专业月嫂合作协议书样本.doc

标准合同模板范本
甲方： XXX
乙方： XXX

20XX
PERSONAL RESUME

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PERSONAL

专业月嫂合作协议书样本
本合同目录一览
1. 合作协议
1.1 合作宗旨
1.2 合作范围
1.3 合作期限
2. 月嫂职责
2.1 照顾新生儿
2.2 照顾产妇
2.3 家务劳动
3. 月嫂资格与要求
3.1 资格条件
3.2 职业技能
3.3 工作经验
4. 雇主义务
4.1 提供住宿
4.2 提供饮食
4.3 支付薪酬
5. 月嫂权益
5.1 劳动报酬
5.2 休息与休假
5.3 社会保险
6. 合同解除与终止
6.1 提前解除合同
6.2 合同到期终止
6.3 解除合同的条件
7. 违约责任
7.1 雇主违约
7.2 月嫂违约
8. 争议解决
8.1 协商解决
8.2 调解解决
8.3 法律途径
9. 保密条款
9.1 保密内容
9.2 泄露后果
10. 第三方责任
10.1 第三方服务
10.2 第三方责任承担
11. 合同的修改与补充
11.1 修改条件
11.2 补充内容
12. 合同的生效与终止
12.1 生效条件
12.2 终止条件
13. 法律适用与争议解决
13.1 法律适用
13.2 争议解决方式
14. 其他约定
14.1 双方约定的其他事项
14.2 附件：具体约定事项
第一部分：合同如下：
1. 合作协议
1.1 合作宗旨：双方遵循平等、自愿、诚实、信用的原则，甲方聘请乙方为专业的月嫂，为甲方提供专业的产后护理服务，确保甲方家庭和新生命的健康、和谐。
1.2 合作范围：乙方主要负责甲方家庭新生儿的护理、产妇的康复护理以及家务劳动。具体包括但不限于母乳喂养指导、新生儿洗澡、换尿布、儿媳妇营养餐制作、产后恢复等。
1.3 合作期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为____个月。
2. 月嫂职责
2.1 照顾新生儿：负责新生儿的日常护理，包括喂养、洗澡、换尿布、健康监测等。
2.2 照顾产妇：负责产妇的康复护理，包括营养餐制作、产后恢复指导、心理疏导等。
2.3 家务劳动：负责家庭日常家务，如打扫卫生、洗涤衣物、烹饪等。
3. 月嫂资格与要求
3.2 职业技能：乙方应熟练掌握新生儿护理、产妇护理、营养餐制作等职业技能。
4. 雇主义务
4.1 提供住宿：甲方为乙方提供合适的住宿条件。
4.2 提供饮食：甲方为乙方提供合理的餐费补贴或提供工作餐。
4.3 支付薪酬：甲方按约定的时间和方式支付乙方工资，具体工资标准详见附件。
5. 月嫂权益
5.1 劳动报酬：乙方有权按合同约定获得劳动报酬。
5.2 休息与休假：乙方有权享有国家法定节假日休息，以及合同约定的休假。
5.3 社会保险：甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险。
6. 合同解除与终止
6.1 提前解除合同：双方提前解除合同，应提前____天书面通知对方。
6.2 合同到期终止：本合同到期，双方未续约的，合同自然终止。
6.3 解除合同的条件：双方同意解除合同的，可以协商一致解除合同。
7. 违约责任
7.1 雇主违约：甲方未按约定提供住宿、饮食或支付薪酬的，应支付乙方违约金，具体金额详见附件。
7.2 月嫂违约：乙方未按约定提供服务的，应支付甲方违约金，具体金额详见附件。
8. 争议解决
8.1 协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2 调解解决：协商不成时，可以向所在地的居民委员会、村民委员会或者调解委员会申请调解。
8.3 法律途径：调解不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
9. 保密条款
9.1 保密内容：双方在合同履行过程中获悉的对方的商业秘密、个人隐私等敏感信息。
9.2 泄露后果：乙方泄露甲方秘密的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。
10. 第三方责任
10.1 第三方服务：如甲方需要乙方提供第三方服务，例如婴儿摄影、孕妇瑜伽等，乙方应协助甲方联系合适的第三方服务供应商。
10.2 第三方责任承担：第三方服务供应商的责任由其自行承担，与甲方和乙方无关。
11. 合同的修改与补充
11.1 修改条件：合同履行期间，如因特殊情况需要修改合同条款，双方可协商一致，并签订书面修改协议。
11.2 补充内容：合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
12. 合同的生效与终止
12.1 生效条件：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。
12.2 终止条件：本合同到期，或者双方协商一致解除合同，或者依法应当终止的其他情形。
13. 法律适用与争议解决
13.1 法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
13.2 争议解决方式：如本合同的任何条款与中华人民共和国法律相抵触，该条款将按法律的规定重新解释或者适用 closest equivalent provision 以便本合同其他条款的继续有效。
14. 其他约定
14.1 双方约定的其他事项：
（1）乙方在工作期间，应遵守甲方的家庭纪律和习俗。
（2）乙方不得擅自离开甲方家庭，如需外出，应提前向甲方请假。
（3）乙方应妥善保管甲方家庭的财产，如有损坏，乙方应照价赔偿。
（4）乙方在工作中造成甲方家庭成员人身伤害的，乙方应承担相应的法律责任。
14.2 附件：具体约定事项
（1）月嫂工资标准明细表
（2）违约金计算方式
（3）第三方服务供应商名单
第二部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
附件一：月嫂工资标准明细表
详细要求和说明：本附件详细列出了月嫂的工资构成，包括基本工资、加班费、奖金等。具体标准如下：
基本工资：每月____元；
加班费：按每小时____元计算；
奖金：根据甲方家庭满意度，给予每月不超过工资总额____%的奖金。
附件二：违约金计算方式
详细要求和说明：本附件明确了违约金的计算方式，具体如下：
提前解除合同的违约金计算：违约方应支付合同剩余期限内应付工资的____%作为违约金；
未按约定提供服务的违约金计算：违约方应支付应付工资的____%作为违约金。
附件三：第三方服务供应商名单
详细要求和说明：本附件列出了甲方可以选择的第三方服务供应商名单，包括婴儿摄影、孕妇瑜伽等服务。甲方有权选择乙方推荐的供应商，乙方应协助甲方联系并安排服务。
说明二：违约行为及责任认定：
违约行为：
1. 甲方未按约定提供住宿、饮食或支付薪酬；
2. 甲方未按约定要求提供服务；
3. 乙方未按约定提供服务；
4. 乙方泄露甲方商业秘密或个人隐私；
5. 乙方擅自离开甲方家庭；
6. 乙方损坏甲方家庭财产；
7. 乙方在工作中造成甲方家庭成员人身伤害。
责任认定标准：
1. 甲方未按约定提供住宿、饮食或支付薪酬的，应支付违约金，具体金额详见附件二。
2. 甲方未按约定要求提供服务的，应支付违约金，具体金额详见附件二。

3. 乙方未按约定提供服务的，应支付违约金，具体金额详见附件二。
4. 乙方泄露甲方商业秘密或个人隐私的，应支付违约金，具体金额详见附件二。
5. 乙方擅自离开甲方家庭的，应支付违约金，具体金额详见附件二。
6. 乙方损坏甲方家庭财产的，应照价赔偿。
7. 乙方在工作中造成甲方家庭成员人身伤害的，应承担相应的法律责任。
示例说明：
如甲方未按约定支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付违约金，具体金额按照附件二中的违约金计算方式进行计算。
说明三：法律名词及解释：
1. 劳动合同：指劳动者与用人单位之间，确立、变更或者终止劳动权利义务关系的协议。
2. 违约金：是一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应向对方支付的金钱。
3. 商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
4. 个人隐私：是指个人生活中不愿为他人公开或知悉的私密信息。
5. 社会保险：是指国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。
6. 第三方服务：是指除甲方和乙方之外的，由甲方选择的服务供应商提供服务。
7. 居民委员会、村民委员会：是居民、村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。
8. 调解委员会：是依法设立的，对民间纠纷进行调解的机构。
9. 法律途径：是指通过法律程序，依法解决争议的方式。