1、论坛 谈员工之间的和谐相处
林爱国
近来, 在我们生活、工作和学习的大家庭里，公司上下正意气风发，团结奋进为创造美好未来的关键时刻，发生了员工之间斗殴等不团结的事件，听到了邻里之间不和谐相处的声音。
邻里之间，为滴水之争而拒不相让,漫骂四起；同事之间为区区小矛盾而吵得沸沸扬扬,乃至大打出手,伤及无辜等不和谐之事,严重影响了邻里之间的和睦、同事之间的团结, 损坏了公司的和谐局面和企业的良好形象。
和谐企业，人人共享；构建和谐，人人有责。构建和谐的云电监理，核心在于不断增进员工与员工之间，员工与企业之间的和谐。在为云南电网建设跨越式发展宏伟大业监理服务的过程中，来自五湖四
2、海的各位员工在此相聚相识相处相互学习是一种来之不易的缘分，全体员工都应珍惜这份缘分，相互关心，相互支持，求同存异，和衷共济,邻里和睦,就能形成团结和谐良好的稳定局面；反之，如果每一位员工想问题、干工作总是从一己之利出发，彼此排斥，互不相让，摩擦不断，就不利于维护大局，维护团结，就会影响监理业务的顺利开展和员工队伍的稳定。
在我们的生活和学习工作中，会经历许许多多的小事，在处理这些事情时，难免有碰撞及争执, 需要我们每一个员工要大度、宽容，学会多体谅、关心、帮助别人;需要我们每一个员工审视和反思独善其身之道,提高品德修养和精神境界; 需要我们每一个员工怀有美好的情愫,来感谢身边的人和事对自己提
3、供的方便，感谢生命中每一份磨砺与收获，唯有感恩才会懂得珍惜感恩之心;需要我们每一个员工平和地接纳自己和他人，包容原谅他人和自己不可避免的瑕疵、不足与过失,来促进员工与员工之间的和谐相待。
宽容他人，能净化心灵,化干戈为玉帛,洗涤嫉妒,仇恨和不满; 宽容他人，是一种美德, 是一种人生智慧, 惟宽可以容人，惟厚可以载物，惟有心胸宽阔之气量，才能容人容物，不斤斤计较，宽容别人的缺点，就是宽恕自己的过错，多一点宽容与他人共处，生活中就多了一点空间，就多了一点生活的品味。
云电监理是一个充满活力、诚信友爱、稳定有序、团结奋进的团队；它的科学发展、和谐发展，需要和谐稳定；需要我们每个员工倍加呵护，嘘寒问暖，真诚友爱，邻居互帮互助，需要在工作生活中的细节上、举动上，形成员工之间、员工与企业之间的“和谐之美”，才能体现出员工与企业的和谐进步；体现出员工与员工之间的和谐相处，使每一个员工自身价值在集体和企业和谐发展中得到真正的实现。
各位员工朋友：虽然我们来自五湖四海，有不同的爱好不同的文化背景。但我们为了一个共同的奋斗目标走到了一起，我们是一个大家庭，是一家人。让我们携手共进，真诚相待，工作生活多一点善意、多一点理解、多一点宽容、多一点和谐吧！
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