1、2025最新大学生实习协议书
合同编号：__________
甲方（实习单位）：__________________
地址：__________________
联系电话：__________________
乙方（实习生）：__________________
身份证号码：__________________
联系电话：__________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的原则基础上，经充分协商，达成一致，签订本实习协议。
一、实习岗位及内容
1. 甲方根据乙方的专业背景和实
2、习意向，安排乙方在__________________岗位进行实习，实习部门负责人为__________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和指导。
（1）__________________
（2）__________________
（3）__________________
二、实习期限
1. 本实习协议自双方签订之日起生效，实习期限为____个月。
2. 实习期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。
三、实习待遇
1. 甲方按照国家和地方有关法律法规，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。
3、
2. 实习期间，乙方享有甲方规定的实习生待遇，包括但不限于：
（1）__________________
（2）__________________
（3）__________________
3. 乙方实习期间的工资、奖金、福利等，按照甲方的相关规定执行。
四、实习成果归属
1. 乙方在实习期间所完成的工作成果，包括但不限于：
（1）__________________
（2）__________________
（3）__________________
均属于甲方所有。乙方未经甲方同意，不得以任何形式泄露、转让或独占上述成果。
五、保密协议
1. 乙方在实习期间
4、可能接触到的甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，乙方应予以严格保密。
2. 保密期限自本协议签订之日起算，至实习期满后____年止。
3. 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。
六、违约责任
1. 任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。
2. 乙方提前终止实习的，应支付甲方因此产生的损失。
七、争议解决
1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
5、
1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：__________________
乙方（签名）：__________________
签订日期：__________________
一、附件列表：
1. 实习生简历
2. 实习单位简介
3. 实习岗位说明
4. 实习工作计划
5. 实习生培训资料
6. 保密协议
7. 安全培训证明
8. 实习生考核标准
三、法律名词及解释：
1. 劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例。
2. 劳动法：指《中华人民共和国劳动法》及其实施条例。
3. 实
6、习生：指在甲方单位进行实习，尚未毕业的全日制大学生。
4. 实习单位：指接受实习生进行实习的企业、事业单位、社会团体等。
5. 保密协议：指甲乙双方签订的，约定乙方在实习期间对甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息予以保密的协议。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 实习生因个人原因提前终止实习：及时沟通，了解原因，做好相关手续，确保双方权益。
2. 实习生泄露甲方秘密：立即启动保密协议约定的违约责任，要求乙方承担损失赔偿。
3. 实习生违反工作纪律：按照甲方规章制度进行处理，必要时可终止实习协议。
4. 甲方未按时支付实习生待遇：及时协商解决，确保实习生权益。
5. 甲方未提供培训、指导：及时反馈，加强甲方对实习生的培训和指导。
五、所有应用场景：
1. 大学生实习：在校大学生在企业、事业单位等进行实习，积累实践经验。
2. 企业人才储备：企业通过实习协议，提前培养和选拔优秀大学生。
3. 事业单位实习生管理：事业单位吸收实习生，提升单位工作效率。
4. 实习生权益保障：确保实习生在实习过程中的合法权益。
5. 保密协议的执行：在涉及商业秘密、技术秘密的实习单位，签订保密协议，保护单位利益。
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