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对支委个人意见和建议范文(6篇).docx

1、对支委个人意见和建议范文(精选6篇) 【篇一】对支委个人意见和建议 xx,女,一九七七年十月生,现有文化程度:本科,籍贯:辽宁省沈阳市,一九九九年九月参加工作,现任鞍山分行国际业务中心结算组组长。 XX同志多年来,在党组织的培养教育下,在党员同志的指导下,思想上积极要求进步,对党的认识明确,并积极向党组织靠拢,关心国家大事,积极像党组织做思想汇报,主动向党组织汇报思想上的变化。 XX同志工作能力突出,积极努力完成各项工作任务,作为结算小组的组长,她围绕国际业务中心核心工作,本着“热爱集体、关心同志”的精神,以一丝不苟的态度,影响着身边的同事。充分调动起了同事们的工作积极性,受到身边同事

2、的一致好评。严格以一名共产党员的标准要求自己,遵章守纪,积极响应各项活动号召 XX同志自申请入党以来,入党动机端正,思想上积极靠近党组织,认真学习党的理论知识,不断提高党性修养,坚决、贯彻、执行党的路线、方针、政策,该同志工作积极主动,团结同志、乐于助人,有良好的群众基础,工作、生活中都积极要求进步,起到了模范带头的作用,各方面表现完全符合一名合格的共产党员标准。 不足:工作中有时对细节重视不够,应该予以加强。 鉴于XX同志各方面表现,国际业务中心党支部经过组织考核、外调和支部大会讨论,由参加会议的四名党员举手表决:全票同意XX同志成为一名中共预备党员。 【篇二】对支委个人意见和建议

3、 1.思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高。 2.工作作风方面要加强机关作风建设,彻底根除作风浮躁和形式主义 3.工作思路方面要充分发挥党员的主观能动作用,加强各项工作的督察,要注重细节。 4.工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工,做好各项目的坚实后盾,更多收集有利于本单位工作发展的建议。多下基层,关心基层干部。 5.工作成效方面进一步明确工作的长远目标 6.推进发展方面要挖掘潜力,加强管理、评估体制,进一步推进发展。 【篇三】对支委个人意见和建议 1、多开展一些有意义的活动,提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。 2、希望能够保持团结协力的精神,努力把卫生院建设

4、得更好。 3、多组织一些外出学习、参观活动,学习别人的经验,从而提高党员的认识 4、多开展活动,加强党员间的交流和了解。 5、对经常不参加支部会议的党员,党支部要对其进行批评教育。 6、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动,如:探望镇内的孤寡老人,关心他们的生活所需,开展各种便民利民服务等。 7、多创造一些机会,使新老党员有更多的交流和学习机会,从而更好更快地融入到党组织的大家庭中! 8、开展更多新颖的群众工作,使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众,为群众办实事。 9、多组织有意义活动,确立会议制度,赏罚分明;多些关心老党员的身体健康

5、 10、打好群众基础,密切联系群众,了解诉求,以最广大人民群众利益为根本出发点。 【篇四】对支委个人意见和建议 xx同志能够自觉坚持学习,不断提高自己的理论水平和知识层次;努力实践“三个代表”重要思想,认真履行职责,抓好分管部门的业务工作和党风廉政建设,按要求组织中心党员开展政治学习和教育活动,遵纪守法,谦虚谨慎,平易近人。 主要不足:面向全体师生;在教研教改方面的办法还不多,有些工作的效率有待提高。批评和自我批评还不够。 整改方向:加强调查研究。领导分管部门更好地开展工作,给子更具体的指导;进一步提高工作效率;加强批评和自我批评。 【篇五】对支委个人意见和建议 xx同志共产主

6、义理想和信念坚定,平时能够坚持理论学习,通过学习和实践不断提高自己的思想政治素质和业务能力。在工作中能够尽心尽力、履行职责,改革、创新意识强,力求取得实效,能够抓好分管部门的业务工作和党风廉政建设。作风端正,兢兢业业,克己奉公,团结同志;关心职工,在分管的业务领域取得了较好的成绩和效果,起到了表率作用。 主要不足:在指导和加强分管部门、基层党组织的理论学习和组织生活方面,力度不够;工作上有时存在急躁情绪,批评人不讲情面;在宣教中心改革上还需继续努力。 整改方面:要进一步加强对分管部门和基层党组织的领导,指导开展形式多样,内容丰富的学习活动,以提高职工政治素质和业务水平 【篇六】对支委个人

7、意见和建议 1.作为班子的班长,在运用“十个指头弹钢琴”的领导艺术上欠佳,调动和发挥班子成员的积极性不够,建议进一步发扬民主作风,把整个班子的战斗力凝聚起来,以更好地带领干部职工抓改革促发展。 2.作为党委主要负责人,对班子成员的管理还不够严格,批评与自我批评武器运用得还不够好,建议进一步严格执行党内政治生活若干准则,发挥好民主生活会的作用,提高班子的凝聚力和战斗力。 3.与基层干部职工谈心谈话不够,对基层同志的所思所想、 所愁所盼掌握得还不深不透,建议结合平时检查调研,多和基层干部职工聊聊天、交交心,广泛听取大家的意见和建议。 4.作为主管领导,对基层单位意识形态责任制的指导督促、

8、监督检查得还不够,建议进一步有针对性地加强意识形态工作的指导和帮促,以利于基层单位把这些工作做得更好。 5.作为地方党委主要负责人,在凝聚四套班子合力、发挥四套班子作用上还不够,建议加强这方面措施的研究,从体制机制层面出台相关办法,以形成同心协力促发展的强大合力。 6.落实************关于选人用人重要讲话精神还不够到位,一些基层班子结构老化问题较为突出,建议加强基层班子研判,采取有针对性的措施,进一步优化基层班子结构。 7.抓工作仍存在一些形式主义现象,重过程、轻实效,上下一边粗等问题较为突出,建议进一步改进工作方式方法,能压缩的尽量压缩,能精简的尽可能精简,以增强工作实效。 8.作为分管扶贫的班子成员,在抓工作推进中存在落实上级决策部署不彻底的问题,比如在扶贫小额信贷资金使用上,个别地方没有打通“最后一公里”,建议加大对上级决策部署落实情况的督查督导力度,采取严格过硬的措施,促使各项惠民政策落地落实。 9.大局意识有待进一步增强,工作中偶尔还有好人主义现象,建议严格执行民主集中制,进一步克服好人主义问题。 10.作为市委统战部长,对基层宗教工作指导不够,建议在这方面进一步加强指导,尤其是加强对中央宗教政策的宣传解读,以利于基层更好地抓好此项工作。 本文为网络搜集整理,仅做参考,如有侵权,请联系删除。

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