七年级历史秦朝的统一1省名师优质课赛课获奖课件市赛课一等奖课件.ppt

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,本资料仅供参考，不能作为科学依据。谢谢。本资料仅供参考，不能作为科学依据。感谢,第八课 秦统一,第1页,一、秦灭六国,公元前,221,，秦王嬴政灭掉六国，建立秦朝，定都咸阳。,小知识：“纸上谈兵”,“长平之战”,战国时规模最大一次战争,第2页,秦,赵,魏,楚,韩,齐,燕,前,230,年灭韩,前,228,年灭赵,前,225,年灭魏,前,223,年灭楚,前,222,年灭燕,前,221,年灭齐,第3页,二、建立中央集权制度,1,、确立“皇帝”称号,2,、建立中央政府机构：三公九卿,3,、实施郡县制度,第4页,秦国 公元前,221,年 秦朝,秦王嬴政,秦始皇,联络与区分,第5页,中央行政机构图,掌管政事,掌管军事,监察百官,皇帝,丞相,太尉,御史大夫,第6页,发号司令,皇帝,丞相,郡守,县令,第7页,三：统一办法,第8页,漫画反应了什么问题？,第9页,1,、孔虚是居住在,齐国地域,富家子弟，他听说陶朱致富事后，决定行商。,2,、于是，孔虚边贩运盐和丝绸，前往,魏国地域,大梁。,第10页,3,、到了大梁，孔虚一探询，得知这里每斗盐、每丈丝绸都比齐国,贵,多，高兴得一蹦一跳。,4,、谁知魏地域斤、尺都比齐国,大,得多。孔虚一不小心亏了大本,第11页,5,、孔虚卖掉货物，只好到不多布币，又发觉这些钱在齐国不能用，所以决心用这些布币进货再博一次。,6,、他一个人押货，直往邯郸。,第12页,7,、到了邯郸后，孔虚惊奇发觉，原来赵国斗比魏国小得多，而两国每斗货物价钱差不多，大有赚头。,8,、熟悉行情后，孔虚抓紧时机又赚了几笔。,第13页,9,、商场得意，孔虚日渐知名。,10,、一位赵国地域商人听闻孔虚之名，登门向他贷款，并立据作证。但孔虚发觉赵商写字和他们齐国字不太一样，认为这个商人有意欺瞒他，竟不知这就是赵地域使用字。,第14页,11,、出来日久，孔虚思念故乡，于是把所赚布币换成齐地使用刀币。用马驮着，兴冲冲往齐地奔去。,12,、快到家时，孔虚突然发觉袋已被刀币扎穿，空无一钱。他心中非常沮丧，从此再也不经商。,第15页,小组讨论,从漫画中得到什么启示？当初文字、货币、度量衡没有统一标准会产生什么影响？,第16页,文化上：书同文,马,安,小篆,隶书,楷书,有利于文化交流和发展,有利于政令统一,巩固国家统一,第17页,经济上：统一货币和度量衡,圆形方孔钱,楚,韩赵魏,齐,燕,秦度,度：长度单位,量：容积单位,衡：重量单位,第18页,交通上：修驰道，车同轨,“,驰道于天下，东穷燕齐，南齐吴楚，江湖之上，滨海之观毕至，道广五十步，三丈而树,”,汉书,贾山传,第19页,小结：,公元前二二一,秦王嬴政大统一；,定都咸阳称皇帝,建立中央集权制。,中央丞相和太尉,御史大夫辅皇帝；,地方推行郡县制，三十六郡始设置。,统一货币度量衡,小篆成为规范字；,焚书坑儒搞专制,古代文化受损失。,北拒匈奴修长城，南统越族开灵渠。,大修驰道统车轨,.,全国车辆可往返。,西起临洮至辽东，万里长城称奇迹,。,第20页,课后思索：,秦始皇为何要统一文字、统一货币和度量衡以及车轨？统一和不统一有什么样差异？,第21页,;www.ag13.cc ag,亚游,joq513fhk,流较为集中场所，向人们公布啤酒厂改制最新动态，俨然一副新闻讲话人姿态自居。不过，他所说话基本上都是经过虚假加工过。时间一转瞬间很快到了第,6,天下午，单位准期召开职员大会，会议地点选在花开啤酒单位大礼堂。岳承志、赵树春、张之文、常宏义、金俊英五位领导早已在主席台上就坐，职员代表坐在前,5,排，花开啤酒职员则按事先划分区域就座，礼堂过道及空座位则被职员家眷和爱看热闹挤占了。大家七嘴八舌地议论个不停，整个会场处处是乱哄哄嘈杂声，好像走到热闹菜市场一样，闹哄哄、乱糟糟。台上是五虎上将，台下是各路英雄好汉！都是为了改制。,1,：,30,点钟会议正式开始，由工会主席金俊英主持，他使劲挥手示意，大声喊叫让大家保持平静，好一会儿会场才平静下来。然后他大声地讲道：“花开啤酒职员们，在大家群策群力努力下，花开啤酒单位改制工作已经形成了一个初步方案。我们把改制情况给泰港区领导做了汇报，泰港区领导标准上已经同意了该方案。今天下午我们召开职员大会，一是回复,5天前职员代表提出,5,个问题，二是把标准性方案与大家见面。下面，进行会议第一项：回复职员提出五个问题。”金俊英拿起文件，大声地念道：“第一：改制会不会裁员？职员收入怎样保障？职员养老保险金和住房公积金是不是足额缴纳？老职员、文化程度比较低职员今后怎么安排？“回复是：不淘汰人员，职员收入还是按照多劳多得标准进行分配。职员养老保险金已经足额缴纳，单位已经把养老保险金和住房公积金对帐单发到每个人手中，假如有怀疑话，能够到社保网上查。老职员、文化程度比较低职员一个也不会下岗，单位会考虑安排适当岗位。,”,宣读完了以后，岳承志便讲道：“上一次职员代表提出来问题都全部回答完成，不知大家对这么回复是否满意希望领导能说话算数。”人群中有些人高喊道。马启明心想，这个时候不相信管理还能相信谁。“当然算数，必定算数。”岳承志承诺道。紧接着他又把其它改制标准性方案给大家宣读了一遍。第二项是职员代表讲话。张钢铁站在讲话席上，他情绪有点低落，低声说道：“我是一名老党员，生在新中国，长在红旗下。在啤酒厂干了近,40,年，厂里第一次啤酒生产时候我就在厂里，看着啤酒厂一天天壮大起来，又一天天走向下坡路。过去厂子最红火时候连大年三十都在生产。现在呢？不说了。对于工厂当前这种现实状况和职员处境，我有自己一些想法，真是一言难尽，在这就先不说了。我就有一个问题，我们都盼着工厂能再度好起来，大家辛辛劳苦干了几十年，企业私有化，感觉像一夜回到了解放前，旧社会苦啊！我提问题是啤酒厂能不能不改成私有企业,?,不改,第22页,