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2025学校聘用保安协议书.docx

1、编号:__________ 2025学校聘用保安协议书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 签订日期:_____年_____月_____日 2025学校聘用保安协议书 合同目录 一、前言 1.1 合同背景 1.2 合同目的 二、聘用保安的基本要求 2.1 保安人员的数量 2.2 保安人员的年龄要求 2.3 保安人员的学历要求 2.4 保安人员的职业素质要求 三、保安人员的职责 3.1 校园安保工作 3.2 校园消防安全工作 3.3 校园秩序维护工作 3.4 校园突发

2、事件处理 四、保安人员的培训和管理 4.1 保安人员的培训内容 4.2 保安人员的培训时间 4.3 保安人员的管理体制 4.4 保安人员的考核与奖惩 五、保安人员的劳动报酬 5.1 保安人员的工资待遇 5.2 保安人员的加班工资 5.3 保安人员的福利待遇 六、保安人员的工作时间和休息休假 6.1 保安人员的工作时间 6.2 保安人员的休息休假制度 七、保安人员的劳动保护和职业健康 7.1 保安人员的劳动保护措施 7.2 保安人员的职业健康保障 八、保安人员的合同解除和终止 8.1 合同解除的条件 8.2 合同终止的条件 九、保安人员的争议解决 9.1

3、争议解决的途径 9.2 争议解决的时间限制 十、保安人员的保密义务 10.1 保密内容 10.2 保密期限 10.3 保密违约责任 十一、保安人员的法律责任 11.1 保安人员的法律责任 11.2 保安人员的侵权责任 十二、合同的生效、变更和解除 12.1 合同的生效条件 12.2 合同的变更条件 12.3 合同的解除条件 十三、合同的争议解决 13.1 争议的解决方式 13.2 争议解决的时效 十四、合同的终止和解除 14.1 合同终止的条件 14.2 合同解除的条件 合同编号202501 一、前言 1.1 合同背景:为维护我校区的正常秩序,确保师生

4、的人身和财产安全,我校区决定聘请专业保安公司提供保安服务。 1.2 合同目的:通过签订本合同,明确保安服务公司的职责和义务,确保校区安全。 二、聘用保安的基本要求 2.1 保安人员的数量:根据我校区的实际情况,保安人员数量为名。 2.2 保安人员的年龄要求:保安人员年龄应在18周岁至45周岁之间。 三、保安人员的职责 3.1 校园安保工作:负责校区内的日常安保工作,包括但不限于巡逻、门卫、监控等工作。 3.2 校园消防安全工作:负责校区内的消防安全工作,定期进行消防安全检查和培训。 3.3 校园秩序维护工作:负责维护校区的公共秩序,处理校区内的纠纷和突发事件。 3.4 校园突

5、发事件处理:在发生突发事件时,保安人员应立即采取措施进行处理,并及时报告学校相关部门。 四、保安人员的培训和管理 4.1 保安人员的培训内容:保安人员应接受包括但不限于保安业务知识、法律法规、应急处置等方面的培训。 4.2 保安人员的培训时间:保安人员应定期参加培训,每年不少于学时。 4.3 保安人员的管理体制:保安人员应接受学校和安全服务公司的双重管理。 4.4 保安人员的考核与奖惩:保安人员的工作表现应进行定期考核,根据考核结果进行相应的奖惩。 五、保安人员的劳动报酬 5.1 保安人员的工资待遇:保安人员的工资由基本工资、加班工资和奖金组成。 5.2 保安人员的加班工资:保

6、安人员加班工资按国家规定执行。 5.3 保安人员的福利待遇:保安人员应享受国家规定的节假日休息和福利待遇。 六、保安人员的工作时间和休息休假 6.1 保安人员的工作时间:保安人员实行轮班制,工作时间按照学校的规定执行。 6.2 保安人员的休息休假制度:保安人员按国家规定享受休息休假,特殊情况需加班的,应按相关规定支付加班费。 八、保安人员的合同解除和终止 (1)保安人员严重违反合同约定的; (2)保安人员因犯罪被追究刑事责任的; (3)保安人员因病或伤残不能从事保安工作的; (4)合同双方协商一致解除合同的。 (1)合同期满的;

7、 (2)保安人员达到法定退休年龄的; (3)保安人员因个人原因提出辞职的; (4)学校因工作需要解除合同的。 九、保安人员的争议解决 9.1 争议解决的途径:保安人员与学校之间的争议,可以先协商解决,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 9.2 争议解决的时间限制:保安人员应在知道或应当知道自己的权益受到侵害之日起一年内提出仲裁申请。 十、保安人员的保密义务 10.1 保密内容:保安人员应对学校的安全信息、学生信息、教学信息等保密信息予以保密。 10.2 保密期限:保安人员的保密义务自合同生效之日起至合同终止或解除之日止。 10.3 保密违约责任

8、保安人员违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿学校的损失。 十一、保安人员的法律责任 11.1 保安人员的法律责任:保安人员应依法履行保安职责,违反法律法规的,应承担相应的法律责任。 11.2 保安人员的侵权责任:保安人员因过错侵害他人合法权益的,应依法承担侵权责任。 十二、合同的生效、变更和解除 12.1 合同的生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。 12.2 合同的变更条件:合同双方经协商一致,可以对合同内容进行变更。 12.3 合同的解除条件:合同双方经协商一致,可以解除合同。 十三、合同的争议解决 13.1 争议的解决方式:合同双方发生争议的,应通过友好协商解决,

9、协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 13.2 争议解决的时效:合同双方应在争议发生之日起六个月内解决争议。 十四、合同的终止和解除 14.1 合同终止的条件:合同期满或者合同双方协商一致解除合同的,本合同终止。 14.2 合同解除的条件:合同双方协商一致解除合同的,本合同解除。 合同编号:202501 甲方(学校):____________ 乙方(保安公司):____________ 签订日期:____年____月____日 甲方代表(签名):____________ 乙方代表(签名):____________ 多方为主导时的,附件条款及说明 一、当甲方为主

10、导时,增加的多项条款及说明 1.1 甲方指定任务:甲方根据学校的安全需要,可以随时向乙方指定具体的安保任务,乙方应无条件执行。 1.2 甲方监督权:甲方有权对乙方的保安工作进行监督,确保保安人员按照甲方的要求履行职责。 1.3 甲方调整权:甲方有权根据学校的安全需要,调整保安人员的数量和岗位,乙方应予以配合。 1.4 甲方培训权:甲方有权要求乙方对保安人员进行 additional training,以确保保安人员能够满足甲方的要求。 二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明 2.1 乙方人员更换:乙方应保证保安人员的素质,如发现保安人员不符合甲方要求,乙方应在甲方要求的时间内更换

11、相关人员。 2.2 乙方培训责任:乙方应对保安人员进行定期培训,确保保安人员具备必要的专业知识和技能。 2.3 乙方保障责任:乙方应负责为保安人员购买社会保险,并负责解决保安人员的劳动争议。 2.4 乙方保密义务:乙方应对甲方的保密信息予以保密,如违反保密义务,乙方应承担相应的违约责任。 三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明 3.1 第三方中介职责:第三方中介应负责协助甲方和乙方履行合同,确保合同的顺利执行。 3.2 第三方中介费用:第三方中介的佣金由甲方支付,具体金额在合同中另行约定。 3.3 第三方中介责任:第三方中介应对其履行合同过程中的疏忽或失误承担责任,如造成甲方

12、损失的,第三方中介应予以赔偿。 3.4 第三方中介保密义务:第三方中介应对甲乙双方的保密信息予以保密,如违反保密义务,第三方中介应承担相应的违约责任。 附件及其他补充说明 一、附件列表: 1. 学校安全需求评估报告 2. 保安人员简历和身份证明文件 3. 保安人员培训记录和考核结果 4. 保安人员工作服和装备清单 5. 保安工作流程和应急预案 6. 保密协议 7. 劳动争议处理协议 8. 第三方中介的服务协议 9. 保安人员工资单和加班记录 10. 保安人员保险单据 二、违约行为及认定: 1. 保安人员迟到、早退或无故缺勤 2. 保安人员不遵守工作纪律,泄露保密

13、信息 3. 保安人员在工作中造成财产损失或人身伤害 4. 乙方未按约定提供培训或培训质量不符合要求 5. 乙方未按时支付保安人员工资或加班费 6. 乙方未购买或未及时更新保安人员保险 7. 第三方中介未履行协助义务或泄露保密信息 三、法律名词及解释: 1. 保安人员:指在甲方学校从事安保工作的人员。 2. 违约行为:指违反合同约定的行为。 3. 保密信息:指合同双方在合同履行过程中知悉的对方的商业秘密、个人隐私等信息。 4. 第三方中介:指协助甲方和乙方履行合同的中间服务机构。 四、执行中遇到的问题及解决办法: 1. 保安人员不足:提前与乙方沟通,增加人员或调整班次。

14、 2. 保安人员不适应工作:提供额外培训,调整人员岗位。 3. 工作 equipment 损坏或丢失:及时补充或修复,追究责任。 4. 保安人员离职率高:与乙方协商,提高工资待遇和福利待遇。 5. 保密信息泄露:加强信息安全培训,签订保密协议。 6. 第三方中介服务不到位:与中介沟通,要求改进服务或更换中介。 五、所有应用场景: 1. 学校举办大型活动时的现场安保。 2. 学校日常教育教学过程中的安全维护。 3. 学校实验室、档案馆等重要场所的安全守护。 4. 学校交通工具(如校车)的安全保卫。 5. 学校网络和信息系统的安全防护。 6. 学校周边环境的治安巡逻和秩序维护。 7. 应对突发事件的应急处置和危机处理。

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