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xx完小绩效工资考核实施方案.doc

1、20122013学年度第二学期绩效工资考核实施方案 XXXXX完小 XX年X月X日 官家完小绩效工资考核实施方案为了深入贯彻上级部门关于绩效工资考核的相关文件精神,真正做到劳有所乐、劳有所得,为适应教育发展的需要,结合我校具体情况特制订此方案,以激励每一位教育工作者全身心地投入到工作中,从而全面提升我校的教育教学质量。一、 成立绩效考核领导小组 组长: 成员: XXX任办公室主任、负责具体办公二、 绩效工资考核具体内容实行百分制,其中分教学质量、出勤率、常规资料建设、思想政治表现四个项目,其比例为50:15:20:15。即基础分为100分,由四个部分组成。1、 教学成绩占50% ,即就是50分

2、。2、 思想道德素养占20% ,即20分。3、 出勤方面占15% ,即15分。4、 常规资料建设15% ,即15分。三、 绩效工资考核量化细则 四部分的具体考核办如下:1、教学成绩考核评分标准分以下几个方面。 A.名次 本学期在期末终结性检测中,语、数、外获得全点第一名的加绩效分2分。第二名1分。倒数第一扣1分。B.提高率 以全考点三间完小同年级的平均分(语、数、外)提高一个百 分点加绩效分0.2分。(思品、科学)提高一个百分点加绩效分0.1分。低于学点平均分1分扣0.1分,2分扣0.2分,依次类推。C.高分段 a .12年级 取得95分以上一个加0.2分。(语、数) 34年级 取得90分以上

3、加0.2分。(语、数、外) 56年级 取得85分以上加0.2分。(语、数、外) b .本学期毕业班双科达160分以上见一个加2分。150分以 上见一个加1分。140分见一个加0.5分。2、 考勤绩效评分标准A.在本学期取得满勤的得15分,另奖1分。B.本学期内请事假每一节扣0.2分,以假条为准,无假条视旷工 处理。(注:公假不扣分)C.上课铃响后,必须进教室上课。以校行政查堂为准。迟到、 早退扣0.5分,擅自离岗1次扣5分,依次类推。D.旷工一节扣5分。E.若有请假者,代课教师需代当堂课的内容,每代一节课加0.2 分,特殊课不能代的需不能离开教室,必须在班上维持纪律。F.病假。(以医院出示的证

4、明为准,3天内每天扣0.1分,3天以 上按每天扣0.2分进行计算。) 以上请假三天内(含三天)由学校审批,3天以上由教办或相 关主管部门审批。3、常规资料建设。(具体实施办法按“教育局关于提高中小学 教学质量的实施办法”)第二章有关规定严格执行。资料达 标为基础得20分,缺一项扣0.2分。4. 政治思想A.教师完成学校其它相关工作,以及领导临时安排的工作圆满完 成师德较好的得分15分,如工作中表现积极者加1分,如不 完成或完成较差的扣2分。推托或借故推托的扣3分。 B.其它相关思想严格按2013年春季官家小学学校管理制度严 格执行。C.情节严重的,在晋升职称、工作调动或评优选先时实行一票 否决

5、制。 本方案从3月5日执行。 注:呈送教办,存档备案。XXXX小学2013年3月5日个人工作业务总结本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”),主要从事测量技术工作,至今已有三年。在这宝贵的三年时间里,我边工作、边学习测绘相专业书籍,遇到不懂得问题积极的请教工程师们,在他们耐心的教授和指导下,我的专业知识水平得到了很到的提高,并在实地测量工作中加以运用、总结,不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习,加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。在这三年中,在公司各领导及同事的帮助带领下,按

6、照岗位职责要求和行为规范,努力做好本职工作,认真完成了领导所交给的各项工作,在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。 在思想上积极向上,能够认真贯彻党的基本方针政策,积极学习政治理论,坚持四项基本原则,遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责,具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。 在工作态度方面,勤奋敬业,热爱本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,能够主动寻找自己的不足并及时学习补充,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。 在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下,我迅速的完成了职业角色的转变。一、回顾这四年来的职业生涯,我

7、主要做了以下工作:1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作,提交成果新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告已通过评审。2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作,提交成果为库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告,现已通过评审。3、参与了新疆库车县巴西克其克盐矿普查项目的野外地质勘查工作,参与项目包括:1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作;最终提交的新疆库车县康村盐矿普查报告已通过评审。4、参与了

8、新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作,项目包括:野外地质测量与室内地质资料的编写,提交成果为新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报,现已通过评审。6、参与了新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探项目的野外地质勘查工作,项目包括:1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作,并绘制相应图件。7、参与了新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告项目的野外地质勘查工作,项目包括:1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作,并绘制相应图件。通过以上的这些工作,我学习并具备了以下工作能力: 1、通过实习,对测绘这门学科的研究内容及实际意义有

9、了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解,能够用有关理论指导作业实践,做到理论与实践相统一,提高分析问题、解决问题的能力,从而对测量学的基本内容得到一次实际应用,使所学知识进一步巩固、深化。2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法,并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。3、掌握了GPS控制测量内业解算软件(南方测绘 Gps数据处理)以及内业成图软件(南方cass)的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法,并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。5、在项目负责的领导下参与整个测

10、量项目的组织运作,对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力,为以后的工作打下了坚实基础。二、工作中尚存在的问题 从事测绘工作以来,深深感受到工作的繁忙、责任的重大,也因此没能全方位地进行系统地学习实践,主要表现为没有足够的经验,对于地形复杂的地段理解不够深刻;理论知识掌握不够系统,实践能力尚为有限。以上问题,在今后工作中自己将努力做到更好。三、今后的工作打算 通过总结四年来的工作,我无论从工作技术上,还是从世界观、人生观、价值观等各个方面,都有了很大的提高。今后,我会在此基础上,刻苦钻研,再接再厉,使自己在业务知识水平更上一层楼,为测绘事业的发展,贡献自己的力量。

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