ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:6 ,大小:77KB ,
资源ID:11141136      下载积分:15 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/11141136.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(全新辞退劳动合同证明模板(2025版)范例.doc)为本站上传会员【搞****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

全新辞退劳动合同证明模板(2025版)范例.doc

1、全新辞退劳动合同证明模板(2025版) 合同编号_________ 一、合同主体 甲方(辞退方):_________ 乙方(被辞退方):_________ 其他相关方:_________ 二、合同前言 鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的企业,乙方系甲方员工,鉴于双方在劳动合同履行过程中出现了一些客观情况,甲乙双方为了明确双方的权利义务,经充分协商,特订立本合同,以共同遵守。 三、定义与解释 1. 本合同中的“劳动合同”指的是甲方与乙方之间签订的、约定乙方在甲方处从事劳动者工作,甲方支付乙方劳动报酬的协议。 2. “辞退”指的是甲方根据法律、法规、规章或者本合同的规定,解除与

2、乙方的劳动合同关系的行为。 3. “离职日期”指的是本合同约定的乙方与甲方解除劳动合同关系的日期。 4. “经济补偿”指的是甲方根据国家有关法律法规的规定,按照乙方的工龄、工资水平等因素,向乙方支付的补偿金。 四、权利与义务 1. 甲方权利与义务: (1)甲方有权根据国家法律法规、企业规章制度对乙方进行管理。 (2)甲方有权在符合国家法律法规、企业规章制度的前提下,决定乙方的岗位、工作内容、工作时间和休息休假等。 (3)甲方应在合同解除后,依法支付乙方经济补偿。 2. 乙方权利与义务: (1)乙方有权按照合同约定,获得劳动报酬。 (2)乙方应遵守国家法律法规、企业规章制度,

3、履行劳动者义务。 (3)乙方应在合同解除后,按照甲方的要求办理相关手续,交接工作。 五、履行条件 1. 本合同的履行期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。 2. 甲乙双方应按照本合同的约定,履行各自的权利义务。 3. 本合同的履行地点为_________。 4. 本合同的履行方式为:_________ 六、合同的生效和终止 1. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。 2. 在合同履行期限届满前,甲乙双方均可书面通知对方终止本合同。 3. 本合同终止后,甲乙双方应按照本合同的约定,履行相应的权利义务。 七、费用与支付 1. 甲方应在本合

4、同有效期内,按照约定的时间和方式向乙方支付经济补偿,具体支付方式为:_________ 2. 甲方应在乙方离职日期后的____个工作日内,支付乙方经济补偿金,金额为:_________ 3. 乙方应在本合同约定的时间内,按照甲方的要求办理相关手续,交接工作,否则乙方应承担相应的违约责任。 八、违约责任 1. 如甲方未按照本合同约定支付经济补偿金,甲方应向乙方支付违约金,违约金金额为本合同约定的经济补偿金金额的____%。 2. 如乙方未按照本合同约定办理相关手续,乙方应向甲方支付违约金,违约金金额为乙方一个月的工资。 3. 如甲方、乙方违反本合同的其他约定,应承担相应的违约责任,赔

5、偿金额和方式由双方协商确定。 九、保密条款 1. 乙方同意在合同有效期内及合同解除后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。 2. 保密信息的范围包括但不限于:客户信息、销售数据、研发资料、财务报告等。 3. 乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿金额和方式由双方协商确定。 十、不可抗力 1. 本合同所称不可抗力,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。 2. 在不可抗力事件发生时,甲方、乙方应立即通知对方,并采取合理措施减少损失。 3. 不可抗力事件导致本合同无法履行或部分无法履行的,双方应根据事件的影响,协商决定

6、是否解除本合同或延期履行。 (1)自然灾害,如地震、洪水、台风等; (2)社会事件,如战争、罢工、政府行为等; (3)其他导致合同无法履行或部分无法履行的情况。 十一、争议解决 1. 双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过协商解决。 2. 如协商不成,双方同意提交甲方所在地的人民法院进行诉讼。 3. 诉讼期间,除争议事项外,甲乙双方应继续履行本合同的其他条款。 十二、合同的转让 1. 本合同未经甲乙双方书面同意,不得转让给第三方。 2. 甲方、乙方在合同履行过程中,因合并、分立、解散等原因导致合同权利义务转让的,应通知对方并办理相关手续。 3. 本合同不得转让给与甲方、

7、乙方存在竞争关系的企业或个人。 十三、权利的保留 1. 本合同未涉及的权利,仍归甲方、乙方所有。 2. 甲方、乙方同意,本合同的签订不放弃任何一方的其他权利。 3. 本合同签订后,甲方、乙方仍保留根据法律法规、企业规章制度调整合同的权利。 十四、合同的修改和补充 1. 本合同的修改和补充,应由甲乙双方协商一致,并以书面形式进行。 2. 修改和补充的内容,为本合同的有效组成部分,具有同等的法律效力。 3. 甲乙双方应在合同修改和补充后,按照新的合同内容履行各自的权利义务。 十五、协助与配合 1. 在合同执行过程中,甲方、乙方应相互协助,共同推进合同的履行。 2. 甲方、乙方

8、应按照合同约定,提供必要的资料、信息和支持,确保合同顺利履行。 3. 甲方、乙方在合同履行过程中,应积极沟通,及时解决出现的问题,维护双方合法权益。 十六、其他条款 1. 本合同适用中华人民共和国法律,如有争议,应提交甲方所在地的人民法院解决。 2. 本合同的完整性和独立性,不受其他合同、协议的影响。 3. 本合同的签订,不代表甲方、乙方对对方的任何承诺,双方仍应根据实际情况履行合同义务。 4. 本合同的任何条款,不得违反法律法规、社会公德和商业道德。 十七、附件和附录 1. 本合同附件包括:劳动合同、工资证明、保密协议等。 2. 附录包括:合同履行过程中的相关表格、单据、文件等。 3. 附件和附录为本合同的有效组成部分,甲乙双方应按照附件和附录的要求履行合同义务。 十八、签字、日期、盖章 甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________ 签订日期:____年__月__日

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服