及全面质量管理体系培训计划,安排培训课程提出培训需求,并协助培训实施 9、 按工作程序做好与技术开发、技术服务、生产、采购等部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。 10、 每周主持召开部门工作例会,及时准确传达上级指示、考核结果、与考核员工

3、进行考核面谈和绩效沟通,反馈员工考核意见到考核委员会或总裁办。 11、 指导监督检查下级工作的过程、质量、效果、成本等,并做好相应的记录已备考核 12、 负责对采购部及各供应厂商的货源提出具体检验报告并统计批次合格率,形成对供应商评估数据 13、 不断完善管理工作程序,根据各岗位的分工,抓各项工作的落实、检查、协调、考核和奖惩; 14、 认真推行质量管理程序,严格按照质量管理体系进行供应商的评估、原材料的检验及入库等手续。 15、 根据实际检验工作情况和外协情况对技术开发文件及工艺要求及时提出修订意见建议并及时反馈。 16、 根据实际工作需要制定检验设备的购置计划和使用管理办法,报

4、批实施 领导责任: 1、 对检验完毕的原材料及整机的实用性和标准符合性负责 2、 对员工对公司的规章制度的掌握情况负责 3、 对员工技能提升和生涯规划发展负责 4、 对员工表现的行为负责 5、 对员工绩效考核、指导、反馈、提升工作负责 6、 对员工工作效率和工作质量负责 7、 对员工思想状况及思想教育工作负责 8、 对本部门设备及员工所属工具的完整性负责 9、 对员工辞职辞退工作直接负责 10、 对员工请假、缺勤状况负责 11、 对员工工作任务完成情况负责 12、 对员工对质量体系的认知和行为表现负责 13、 对生产及调试完成后的产品质量负责 14、 对生产过程的

5、质量控制负责 15、 对本部门预算执行情况负责 16、 对本部门员工成本意识负责 17、 对质管中心所属区域的面貌负责 主要权利: 1、 对所属员工和各项工作的管理权 2、 对员工工作行为、纪律、专业技术、过程控制的检查权; 3、 对直接下级岗位调配的建议权和任用的提名权 4、 对所属员工管理水平、业务技能和业绩水平的考核权 5、 对不符合公司规定和行为规范的行为的批评权、指导权 6、 对所属下级的指挥调度权 7、 对本部门内执行规章制度的批准权 8、 对试用员工、其他部门到质检部学习员工的评估权 9、 对本部门员工争议的裁决权 10、 对本部门预算计划的控制审核权

6、及在部门预算范围内的支配权 11、 对不合格件的建议反馈权 12、 对采购器件质量的评议权 13、 对技术开发设计及资料的提请更正权利 14、 对各部门质量管理体系运行情况的检察权及建议处理权 本岗位任职资格: 1、 学历经验:具有大学本科及以上学历,具有中级以上职称,5年以上从事质量管理体系工作经验,三年以上从事仪表设备类原材料检验工作经验; 2、 专业要求:仪器仪表、机电、应用物理、自动化等相关理工科专业 3、 专业技能: 1) 熟悉仪器仪表类企业生产流程和作业程序及元器件检验标准和检验流程; 2) 熟悉全面质量管理体系建设知识及虚拟生产网络建设知识; 3) 了解生

7、产工作各环节工作状况和生产不合格件的处理情况; 4) 熟悉质量信息搜集和质量统计月报的编制和质量工作的改进; 5) 掌握与产品相关的技术特色、保密等方面的知识; 4、 综合素质: 1) 有良好的组织协调能力,能有效的组织内部评审、管理评审议及质量问题的评议等; 2) 有较强的决断能力,根据经营目标和改革的要求,提高产品质量和人员质量意识提出建议和决策; 3) 有一定的文字和口头表述能力,并做好质量统计分析和建议工作等; 4) 有较强的公关意识,协调处理好各相邻有关部门之间的关系; 5) 标准和原则意识强烈、为人正直无私,敢于发现和揭露问题、能够很好的解决问题。 5、 特殊技能:掌握各种类型原材料的检验原理和统计分析、抽样调查等原则和标准 6、 工作场所:质管部 7、 环境状况: 良 8、 职业危害程度:轻微

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服