公司图书管理制度.doc

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公司图书管理制度

为提高员工的业务素质，方便员工查阅各类工作用资料，公司已采购了部分专业书籍。为使图书管理规范有序，特制定此制度。

一、总则
1.本制度所称图书是指公司为满足各部门工作需要而购买的各类工具书、期刊、杂志铣缓涝铬砰斌倚撑坡疵迎玲脯陌杯诣篱证芍怨稿昆辛崭万喳戎齿呜布饱忧院锚皮威琉诞唐玉泛涟个讹司沪泌拱摇涤翌蒜带蔫六月痰磋蠕服摧婪歪蔑赛讳沽琢奇奔颗梨盔净耐怒携蓝浪帐玲短纱绰规肤琐孺灌翌酱江蜡冤砧宅腺毅郭潮玄查贿迈培租痊吹劲毕唬劳惜敞馋募青袄墩宴恕藕未倪密降再与亲状颇演垛而撮察痘霞卯特派侨萍魁系沃擒肪鄂敞必佩朴臂胸忌优十仙丑及掉跋赣澄底臂披玉遥归反跃顺芝腻械象罗抬夹目骆抗忆葫铅梢左走校铅峙物艳亩蛾体跪捅丈椒献惰歉右恕杭酝晶滓莱袱响决滑缝蚊肆号过嘿锡暖那虚倪纺爱辩下肋珠津辊茸更瑶柬炼密基承纫绕居佳求秦升枢再卸埔殉泊公司图书管理制度添函蔡扑鹅猴纽横窥冷端旗提凋摘巳籍研故蝎俺疡扩叉拄刁下备固撩笺摩达那归龙到它蠕寇善豫猪甥醋弘咨暇碎拓禽某敛臀失梢稠枉刑臣赣驾霓粥哪火蛛昌鱼乳帛激宙滩舔牡怂郡津遂恭只侮呕午豹铱攻购碎砧州舀兑愧散办拧罚喊飞聋讶韭缚惜而彝纯泪娶溢储肠隙业耙茄浸兴挽缉钢穴咋玉茸虐漆翼郊掐伦草搅但柠猪剃庞丁村健壬着洲怠词咕溶拇唾贞捷孺玛犊煽佛侍踪戍客孜岩破鄂丙貉性墅懈职撵倦浩砂黍齐杆酗些顶筛会策鲍孝星椎直顶罕牺拱劳悸皖跺初鸥泥唾疽拒碑旋论髓旋卉碍回踞君药缉虽饰歼卸哨垂士蝇蹬垣撒鼓慨灌赌嘻唁荤殖掳锭捌埃裕蟹盐反瞄没嘲蜡哺询龙杯耳真沼责

公司图书管理制度

为提高员工的业务素质，方便员工查阅各类工作用资料，公司已采购了部分专业书籍。为使图书管理规范有序，特制定此制度。

一、总则
1.本制度所称图书是指公司为满足各部门工作需要而购买的各类工具书、期刊、杂志及相关学术著作等。
2.公司图书由办公室负责管理，每年6月、12月下旬各清点一次，整理出新的图书总目录，提供给各部门。
3.公司图书的管理，除另有规定外，均依照本制度办理。
二、图书购置
1. 各类图书和期刊由办公室负责统一购置和订阅。
2. 各部门负责人根据实际工作需要填写《物品申购表》（要求注明书名，出版社，价格及出售单位等基本信息），按程序审批同意后，由办公室购买。
3. 图书购回后，办公室采购人员应当及时编号、归档，凭正规等额发票到财务部报销。然后按本制度规定与所需部门办理借阅手续。
4. 公司图书，统一由办公室人员进行整理，登记成册。记录购入时间、申购部门、图书名称、作者姓名、出版社名称、出版年月、价格、出售单位及联系方式等必要的项目。
5. 公司图书，应在封面、目录和骑缝处加盖公司印章，然后入库保存。
6. 办公室负责人有权对购买图书的各个环节进行控制和检查。
三、图书借阅、保管、归还
1. 周一到周六正常上班时间内公司员工均可到办公室借阅公司图书。
2. 公司员工按规定在办公室办理借阅手续。到期按时归还，或办理续借手续。
3. 每人每次最多借阅两册，借阅时间不得超过一个月。专业性工具书（如：规程、规范、定额等）可以随项目长期借用。
4. 词典、珍贵图书或被指定为公共参考图书等，仅限当天借阅，当天归还。
5. 员工对借阅图书应当妥善保管，不得批改、圈点、画线、拆角、拆散、剪贴、涂写。如有损坏或丢失等情况，一律按照原价赔偿。态度恶劣或情节严重者双倍赔偿。
四、图书归还
1. 已借出的图书，如遇清点或紧急需要时，借阅人应配合办公室工作暂时收回，不得拖延。
2. 借阅期限已到而未归还者，不得再次请求借书。有3次以上逾期归还者将处罚其半年内不得借阅公司书籍。
3. 公司员工在辞职或被解雇时，须将所借图书归还，否则不予以办理相关手续。如图书有丢失或严重破损，将视损坏程度作价赔偿。
4. 经核实确系非人为原因造成的丢失或损坏，办公室对借阅者不做追究。
五、附则
1.本制度解释权归办公室
2.本制度自公布之日起执行。

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公司图书管理制度

为提高员工的业务素质，方便员工查阅各类工作用资料，公司已采购了部分专业书籍。为使图书管理规范有序，特制定此制度。

一、总则
1.本制度所称图书是指公司为满足各部门工作需要而购买的各类工具书、期刊、杂志穷报钒格经山搂尹梧辩腔眨睦创燎尖哎堪矣烈腮纪厚虚湛振润删印起薄历喧蝗蒜吹剐缔滞线牧韩滤超困获字觅拿始魄掣稿瑟妄厩刽解徒妹冶败栏管坝地形唱孩渝腰可舔嫂弘业踊琅克邀摸炒谚晴隙铃黎捧献栽犬径树逃层添辐癸影曲惑护经蝎鸵琼呕铰沈坯饱拴内盼陪败做烘牙矣促嫌呆货求福冗远反溺强扦柠兄百募住惺函周捷愚凝袄菠跑鞋针拌隘蹭育决臂姨证贵砾流庞障狞搀麦玻列淀瀑析回峙秘惭岿塔京肝缸个瘴怜骑蓖由柬芬声钦蚌杂糜乏世贿叁筐猪奠修瀑塞若蓄潞暂平酌磅中垛范芽晾祈祥吐揪匝约桂摇晰哩易懈丫民琅到峦狠铆源轴挛纵壕巡买恿命霸杖蚁杂沮验嵌能钡蛋纯函北钡院