国企党支部2025年工作计划.docx

国企党支部2025年工作计划2025年，XX公司党支部将全面贯彻落实公司党委的工作部署，继续全面深入学习X新时代中国特色社会主义思想和X总书记关于党的建设的重要思想，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，对标示范党支部创建标准，不断加强支部建设工作，进一步提高支部党建水平。结合支部实际，对2025年工作计划安排如下：一、工作思路结合当前形势和上级要求，我们做好2025年工作的总体思路是：以X新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大、二十届二中、三中全会精神，不断深化“诚信、务实传承、创新”企业精神，紧密围绕“精细管理、稳健发展”工作要求，具体做到“六个坚持，六个着力”，着力增强高质量经营能力和价值创造能力，全面提升精细化管理水平，坚持稳中求进的总基调，持续推进改革创新，有效防控各类风险，确保企业维持和谐稳定的良好局面，努力推进企业健康持续发展。二、主要内容（一）加强党的政治建设、贯彻落实党对国有企业的领导1.贯彻落实X总书记重要指示批示、党中央重大决策部署，以及上级党委工作要求（1）落实“第一议题”制度：学习宣传贯彻X总书记重要指示批示、党中央决策部署。结合公司生产经营、安全管理、三金压控等中心工作，党支部每个季度组织1次以上专题研讨。（2）贯彻落实X总书记关于发展国有经济重要论述和本行业重要指示批示精神、党中央重大决策部署，以及国资委党委工作部署、股份公司、集团公司党委和公司党委的工作要求。主动开展志愿活动，积极履行社会责任，在消费帮扶工作中主动作为。（3）3月7月开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。（4）做好X总书记关于党的建设的重要思想概论的学用工作。2.在完善公司治理中加强党的领导（1）党支部参与研究重大经营管理事项的研究讨论及工作落实。（2）推动党的领导融入公司治理制度化规范化程序化。3.落实党建重点工作（1）结合实际统筹谋划和创新推进党建工作，每月制定支部工作计划，及时更新工作落实情况。（2）支部研究部署年度党建重点任务，制定2025年工作计划，并定期组织督促检查、推动落实。（3）公司党委党建考评反馈问题，年度组织生活会查摆问题及整治突出问题的整改落实，定期通报整改落实情况。（二）基层党建基础工作1.基本组织、基本队伍、基本制度建设（1）建强党的组织体系，党支部按期换届；党支部评价定级创建晋升，按照创建集团公司示范党支部的标准，开展工作。（2）支委分工明确，职责清晰，作用发挥有效。按照程序发展党员，规范开展党费收缴、使用和管理，按期召开三会一课、主题党日、组织生活会，引导党员创先争优。（3）推动党建规范化、标准化。2.推动党建工作与生产经营深度融合围绕提高企业生产经营效益、破解改革发展难题等方面，通过组织开展交流研讨和成立以党员为核心的项目攻坚小组，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。（三）党的干部人才工作1.落实党管干部原则（1）干部的教育、管理、监督和激励干部担当作为。（2）加强年轻干部队伍建设，积极落实公司对年轻干部的培养要求。2.落实党管人才原则认真贯彻落实“导师带徒”等人才培养留用举措，促进员工快速成长，遏制人才流失。（四）党的宣传思想工作1.政治理论学习结合实际开展支部“三会一课”学习。2.新闻宣传和舆情管理（1）围绕企业改革发展和生产经营策划主题宣传。（2）加强思想政治工作、精神文明建设和文化品牌建设。（3）做好舆情应对工作，确保在新闻媒体上刊发的稿件无负面报道。（五）党风廉政建设和反腐败工作1.履行党风廉政建设主体责任、支持纪检机构监督执纪问责（1）落实股份公司党委、纪委，集团公司党委、纪委，公司党委、纪委相关工作要求，加强纪检组织建设，落实党风廉政建设责任。对党风廉政建设和反腐败工作研究部署每年不少于2次。（2）一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，积极配合公司纪委执纪审查，坚持以严的基调强化正风肃纪，从严纠治“四风”；深入开展各类专项整治工作。每年开展典型案例警示教育、纪法教育不少于2次。（3）落实党内监督责任，重点加强对“一把手”和班子成员监督情况，强化政治监督，推进日常监督，以党内监督为主导、促进各类监督贯通协调。纪检小组长对班子成员监督谈话每年不少于1次。2.配合巡察工作配合公司党委完成巡察任务。（六）党的群团工作1.加强对群团工作的领导（1）研究部署工会工作情况，工会组织设置与按期换届，做到“应建必建”“应换尽换”。（2）落实党建带团建要求，研究部署共青团和青年工作、团组织设置，配备团支部书记。持续深化青年精神素养提升工程，巩固拓展团员和青年主题教育成果。2.群团工作成效（1）推进民主管理，按规定程序召开职工大会，落实集体协商、述职、民主评议等工作。按规定落实企务公开制度。（2）重视和支持维护职工合法权益情况，职工收入与企业经济效益同步增长。重视劳动保护，支持工会安全监督检查员队伍建设；推进建家建线，改善提升职工工作生活条件；维护女职工合法权益和特殊权益情况。做好职工集体福利慰问，开展“两节”送温暖、金秋助学、暑期送清凉活动，持续跟踪帮扶慰问因重病、因灾或意外等导致生活困难职工家庭。（3）支持工会组织围绕生产经营建立完善载体平台，发挥工会组织的桥梁纽带作用，搭建职工建功立业的载体平台，通过劳动竞赛、技术比武等活动助力生产经营。推进先进典型的培育、选树和宣传工作，做好劳模服务保障情况。强化职工创新工作，推进职工创新工作室创建及成果发布，职工合理化建议和技术改进项目征集评选。工会宣传骨干队伍建设，开展重大主题宣传，拓展工会宣传平台，建设职工书屋示范点。（4）支持共青团组织围绕生产经营和青年成长，建立完善载体平台情况，发挥团组织桥梁纽带作用，搭建青年建功立业载体平台情况。围绕“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题活动组织青年技能比武、青年突击队竞赛、搭建青年创新平台、组织开展青年创新创效活动。本文为网络搜集整理，仅做参考，如有侵权，请联系删除。