ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:16.05KB ,
资源ID:10399421      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/10399421.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(基于课程标准的初中学段教学改进行动实施方案.doc)为本站上传会员【丰****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

基于课程标准的初中学段教学改进行动实施方案.doc

1、潍坊市初中学段基于课程标准的 教学改进行动方案 为深入落实2019年工作计划,进一步提高我市初中教研工作质量,引领带动基层学校深化教育教学改革,促进学校发展、教师成长,提高育人质量和水平,根据教科院总体工作安排,我市初中教研工作重点确定为“基于课程标准的教学改进行动”。作为“双改行动”的深化和拓展,该项目将以学生发展为目标,以课程建设与教学改进为重点,开展一系列行动研究工作。 二、行动研究工作重点 该项行动研究本着广泛发动、基于校本、重点研究、多维交流的原则,重在发挥学校研究的主动性、积极性和教研部门的引领性、指导性和服务性。 1.基于课程标准,以校本研究为主体。 每个

2、学校的基础不同,面对的实际问题亦不同。各学校要积极创造条件和氛围,引导教师从基于自身经验或教科书的课程实施,走向基于课程标准的教学,基于学校实际开展项目研究工作。要坚持在“课程”的视域下思考教学,落实基于标准教学的三原则,即教学目标源于课程标准,评估设计先于教学设计,指向学生学习结果的质量。 2.建立实验基地,探索实验研究成果。 市教科院将在全市确定一批校长认同度高、教研需求度高、学校发展度高的学校,作为市级重点调度的实验学校。各级教研部门和教研人员深入一线进行指导时,要以项目重点实验校为“实验田”“根据地”,给予重点实验学校一定的智力支撑和教研指导,指导学校学科教研,鼓励学校积极探索,先

3、行先试,培植教学改进典型,总结和推广研究实验成果。 3.组建区域联盟,合作开展行动研究。 各县市区可以在原联合命题的基础上,在潍坊市教科院的指导下,组建教学改进行动研究区域联盟,在校本研究的基础上,充分发挥好区域联盟的作用,定期开展问题研讨、现场观摩、成果分享等活动。 4.基于学校需求,实施精准教研与指导。 各级教研部门和教研人员要调查了解一线学校和教师在项目研究中的感受、困惑和问题,基于学校需求,与校长和老师们一起研究与实践;对于学校提出的问题和需求,教研部门要认真、积极地展开针对性研究,并及时提供“订单式”业务指导和服务。 5.立足学校研究成果,组织展示交流活动。

4、潍坊市教科院将根据项目重点实验校(联盟)工作开展情况,择机组织项目工作展示交流活动,内容包括:项目研究过程中遇到的突出问题及解决对策;现场观摩,推介典型成果;名师及其教学思想课堂展示等。 6.聘请专家指导进行多样化精准指导。 引领教师确立基于课程标准教学的基本理念,促进教师开展教学评一致性教学活动,需要加强校本研究之外,更需要高层次的专业引领,需要在科学的教育教学理论指导下进行严谨实践。为此,我们将聘请省内外课程与教学专家,开展多样化精准指导,依托重点实验学校,对我市教学改进行动研究进行专业指导;还将组织学校校长、骨干教师走出去,开展观摩和学习,不断提升教师的课程标准素养,帮助树立

5、新的课程观、教学观、学生观和教师观。 二、近期工作安排 (一)做好广泛发动工作。 向广大基层学校传达《关于开展基于课程标准的教学改进行动的指导意见》(潍教科院字【2019】2号)文件精神,号召基层学校投入到项目研究与实验工作中来。 (二)推荐市级重点实验校。 教研工作必须扎根教育一线,必须与教育实践相结合,把学校工作拿来研究,并把研究的成果应用于学校实践。为了保证项目工作取得实效,请各县市区在初中学校自主申报的基础上,选择教研氛围浓厚、研究要求迫切、教学经验丰富的初中学校,推荐为项目重点实验校。 1.推荐重点实验校的条件 (1)校长认同度高。对于项目工作,校长从思想上有高度的认可

6、度,具有强烈的学校改进内驱力。 (2)教研需求度高。对于教研部门所提供的指导和服务,校长有较高的主观愿望,即希望教研部门深入学校,与学校一起开展项目研究工作。 (3)学校发展度高。在前期的“双改行动”中,学校表现积极,发展基础较好,有一群锐意改革、素质过硬的干部教师队伍。 2.推荐重点实验校的数量 原则上,每县市确定1-3所学校,每区推荐1-2所学校。请各县市区于3月5日前,将推荐学校名单(见附件1)发送到邮箱:lihongfei_jky@ 3.重点实验校的确定 市教科院将组织人员在日常教学改进项目调研中,对各县市区推荐的实验学校进行考察评估,从中筛选部分条件成熟、教研氛围浓厚、表现积极的学校,确定为市级重点实验学校并予以挂牌。 潍坊市教育科学研究院 2019年2月26日

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服