ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:3 ,大小:29.50KB ,
资源ID:1175677      下载积分:5 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/1175677.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(月林学校班主任管理制度.doc)为本站上传会员【a199****6536】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

月林学校班主任管理制度.doc

1、-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有- 月岩林场学校班主任管理制度一、 班主任是完成学校教育教学的直接责任人,是学校主体工作的主要部分。班主任工作扎实,学校工作有声有色,班风班纪好。二、 班主任必须坚持早晚下班点名制。早班班主任必须下班清点人数,主持班级开展各种教学工作,完成学校交给的各项任务。三、 根据学校当前现状,班主任要加强学生德育教育,培养学生良好的养成习惯,树立为祖国而努力学习的远大理想,爱人民、爱学校、爱老师、爱同学,带领和鼓励学生多做好事。四、 班主任要做到七到场:早操、课间操、开会集合、搞卫生、早读、劳动、午休到场。五、 奖罚措施:1、学生做

2、好人好事,月累计10人次的班级,奖班主任1-4元。中途流失学生1人,扣班主任2元(指非正常流失)。(打扫办公室和仪器室每次1元)。2、学校任务和各项工作完成好,班纪班风好,学习成绩好,班级评比得分高,经校委评议分级,月奖班主任40元。每周进行纪律、卫生流动红旗评比,每得旗一次奖班主任20元。3、学期结束,校委会评选优秀班主任,给予60元以内的奖品或奖金,同时享受优秀班主任的考评分,年终评选德育工作先进班主任,给予优秀班主任奖,每期二名。4、班主任、科任教师乱收费,除退给学生外,扣考核分2分。若乱收费受行政处分,按收费责任书罚款500-2000元,视当年考核不合格。5、周一到周五早上一小扫,周一

3、晚读课大扫除。教室每天放学后要打扫,若缺一次未扫,未关门窗户,未锁教室门(周五)每项扣班主任月奖1元。6、对学校的劳动任务完成不好或未完成的,扣班主任1-2元。7、损坏学校花草、树木、课桌椅、门窗、玻璃等财务扣班主任1-10元,并责成班主任补缺。8、班主任七到场,若缺一次未到场,扣班主任月奖1元。9、教室未布置或布置不规范的给予10元或5元的罚款。10、上课时间在教室外逗留的学生,发现1人扣班主任月奖1元。11、上、下午第一节课无歌声的班级,扣班主任月奖1元。12、有打架、偷盗、赌博、恋爱现象,发现1人扣班主任月奖2元。13、学生迟到月累计30人次扣1元,多10人次加扣1元。早退累计20人次扣

4、1元。旷课10人次扣1元(学生请假的凭假条)。14、乱写、乱涂、乱画、乱扔果皮纸屑和乱倒垃圾者,发现1人扣0.5元。15、有体罚或变相体罚学生现象,每发现1人次扣2元。16、班主任要有周评(周会)、月评、期评学生的德育工作记载,未安排扣1元、17、对本班学生全期十五次访问(家访、校访、信访)每少一人次扣0.5元。18、学生有流失意向,未向学校报告,学生未到校报到,班主任又未上门做家访工作,每发现一次扣1元。19、此细则从本年度九月一日开始生效。 月岩林场学校 2014年9月苗木供应合同书甲方:乙方:周至县哑柏镇绿星苗圃经甲乙双方协商同意, (以下简称甲方)从周至县哑柏镇绿星苗圃(以下简称乙方)

5、购买银杏苗木,(用于渭政办发2010205号文件,渭南市区绿化),并就相关事宜达成以下协议:一、 苗木数量: 二、 苗木规格:胸径15cm以上,主干通直,树头完整,枝条匀称、丰满,无病虫害,树形美观。三、 苗木价格:每株计人民币四、 该价格包括:苗木费、挖掘费、包装费、装车费、拉运费五项。合计人民币( )五、 付款方式:任务完成后,10日内一次付清。六、 有关事项:1、 土球规格:苗木所带土球直径1.2米以上,厚度60cm以上,卸车前完整不破裂。2、 包装规格:土球包装腰带无间隙宽度12cm以上,纵扎草绳间隙在2cm以下。绳杆高度40cm,缠冠高度2米。3、 所有苗木必须是播种培育,均为本苗圃苗木,严禁从外省、外地调动,由此产生的不良后果,由乙方负责。4、 乙方必须按照甲方时间、地点、数量要求按时送苗。(送苗地点,渭南市城区)并保证我县任务完成居全市前三名。5、 苗木结算数量以接收方接收单上的数据为准,因不符合合同条款中苗木规格要求的,接收方拒绝接收的苗木由乙方自行处理。六、本合同未尽事宜,甲乙双方同意协商解决。七、合同条款违约,造成经济损失,由造成损失方全额赔偿。八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效 二0一0年十二月-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服