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【安康杯征文】深刻领会新《安全生产法》坚守把关强化“红线”意识..doc

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5、障人民群众生命财产安全发挥了重要作用。由于我国正处于工业化快速发展进程中,安全生产基础仍然比较薄弱,安全生产责任不落实、安全防范和监督管理不到位、违法生产经营建设行为屡禁不止等问题较为突出,生产安全事故还处于易发多发的高峰期,特别是 重特大事故尚未得到有效遏制,安全生产的各方面工作亟须进一步加强。 近年来,建筑业发展已经进入了快速发展时期,建筑工程逐年增多,作为一名企业劳动保护监督员,安全是守护神,是直接管控基层(项目部)安全“红线”的“监督官”。本人结合学习新《安全生产法》,谈谈如何在企业中,确保安全生产这一条不可逾越的“红线”,怎样做好安全生产工作的一点体会。 安全生产是以人为本人命

6、关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的“红线”,这是安全生产的本质。它为构造安全理论体系提供了一把钥匙和一块基石,为实施安全发展战略提供了强大的精神动力,是解决安全生产深层次矛盾的总开关、总枢纽,揭示了安全生产的本质内涵。坚守安全生产“红线”是我党执政为民理念的重要体现。现念决定思路,思路决定出路。坚守“红线”是坚持以民为本问题,生命至上。坚守“红线”就是坚持以人为本,生命至上,民生为先;坚守安全生产“红线”,必须在学习实践上继续很下功夫:坚守安全生产“红线”,必须着力解决安全生产的“摆位”问题;坚守安全生产“红线”,必须坚决纠正发展观上的偏差,树立发展的科学理念和正确

7、的政绩观。 “红线”观点进一步确定了新形势下安全生产的重要地位,坚持红线观点是刚性要求,谁触碰谁就要付出沉重的代价。我们从事的是拯救生命的工作,神圣而光荣,要带着深厚的感情抓工作,坚持命字在心,严字当头,敢抓敢管。我们要以高度的责任心抓工作,要有如履薄冰,半夜惊醒的压力;要以求真务实的作风抓工作,一丝不苟,雷厉风行,马上就办;要以严肃认真的态度抓工作,一是一,二是二,眼里不揉沙子;要以任劳任怨的精神抓工作,累不叫苦,难不畏缩,利不迷惑。 新《安全生产法》阐明了“红线”观点,确定了新形势下安全生产的重要地位,揭示了我国现阶段安全生产规律特点,体现了科学发展以人为本的核心立场,贯穿着立党为公,

8、执政为民的执政理念。 安全,对于个人和企业,都是一个严肃而又沉重的话题。因为,它不仅关系到企业的可持续发展,而且,也和我们每个人的利益息息相关。虽然,它很沉重,但却离我们很近,就在点滴之处,细微之中。 在攀登的路上,使人疲惫的不是山路的陡峭,而是鞋里的一粒沙子。当你在施工现场,在起吊物下方设有监护人时;当你在检修现场,设有围栏或照明或悬挂警告标志时;当你在危险标志牌前想一想,自我保护意识强一点时。如果当你把这些看似很小很细碎的事做好时,你就不会发出生命是如此的脆弱,转瞬即逝的感慨了。执着于细微处,安全就是生命质量的一根红线。其实,完整的生命质量不但包括健康的体魄,良好的心理素质,也包括幸福

9、生活。当路口的红灯亮起时,停下你匆忙的脚步,休息一会,观望一下,享受这片刻的宁静,不会有任何损失。当你在工作时戴上安全帽,系好安全带,穿上劳保鞋,也许你会感到失去了自由和舒服,但我们相信这只是暂时的,长久的幸福生活其实就是这样一点点积累起来的。因为事故往往发生在瞬间,瞬间之后就是悲剧。事故对于个人是身体的直接伤害,对家人、对企业、对社会就是破碎的生活及生活环境。安全第一就是尊重生命,以人为本。我们宁愿为安全憔悴,也不想不为事故落泪。抓安全,既不想听哭声,也不想听骂声,只希望有更多的掌声和笑声。只有分分秒秒的安全,才有年年月月的幸福。抓安全就像是幸福的家庭作业,认真谨慎再多一点,幸福指数就会更高

10、一点,生活的质量和生命的质量都需要安全砝码,需要安全的红线维系。安全不是别人要求,而是你、我、大家生命的需要,我们要安全。 国家安监总局杨栋梁局长在《中华人民共和国安全生产法修正案(草案)》的说明中指出,党中央、国务院历来高度重视安全生产工作。中央领导同志多次就安全生产工作提出要求,强调安全生产是人命关天的大事,是不能踩的“红线”;要深刻汲取用生命和鲜血换来的教训,筑牢科学管理的安全防线;安全生产既是攻坚战也是持久战,要树立以人为本、安全发展理念,创新安全管理模式,落实企业主体责任,提升监管执法和应急处置能力;要坚持预防为主、标本兼治,健全各项制度,严格安全生产责任,对安全隐患实行“零容忍”

11、切实维护人民群众的生命安全。按照中央领导同志要求,在总结经验教训的基础上,对现行安全生产法进行修改完善,为促进安全生产形势持续稳定好转提供更有力的法律保障,十分必要。 安全工作任重而道远,安全是深沉的爱,也是强大的正能量。我们要进一步提高坚守“红线”的能力;敢于担当负责的能力;善于抓落实的能力;改革创新的能力;廉洁自律的能力。提高自身素质,强化治本攻坚,着力消除事故隐患。形成一套完整的闭合体系,杜绝靠经验管理、弹性管理的现象、使企业的安全生产管理工作,真正步入“以制度管理人,以制度约束人,以制度规范人”的轨道。 2015年3月23日 虐盾燕丈者结石蓑采旭惫辊潜妨描真菱耕笺革

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