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西北实业行政部职位说明书模板.doc

1、 西北实业行政部职位说明书 11 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 职务名称: 文 员 部 门: 行政部 职务代码: 职 责: 负责打字、 复印、 报刊和库房管理 l 负责公司各部门经过经理签字的各种文稿的打字、 复印和登记工作; l 负责拟定公司办公用品和劳保用品采购计划; l 负责办公用品和劳保用品等物品的入库、 登记建帐、 保管、 发放、 收缴、 盘点工作; l 负责图书管理; l 负责对分公司对口业务进行监督、 检查和指导; l 负责

2、公司报刊征订、 取报、 发放工作。 其 它: l 完成行政部经理委托和自选发展的工作。 组织关系: 向上关系: 行政部经理 平行关系: 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由行政部经理任命 l 大专以上文化程度, 文科毕业; l 有公文写作基础和一定的文学功底; l 打字速度在100字/分钟以上; l 具有微机基本知识和维护技能, 能熟练操作微机和应用办公软件; l 对实物有一定的管理能力; l 一年以上相关工作经验。 职务名称: 文 员 部 门: 行政部 职务代码:

3、 职 责: 负责非生产性资产的管理及绿化工作 l 负责非生产性固定资产和低值易耗品的建帐、 盘点、 检查和使用的监督; l 负责通讯工具的使用管理( 包括对固定电话、 长途电话使用的监督) ; l 负责按月交纳通讯费用; l 负责对分公司对口业务进行监督、 检查和指导; l 负责公司本部绿化工作, 负责制定公司总体绿化规划, 并落实执行。负责公司本部环境卫生和花木管理。 其 它: 完成行政部经理交付的其它工作; 完成自我发展计划。 组织关系: 向上关系: 行政部经理 平行关系: 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由

4、行政部经理任命 l 大专以上文化程度, 管理类相关专业毕业; l 具有财会知识、 统计知识; l 具有一定的管理协调能力; l 具有对实物品质的辨别能力; l 一年以上相关工作经验。 职务名称: 文 员 部 门: 行政部 职务代码: 职 责: 负责采购和物业管理 l 负责办公用品、 劳保用品、 低值易耗品和非生产性设备的采购工作; l 负责名片、 宣传品等物品的制作; l 负责公司办公场所的物业管理和设施维修,保证水、 电、 采暖、 制冷的正常供应和设施完好。 l 负责办公设备和用具的维修工作; l 负责

5、对分公司对口业务进行监督、 检查和指导。 其 它: l 完成行政部经理交付的其它工作; 完成自我发展计划。 组织关系: 向上关系: 行政部经理 平行关系: 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由行政部经理任命。 l 大专以上文化程度, 管理类相关专业毕业; l 气质外向, 善于沟通; l 具有一年以上物业管理经验; l 具有一定的管理协调能力。 职务名称: 文 员 部 门: 行政部 职务代码: 职 责: 负责公司车队的安全保卫工作及工伤事故处理 l 负责公司本部的安全保卫工作

6、 负责拟定和修定全公司安全和保卫工作制度及工作总体规划, 并落实执行; l 负责公司本部的防火工作; l 负责牵头处理全公司岗位安全操作、 安技教育等问题; l 负责组织有关人员分析、 鉴定、 申报、 处理工伤事故; l 负责对分公司对口业务进行监督、 检查和指导; l 负责与劳动、 公安、 保安等部门联络等外联工作。 其 它: l 完成行政部经理交付的其它工作; 完成自我发展计划。 组织关系: 向上关系: 行政部经理 平行关系: 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由行政部经理任命 l 大专以上文化程度, 管理类相

7、关专业毕业; l 气质外向, 善于沟通; l 有一定管理能力、 协调能力和写作能力; l 有劳动部门颁发的有关上岗证书; l 三年以上大型企业相关工作经验。 职务名称: 文 员 部 门: 行政部 职务代码: 职 责: 负责宿舍和食堂管理工作 l 负责公司本部职工宿舍和职工食堂的管理工作; l 负责对分公司对口业务进行监督、 检查和指导。 其 它: l 完成行政部经理交付的其它工作; 完成自我发展计划。 组织关系: l 向上关系: 行政部经理 l 平行关系: 一般员工 l 向下关系: 无

8、 任职资格: 本职位由行政部经理任命。 l 大专以上文化程度,管理类相关专业毕业; l 具有一定的协调管理能力; l 两年以上相关管理经验。 职务名称: 文 员 部 门: 行政部 职务代码: 职 责: 负责门迎工作 l 负责门迎接待和来宾登记工作; l 负责公司员工外出和携带物品进出登记工作; l 负责贵宾室、 会议室物品保管及卫生; l 负责公司盆花的管理; l 负责公司名牌输入; l 负责转接电话。 其 它: l 完成行政部经理委托和自行发展的工作。

9、 组织关系: 向上关系: 行政部经理 平行关系: 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由行政部经理任命。 l 中专以上文化程度, 相关专业毕业; l 熟练操作微机, 会用办公管理软件; l 气质形象具佳。 职务名称: 汽车队长 部 门: 行政部 职务代码: 职 责: 负责车辆和司机的日常管理 l 负责车辆和司机的日常管理( 如派车、 安全教育、 考核等) ; l 负责制订车辆维修计划和维修车辆的鉴定; l 负责办理车辆的各种交费手续和审验手续; l 负责购买汽车用油和加油管理;

10、 l 负责设法节约开支、 降低费用。 其 它: l 完成行政部经理交付的其它工作; 完成自我发展计划。 组织关系: 向上关系: 行政部经理 平行关系: 二级部门经理 向下关系: 司机 任职资格: 本职位由行政部经理任命 l 高中以上文化程度; l 持A或B驾驶执照; l 五年以上驾龄; l 有一定的管理才能或一年以上汽车队长经历; l 掌握汽车原理和构造的一般知识, 会一般简单的汽车维修。 职务名称: 司 机 部 门: 行政部汽车队 职务代码: 职 责: 负责安全行车及车辆保养工作

11、l 全面执行公司车辆管理制度; l 按操作规程和交通规则办事, 安全行车; l 负责车辆的日常保养和维护, 保证车辆清洁、 完好和正常出车; l 加强学习, 提高服务质量, 树立公司良好形象。 l 降低油耗、 节约费用。 其 它: l 完成领导交付的其它工作; 完成自我发展计划。 组织关系: 向上关系: 汽车队长 平行关系: 司机、 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由汽车队队长任命 l 初中以上文化程度; l 持B照; l 五年以上驾龄; l 一般简单维修能力。 职务名称: 保 安 部 门:

12、 行政部 职务代码: 职 责: 负责执勤、 防火、 防盗工作 l 严格执行门卫制度, 杜绝闲杂人员进入; l 负责全天二十四小时值班巡逻, 防盗、 防火; l 负责下班后对全公司巡视, 关闭室外、 卫生间、 开水房等地方未关闭的电源和未关闭的门窗; l 负责消除不安全隐患或就此向领导汇报、 提出建议。 其 它: 完成行政部经理委托和自行发展的工作。 组织关系: 向上关系: 行政部经理、 保安公司 平行关系: 一般员工 向下关系: 无 任职资格: 本职位由行政部经理和保安公司任命。 l 初中以上文化程度; l 经过保安公司培训或其它专门训练; l 身高174公分以上, 身体强壮; l 五官端正、 形象良好。

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