ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:13 ,大小:13.84KB ,
资源ID:10476759      下载积分:15 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
图形码:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/10476759.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请


权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4009-655-100;投诉/维权电话:18658249818。

注意事项

本文(2025股票期权授予协议书.docx)为本站上传会员【搞****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

2025股票期权授予协议书.docx

1、编号:__________ 2025股票期权授予协议书书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 签订日期:_____年_____月_____日 2025股票期权授予协议书书 合同目录 第一章:前言 1.1 制定目的 1.2 定义与解释 1.3 适用范围 第二章:股票期权的基本条款 2.1 股票期权的类型 2.2 股票期权的数量 2.3 股票期权的授予日期 2.4 股票期权的行权价格 2.5 股票期权的行权条件 第三章:股票期权的归属与分配 3.1 股票期权的归属 3.

2、2 股票期权的分配 3.3 股票期权归属与分配的调整 第四章:股票期权的行使与行权 4.1 股票期权的行使方式 4.2 股票期权的行权程序 4.3 行权所需支付的款项 4.4 行权所得股份的转让与处置 第五章:股票期权的变更与调整 5.1 股票期权的变更 5.2 股票期权的调整 5.3 股票期权变更与调整的程序 第六章:股票期权的终止与解除 6.1 股票期权的终止 6.2 股票期权的解除 6.3 股票期权终止与解除的程序 第七章:股票期权的归属人与受让人 7.1 股票期权的归属人 7.2 股票期权的受让人 7.3 股票期权归属人与受让人的权益 第八章:股票

3、期权的管理与监督 8.1 股票期权的管理责任 8.2 股票期权的监督机制 8.3 股票期权管理监督的程序 第九章:股票期权的风险提示与防范 9.1 股票期权的风险 9.2 风险提示 9.3 风险防范措施 第十章:股票期权的法律责任 10.1 违反合同的法律责任 10.2 侵害股票期权权益的法律责任 10.3 合同争议的解决方式 第十一章:合同的生效、变更与解除 11.1 合同的生效条件 11.2 合同的变更 11.3 合同的解除 第十二章:合同的附则 12.1 合同的解释权 12.2 合同的修订 12.3 合同的终止日期 第十三章:其他约定 13.1

4、股票期权的特殊情形 13.2 股票期权的补充协议 13.3 双方约定的其他事项 第十四章:附件 14.1 股票期权授予协议书 14.2 股票期权的相关法律法规 14.3 股票期权的行使指南与操作流程 合同编号202501 第一章:前言 1.1 制定目的 为明确股票期权的授予、行使、变更、终止等事项,保护双方合法权益,特制定本协议。 1.2 定义与解释 本协议中所涉及的专业术语,如“股票期权”、“行权”等,除非文中另有定义,均按照本协议附件中的定义与解释执行。 1.3 适用范围 本协议适用于公司对员工进行的股票期权授予活动。 第二章:股票期权的基本条款 2.1 股

5、票期权的类型 本协议涉及的股票期权为_____类型的期权。 2.2 股票期权的数量 本协议涉及的股票期权总数量为_____股。 2.3 股票期权的授予日期 本协议股票期权的授予日期为_____年__月__日。 2.4 股票期权的行权价格 本协议涉及的股票期权的行权价格为每股_____元。 2.5 股票期权的行权条件 股票期权的行权条件包括但不限于: (1)公司业绩指标达成; (2)员工连续服务满_____年; (3)无重大过失或违反公司规章制度。 第三章:股票期权的归属与分配 3.1 股票期权的归属 本协议涉及的股票期权归属为公司。 3.2 股票期权的分配 股

6、票期权分配给员工的数量为_____股。 3.3 股票期权归属与分配的调整 如公司发生资本公积金转增、送股、配股等事项,股票期权的归属与分配做相应调整。 第四章:股票期权的行使与行权 4.1 股票期权的行使方式 股票期权通过_____(填写具体方式,如“行权申请表”、“系统行使”等)进行行使。 4.2 股票期权的行权程序 员工行权时,应向公司提交行权申请表,并提供相关证明材料。公司审核无误后,办理相应的股份过户手续。 4.3 行权所需支付的款项 员工行权时,应支付行权价格与市场价格的差额。 4.4 行权所得股份的转让与处置 员工行权所得股份,按照公司相关规定进行转让与处置。

7、 第五章:股票期权的变更与调整 5.1 股票期权的变更 股票期权的变更包括但不限于: (1)期权的类型变更; (2)期权数量的调整; (3)行权价格的调整。 5.2 股票期权的调整 如公司发生重大事项,影响股票市场价值,公司可以对股票期权进行调整。 5.3 股票期权变更与调整的程序 变更与调整应由公司董事会决定,并通知员工。 第六章:股票期权的终止与解除 6.1 股票期权的终止 股票期权在下列情况下终止: (1)协议到期; (2)公司破产清算; (3)法律规定的其他情形。 6.2 股票期权的解除 公司有权解除本协议,包括但不限于员工严重违反公司规章制度、员工

8、主动离职等情形。 6.3 股票期权终止与解除的程序 公司应在终止或解除本协议前,通知员工,并办理相关手续。 第八章:股票期权的管理与监督 8.1 股票期权的管理责任 公司负责股票期权的管理工作,确保股票期权的授予、行使等环节符合相关法律法规和公司规定。 8.2 股票期权的监督机制 公司设立监督机构,对股票期权的授予、行使等进行监督,确保公平、公正、公开。 8.3 股票期权管理监督的程序 公司按照相关法律法规和公司规定,制定股票期权管理的具体程序,并进行定期审查和调整。 第九章:股票期权的风险提示与防范 9.1 股票期权的风险 员工应了解并认识到股票期权存在市场风险、政策

9、风险等。 9.2 风险提示 公司应在股票期权授予时,向员工说明各项风险,并提醒员工关注风险。 9.3 风险防范措施 员工应采取合理措施,防范股票期权风险,如合理分散投资、关注市场信息等。 第十章:股票期权的法律责任 10.1 违反合同的法律责任 违反本协议的规定,造成对方损失的,应承担相应的法律责任。 10.2 侵害股票期权权益的法律责任 侵害股票期权权益的,应承担相应的法律责任,赔偿损失。 10.3 合同争议的解决方式 本协议的争议,通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第十一章:合同的生效、变更与解除 11.1 合同的生效条件 本协议

10、自双方签字盖章之日起生效。 11.2 合同的变更 合同变更应经双方协商一致,并书面确认。 11.3 合同的解除 合同解除应符合法律法规和本协议的规定,并书面确认。 第十二章:合同的附则 12.1 合同的解释权 本协议的解释权归双方共同所有。 12.2 合同的修订 合同的修订应经双方协商一致,并书面确认。 12.3 合同的终止日期 本协议的终止日期为_____年__月__日。 第十三章:其他约定 13.1 股票期权的特殊情形 本协议未涉及的特殊情形,按照公司相关规定处理。 13.2 股票期权的补充协议 如需补充协议,应经双方协商一致,并书面确认。 13.3 双方

11、约定的其他事项 双方可以根据实际情况,约定其他事项。 第十四章:附件 14.1 股票期权授予协议书 本协议附件为股票期权授予协议书。 14.2 股票期权的相关法律法规 本协议涉及的相关法律法规,见附件。 14.3 股票期权的行使指南与操作流程 本协议附件包含股票期权的行使指南与操作流程。 (合同方签字盖章区域) 甲方(公司):________________ 乙方(员工):________________ 签订日期:_____年__月__日 多方为主导时的,附件条款及说明 一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明 1. 甲方额外责任条款 甲方承诺,在股票期权授予

12、过程中,应确保乙方的权益不受损害。如因甲方原因导致乙方权益受损,甲方应承担相应的赔偿责任。 2. 甲方行使权利条款 如乙方发生严重违反公司规章制度、严重失职等情况,甲方有权提前终止本协议,并收回已授予的股票期权。 3. 甲方调整权益条款 在协议有效期内,如甲方发生重大事项,影响股票市场价值,甲方可以对乙方的股票期权进行调整。调整方案应提前通知乙方,并经乙方同意。 二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明 1. 乙方行使权利条款 乙方有权在协议规定的行权条件满足时行使股票期权。如乙方未在规定时间内行使期权,视为自动放弃。 2. 乙方额外责任条款 乙方应确保在行权过程中,按照甲方

13、的要求提供相关证明材料,并按照约定支付行权价格与市场价格的差额。 3. 乙方调整权益条款 在协议有效期内,如乙方发生重大事项,影响股票市场价值,乙方可以与甲方协商调整股票期权。调整方案应经甲方同意。 三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明 1. 第三方中介职责条款 第三方中介负责协助甲方和乙方办理股票期权的授予、行使等相关手续。如因第三方中介原因导致股票期权权益受损,第三方中介应承担相应的赔偿责任。 2. 第三方中介费用条款 第三方中介在办理股票期权业务过程中产生的费用,由甲方承担。如乙方需支付额外费用,乙方应提前与甲方协商。 3. 第三方中介保密条款 第三方中介应保守本

14、协议及股票期权的商业秘密,不得泄露给无关方。如第三方中介违反保密义务,应承担相应的法律责任。 附件及其他补充说明 一、附件列表: 1. 股票期权授予协议书 2. 股票期权的相关法律法规 3. 股票期权的行使指南与操作流程 4. 股票期权的特殊情形说明 5. 股票期权的补充协议 6. 双方约定的其他事项 二、违约行为及认定: 1. 甲方违反本协议的规定,造成乙方损失的,应承担相应的法律责任。 2. 乙方未在规定时间内行使股票期权的,视为自动放弃。 3. 第三方中介泄露本协议及股票期权的商业秘密的,应承担相应的法律责任。 三、法律名词及解释: 1. 股票期权:指公司授予

15、员工的一种权利,允许员工在规定的条件满足时,按照约定价格购买公司股票。 2. 行权:指员工按照协议规定,行使购买公司股票的权利。 3. 行权价格:指员工购买公司股票时,应支付的价格。 4. 行权条件:指员工行使股票期权所需要满足的条件,如公司业绩指标达成、连续服务年限等。 四、执行中遇到的问题及解决办法: 1. 问题:股票期权行使过程中,员工未能按时行权。 解决办法:提醒员工及时行权,如因特殊情况延迟,应与公司协商确定新的行权时间。 2. 问题:第三方中介在办理股票期权业务过程中,产生额外费用。 解决办法:提前与第三方中介明确费用承担方,如发生争议,友好协商解决。 3. 问题:甲方违反协议规定,导致乙方权益受损。 解决办法:乙方有权要求甲方承担赔偿责任,如协商不成,可以向法院提起诉讼。 五、所有应用场景: 1. 甲方作为上市公司,为激励员工,决定实施股票期权计划。 2. 乙方作为公司核心员工,符合股票期权的授予条件,与甲方签订本协议。 3. 第三方中介作为专业服务机构,协助甲方和乙方办理股票期权的授予、行使等相关手续。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4009-655-100  投诉/维权电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服