1、镜子改变了什么,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,多媒体课件,*,本资料仅供参考，不能作为科学依据。谢谢。本资料仅供参考，不能作为科学依据。感谢,镜子改变了什么,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,多媒体课件,*,本资料仅供参考，不能作为科学依据。谢谢。本资料仅供参考，不能作为科学依据。感谢,1/14,镜子改变了什么呢,？,？,2/14,从照镜子开始,3/14,4/14,5/14,6/14,7/14,8/14,再照照看,假如在黑板上写一个字，拿一面镜子人背对黑板，你看到镜子里出现还会是吗？,9/14,若再在黑板上写出：,那么镜子里出现是几
2、点,?,10/14,哪一面镜子里是他像？,11/14,经过学习，你发觉镜子改变了什么呢？,12/14,镜 子 改 变 了 什 么,?,JINGZIGAIBIANLESHENMA,13/14,后花开啤酒单位改制工作开展含有十分主要指导意义。我希望在座每一个人都把改制工作看成一项十分主要政治任务来完成，生产经营恢复事也不能放松，生产销售都有分管副总，等一会儿各个分管副总跟我签一份责任书，明确责任分工。希望大家能够配合我、帮助我把这一段工作做好。我就说这么多，谢谢大家！”以前开会称呼在座与会者为“同志们”，就是自己志同道合人才称为“同志”，这是代表阶级立场词语。尤其是在毛主席时代电影里，地下党找到组
3、织时，当对方喊“同志”时，总要激动得热泪盈眶，曾经“同志”这个词一度成为炙手可热称呼。现在把“同志”这个词给糟践了，用“同志”这个词时，其它人要用奇怪眼神看你，是不是这个人有其它乱七八糟生理需求,所以，现在开会时候，为了防止大家误解普通称大家好等。未来千万不要把“大家”这个词给糟践了，要不然，下次开会都不知道咋样称呼与会者了。紧接着各个分管副总分别围绕董海区长和岳承志总经理讲话内容阐述各自态度，都果断申明拥护并支持此次改制工作，会上还跟岳承志签了责任书。花开啤酒单位改制大幕由此真正拉开了，各路英雄豪杰纷纷披甲挂马、粉墨登场！一场大戏在后头！即使企业改制在电视、报纸上已经听说了不少，但突然轮到自
4、己，要把端了几十年铁饭碗一下子打破，很多职员都慌了神。即使企业半死不活，但有相当一部分人就是抱着国营企业大腿不放，生怕一放手，自己就变成了无人问津人了。有人还放言说，生是国营企业人，死是国营企业鬼。再加上来自全国各地一些负面小道消息，有人对改制产生了抵触情绪。甚至在职员中有传言说：国营企业私有化后，职员们都变为协议制工人，职员工作全靠厂领导一句话，今天让你来上班，可能明天一张通知单你就能够不用上班了，根本没有你说话权力，职员就变成奴隶，根本无权利而言，而且让你干啥就得干啥，根本不论你能否胜任，不听安排马上开除。这些乱七八糟小道消息在职员中愈传愈烈，如暗潮在涌动，“地下电台”充分发挥了“消息比无线电波还要快功效”，搞得人心惶惶，正可谓风雨欲来风满楼。思想是行动航标，企业改制触发了几乎每位花开啤酒员工敏感神经，报怨、漫骂、顶撞、消极怠工此起彼伏，厂内叽叽喳喳地议论声一片。为了配合改制，转变职员对立情绪，花开啤酒单位专门请来了曾帮助很多企业成功转型李教授，给职员讲解改制必要性和主要性。讲解到最终阶段，李教授刚说到大家有什么疑问需要解答时，张钢铁就迫不及待地站起来问李教授：“李教授，为何非要改制？不改制行不行？”李教授扶了扶眼镜，给大家讲了一个故事：“老鹰是鸟类里寿命最长，能够,14/14,
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