1、临时工员工劳务协议
编号：
劳 务 协 议
甲方：
单位地址: 邮编：
乙方：
身份证号码：
户籍所在地：
现住址： 邮编：
甲方根据乙方人
2、员性质及相关规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，订立本协议。
第一条 协议期限
本协议有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二条 工作岗位、工作时间
1. 乙方工作岗位为 恒邦物流公司卸货岗位，乙方接受甲方工作安排。
2. 乙方工作地点为 长沙市雨花区万家丽路与曲塘路交汇处 及由于工作需要而产生其他工作地点。
3. 因工作需要或乙方个人表现，甲方可以按此调整乙方工作岗位或工作地点，乙方表示同意。甲、乙双方确认此种意思表示一致，已经在本协议中书面具明，甲方调整乙方工作岗位或工作地点应视作本协议履行内容。
4. 乙方应按照甲方确定岗位责任
3、按时、按质、按量完成工作任务。
第三条 工作时间和休息休假
乙方工作时间和休息休假按照国家和甲方规定执行。
第四条 劳务报酬
1. 乙方劳务报酬不低于长沙县当地规定最低工资标准，甲方次月日以银行转账或微信支付劳务报酬，发薪最迟不得超过约定发放日七天。
2. 乙方个人所得税由本人承担，甲方从劳务报酬中代为扣缴。
3. 乙方工作岗位调整，乙方劳务报酬也做相应调整。
第五条 劳动保护和社会保险
1. 乙方劳动保护、劳动条件按照国家规定执行。
2. 鉴于乙方人员性质，甲方无需为乙方缴纳社会保险。
第六条 劳动纪律
1. 乙方应严格遵守甲方各项规章制度，保守甲方商业秘密，维护甲方
4、正常工作秩序。
2. 乙方应服从甲方工作安排和日常管理，参加甲方安排业务培训，按要求完成工作。
3. 劳务期间，乙方未经甲方书面批准，不得在任何第三方从事与甲方经营相同或相关活动，如有违反，甲方视情节轻重予以纪律处理直至解除本协议，如给甲方造成实际经济损失，还应承担经济赔偿责任。
第七条 协议终止和解除
1. 本协议期满即行终止。
2. 本协议期内，任何一方提出解除本协议，须提前 7 日书面通知对方，无需承担任何补偿或赔偿责任。
3. 本协议期内，乙方有下列情形之一，甲方可立即解除本协议，且不承担任何补偿或赔偿责任：
(1) 因健康原因或其他原因不能胜任工作；
(2) 严重失职
5、营私舞弊，给甲方造成重大损失；
(3) 有违法行为或严重违反甲方规章制度；
(4) 其他不适合继续提供劳务情形。
第八条 离职手续
乙方在本协议解除或终止时，应配合办理工作移交等离职手续，若乙方拒不办理离职手续，由此产生后果由乙方自负。
第九条 违约赔偿责任
本协议一经签订，双方均应严格履行。任何一方违反本协议给对方造成经济损失，应承担相应赔偿责任。
第十条 争议处理
甲、乙双方因履行本协议而发生争议，应首先友好协商处理；协商不成，应向甲方所在地有关机构申诉。
第十一条 其他
1. 乙方系退休/协保/内退/停薪留职等性质人员，应如实向甲方提供个人资料及相关证明（退休证、《
6、劳动手册》（协保、下岗）、内部退养协议、停薪留职协议等）。若本协议期内，乙方人员性质发生变化，需在 3 日内书面通知甲方，否则，由此所造成任何后果均有乙方承担。
2. 乙方确认，乙方所提供联系地址为有关文件资料有效送达地址，如乙方联系地址发生变化，应在 3日内通知甲方，否则，乙方承担由此所造成所有责任。
3. 本协议条款如与国家规定相悖时，以国家法律、法规为准。
4. 本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
甲方： 有限公司（盖章） 乙方：
代表人签字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
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