1、关于关于 XXXX 年度工作总结及年度工作总结及 XXXX 年度工作计划的通知年度工作计划的通知公司全员:为更好的总结 XX 年的工作得失及规划 XX 年度的工作,根据公司工作部署,现对全员提交 XX 年度工作总结及 XX 年度工作计划事宜通知如下:一、工作总结及工作计划内容要求(一)总结归纳 XX 年度工作,要全面、客观、有重点的进行总结,特别要对工作创新和卓有成效的好做法加以提炼、归纳。(二)认真查找分析 XX 年工作中存在的问题和不足。分析问题要抓住重点、主客观结合,认真总结经验教训并提出切实可行的改进意见、建议。(三)部门总结要在个人工作总结基础之上,结合部门实际,全面总结部门 XX
2、年工作,分析存在的问题,提出 XX 年部门工作重点和落实措施。(四)工作总结要求层次分明,数据准确(可辅以图表);分析问题要实事求是、突出重点;工作计划要言之有物、条理清楚,拟定的目标、措施要切实可行,具有前瞻性并可量化、可考核。二、提报时间要求工作总结采用电子版形式(word 或 pdf)报送,个人工作总结提报最晚截止时间为 X 月 X 日,提交至各部门负责人.各部门总结提报最晚截止时间为 X 月 X 日,提交至分管副总。人力资源部汇总后于 X 月 X 日提交至公司高层。公司全员要高度重视,确保提交的总结材料能够全面反映个人及部门一年来的主要工作情况。工作总结将作为个人及部门年终考评的依据之一。特此通知。XX 公司 201X 年 XX 月 XX 日