试用阶段教师服务合同.doc

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甲方： XXX
乙方： XXX

20XX
PERSONAL RESUME

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PERSONAL

试用阶段教师服务合同
本合同目录一览
第一条 合同主体
1.1 甲方（试用方）：_______学校
1.2 乙方（受试方）：_______教师
第二条 试用期限
2.1 双方约定试用期为_______个月，自合同签订之日起计算。
第三条 试用岗位职责
3.1 乙方在试用期间应履行教师岗位职责，包括但不限于：
3.1.1 完成教学计划内的课程教授；
3.1.2 参与学校组织的教研活动；
3.1.3 遵守学校的管理制度；
3.1.4 完成甲方交办的其他相关工作。
第四条 试用期内待遇
4.1 乙方在试用期内享有教师待遇，包括但不限于：
4.1.1 按约定发放工资及奖金；
4.1.2 提供社会保险及福利待遇；
4.1.3 提供必要的办公及教学资源。
第五条 试用评估
5.1 甲方应对乙方在试用期的表现进行定期评估；
5.2 评估结果将作为是否正式录用乙方的依据。
第六条 保密条款
6.1 乙方在试用期间及解除合同后一年内，应对甲方的教学资源、学生信息等予以保密；
6.2 未经甲方许可，乙方不得泄露、传播或利用甲方的任何商业秘密。
第七条 违约责任
7.1 任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任；
7.2 违约方应赔偿对方因此造成的直接经济损失。
第八条 合同的解除和终止
8.1 在试用期内，甲方有权根据乙方的表现提前终止试用合同；
8.2 乙方可提前解除合同，但应提前一个月通知甲方。
第九条 争议解决
9.1 对于本合同的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决；
9.2 若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第十条 法律适用
本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。
第十一条 其他约定
11.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；
11.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第十二条 附件
12.1 乙方个人简历
12.2 甲方提供的教学计划及岗位职责说明
第十三条 合同签订日期
_______年_______月_______日
第十四条 合同终止日期
_______年_______月_______日（试用期满之日）
第一部分：合同如下：
第一条 合同主体
1.1 甲方（试用方）：_______学校
1.2 乙方（受试方）：_______教师
第二条 试用期限
2.1 双方约定试用期为_______个月，自合同签订之日起计算。
2.2 试用期满前，甲方应至少提前_______天通知乙方是否正式录用。
第三条 试用岗位职责
3.1 乙方在试用期间应履行教师岗位职责，包括但不限于：
3.1.1 完成教学计划内的课程教授；
3.1.2 参与学校组织的教研活动；
3.1.3 遵守学校的管理制度；
3.1.4 完成甲方交办的其他相关工作。
3.2 乙方应按照甲方的教学大纲和教学计划，准备教学材料，并进行课堂教学。
3.3 乙方应积极参与甲方的教学质量提升活动，包括但不限于教学培训、教学研讨等。
第四条 试用期内待遇
4.1 乙方在试用期内享有教师待遇，包括但不限于：
4.1.1 按约定发放工资及奖金；
4.1.2 提供社会保险及福利待遇；
4.1.3 提供必要的办公及教学资源。
4.2 乙方在试用期的工资为人民币_______元/月。
第五条 试用评估
5.1 甲方应对乙方在试用期的表现进行定期评估；
5.2 评估结果将作为是否正式录用乙方的依据。
5.3 评估方式包括但不限于学生满意度调查、教学质量评估、同事评价等。
第六条 保密条款
6.1 乙方在试用期间及解除合同后一年内，应对甲方的教学资源、学生信息等予以保密；
6.2 未经甲方许可，乙方不得泄露、传播或利用甲方的任何商业秘密。
6.3 乙方不得在试用期内以任何形式剽窃、盗用甲方的教学资源、科研成果等。
第七条 违约责任
7.1 任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任；
7.2 违约方应赔偿对方因此造成的直接经济损失。
7.3 如乙方在试用期内严重违反甲方管理制度或严重失职，甲方有权立即终止试用合同。
7.4 如甲方未按照约定提供必要的办公及教学资源，乙方有权要求甲方履行合同约定。
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
合同签订日期：_______年_______月_______日
合同终止日期：_______年_______月_______日（试用期满之日）
第八条 合同的解除和终止
8.1 在试用期内，甲方有权根据乙方的表现提前终止试用合同；
8.2 乙方可提前解除合同，但应提前一个月通知甲方。
8.3 试用期内，乙方如遇重大疾病或直系亲属重大变故，需提供相关证明，甲方可视情况给予适当照顾。
8.4 甲乙双方经协商一致，可以提前解除或终止合同。
第九条 争议解决
9.1 对于本合同的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决；
9.2 若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第十条 法律适用
本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。
第十一条 其他约定
11.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；
11.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
11.3 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
第十二条 附件
12.1 乙方个人简历
12.2 甲方提供的教学计划及岗位职责说明
12.3 甲方管理制度汇编
第十三条 合同签订日期
_______年_______月_______日
第十四条 合同终止日期
_______年_______月_______日（试用期满之日）
第二部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
附件1：乙方个人简历
详细要求：乙方应提供真实、准确、完整的个人简历，包括教育背景、工作经历、荣誉奖项等信息。
附件说明：乙方个人简历应作为评估乙方能力和经验的重要依据。
附件2：甲方提供的教学计划及岗位职责说明
详细要求：甲方应提供详细的教学计划和岗位职责说明，包括教学科目、教学目标、工作时间等。
附件说明：教学计划和岗位职责说明旨在明确乙方的教学任务和工作要求。
附件3：甲方管理制度汇编
详细要求：甲方应提供包含各项管理制度的汇编，包括但不限于考勤制度、奖惩制度、保密制度等。
附件说明：甲方管理制度汇编用于乙方了解并遵守甲方的管理规范。
说明二：违约行为及责任认定：
违约行为：
2. 乙方未参与学校组织的教研活动；
3. 乙方违反学校管理制度；
4. 乙方未按约定提供必要的办公及教学资源；
5. 乙方泄露、传播或利用甲方的商业秘密；
6. 乙方提前解除合同未按规定提前通知甲方；
7. 甲方未按约定支付乙方工资及奖金；
8. 甲方未提供社会保险及福利待遇；
9. 甲方未提供必要的办公及教学资源；
10. 甲方未对乙方进行定期评估。
责任认定标准：
1. 违约方应承担相应的违约责任；
2. 违约方应赔偿因此造成的直接经济损失；
3. 违约方支付的赔偿金不足以弥补损失的，违约方还应承担相应的法律责任；
4. 乙方的违约行为严重导致甲方损失的，甲方有权立即终止试用合同。
示例说明：
2. 如果甲方未按约定支付乙方工资及奖金，乙方可以要求甲方支付应付的工资及奖金，并有权要求支付延迟支付的利息。
说明三：法律名词及解释：
1. 试用方：指甲方学校，提供试用岗位并支付试用期间待遇的一方。
2. 受试方：指乙方教师，接受试用岗位并履行试用职责的一方。
3. 试用期：指双方约定的一段时间，用于评估乙方是否符合甲方正式录用标准。
4. 违约责任：指一方违反合同约定时，应承担的法律责任，包括赔偿损失、支付违约金等。
5. 商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。
6. 直接经济损失：指因违约行为导致的实际经济损失，包括但不限于收入损失、财产损失等。
7. 社会保险：指国家法律规定的为劳动者提供一定社会保障的制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
8. 福利待遇：指除工资以外的其他福利，如带薪年假、节假日福利等。
1. 试用方和受试方是本合同的主体，分别承担相应的权利和义务。
2. 试用期是双方约定用于评估乙方是否符合甲方正式录用标准的一段时间。
3. 违约责任用于规范双方在合同履行过程中的行为，保障合同的履行。
4. 商业秘密保护甲方的商业利益，防止乙方泄露、传播或利用甲方的商业秘密。
5. 直接经济损失是评估违约行为对甲方造成的实际经济损失的依据。
6. 社会保险和福利待遇是乙方在试用期间应享有的权利。