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省委统战部部长在2025年统战部全面从严治党工作会议上的讲话.docx

1、 省委统战部部长在2025年统战部全面从严治党工作会议上的讲话 同志们: 在全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的关键时期,我们齐聚于此,召开2025年全面从严治党工作会议,意义重大。全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路,对于我们统战部而言,扎实推进全面从严治党,是履行职责使命、推动统战工作高质量发展的根本保障。这不仅关系到我们能否团结凝聚各方力量,更关系到党在统一战线中的领导力和号召力。下面,我讲几点意见。 一、深化思想建设,筑牢信仰根基 思想是行动的先导,理论是实践的指南。在全面从严治党的征程中,深化思想建设、筑牢信仰根基是首要任务,为我们的工作提供强大的精神动

2、力和正确的方向指引。 (一)学深悟透创新理论,提升政治素养。学深悟透X新时代中国特色社会主义思想,是我们提升政治素养的关键。这一思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,是中华文化和中国精神的时代精华。我们要全面系统地学习,原原本本研读经典著作,深入领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。通过持续跟进学习,时刻关注X总书记最新重要讲话和指示批示精神,做到与时俱进、常学常新。紧密结合统战工作实际,带着问题深入思考,将理论学习成果转化为解决工作难题的思路和举措,真正实现学思用贯通、知信行统一。通过扎实学习,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两

3、个维护”,始终在思想上政治上行动上同以X同志为核心的党中央保持高度一致。 (二)加强党性教育锤炼,铸就忠诚品格。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。我们要强化理想信念教育,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,不断增强对马克思主义、共产主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。充分利用XX丰富的红色资源,开展革命传统教育,传承红色基因,学习革命先辈的崇高精神和优秀品质,从党的光辉历史中汲取奋进力量。认真学习党章党规党纪,加强党风党纪教育,强化纪律意识和规矩意识,自觉遵守党的各项纪律,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。通过持续的党性教育,不断锤

4、炼忠诚干净担当的政治品格,始终保持共产党人的政治本色,以强烈的责任感和使命感投身到统战工作中。 (三)强化警示教育力度,增强廉洁意识。警示教育是预防腐败的重要手段。我们要定期开展警示教育活动,通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、剖析典型案例等形式,让党员干部深刻认识到腐败行为的严重危害,从中吸取教训,引以为戒。注重发挥身边案例的警示作用,对本地区、本部门发生的违纪违法案件进行深入剖析,查找问题根源,堵塞制度漏洞,做到查处一案、警示一片、治理一域。加强廉洁文化建设,营造风清气正的良好氛围,通过开展廉政文化活动、宣传廉洁模范事迹等方式,引导党员干部树立正确的权力观、地位观和利益观,增强廉洁自律

5、意识,自觉抵制各种诱惑。将警示教育与日常工作相结合,融入到党员干部的学习、生活和工作中,使其常态化、制度化,不断强化党员干部的廉洁防线。 二、强化政治监督,护航统战事业 政治监督是实现党的政治路线的重要保障,是督促全党坚持党中央集中统一领导的有力举措。对于我们统战部来说,强化政治监督,能够确保党中央决策部署和省委工作要求在统战领域得到有效落实,推动各项工作沿着正确方向前进。 (一)聚焦中心任务,精准开展监督。一是紧盯政策落实监督。民生保障政策的落实直接关系到人民群众的切身利益。我们要重点监督社会救助、养老服务、儿童福利等民生领域政策的执行情况,确保政策精准惠及困难群众。加强对资金使用的监

6、管,保障民生资金安全、规范、高效运行,防止出现截留、挪用、虚报冒领等问题,让民生保障政策真正成为群众的“暖心伞”“避风港”。通过监督,推动民生保障工作不断完善,提升群众的获得感和幸福感。二是关注基层治理监督。基层社会治理是国家治理体系和治理能力现代化的重要组成部分。我们要聚焦社区建设、社会组织培育、志愿服务开展等方面,监督基层社会治理工作的推进情况。推动基层党组织发挥领导核心作用,完善基层治理体系,提升基层治理能力。督促解决基层治理中的突出问题,如社区服务设施不完善、社会组织发展不充分、居民参与度不高等,促进基层社会治理水平不断提升,打造共建共治共享的社会治理格局。三是助力共同富裕监督。XX作

7、为共同富裕示范区建设的重要阵地,我们统战部肩负着重要使命。要围绕共同富裕目标,监督相关政策措施的落实情况,推动统战工作在促进收入分配公平、缩小城乡差距、提升公共服务均等化水平等方面发挥积极作用。关注困难群体帮扶、就业创业支持、社会福利提升等工作,通过监督保障共同富裕各项任务落到实处,为示范区建设贡献统战力量。 (二)规范权力运行,强化制约监督。一是梳理权力清单。明确权力边界是规范权力运行的基础。我们要对统战部的各项工作权力进行全面梳理,编制权力清单和责任清单,明确权力的来源、行使主体、运行流程和监督方式。建立健全权力运行制约机制,规范决策程序,加强对重点岗位和关键环节的监督,防止权力滥用。通

8、过规范权力运行流程,让权力在阳光下运行,提高工作的透明度和公信力。二是排查廉政风险。全面排查廉政风险点是预防腐败的关键。我们要组织各部门、各岗位深入开展廉政风险排查,针对统战工作中的项目审批、资金分配、人事任免等重点领域和关键环节,查找可能存在的廉政风险。制定切实可行的防控措施,加强对风险点的动态监控和管理,及时发现和纠正潜在的问题,将廉政风险降到最低。通过加强廉政风险防控,为党员干部筑牢廉洁从政的防线。三是发挥内部监督。内部监督是加强党风廉政建设的重要保障。我们要健全内部监督机制,加强对党员干部的日常监督管理。充分发挥纪检监察机构的作用,强化对各项工作的监督检查,及时发现和查处违纪违法行为。

9、加强部门之间的相互监督,形成监督合力,共同推进党风廉政建设。通过发挥内部监督作用,营造风清气正的政治生态。 (三)创新监督方式,提升监督效能。一是运用科技手段监督。随着信息技术的飞速发展,我们要积极运用科技手段创新监督方式。建立智能化监督平台,利用大数据、云计算等技术,对权力运行进行实时监控和数据分析,及时发现异常情况和潜在风险。通过科技手段的运用,提高监督的精准性和时效性,实现监督工作的智能化、高效化。二是开展专项监督检查。针对统战工作中的重点领域和关键问题,开展专项监督检查。制定详细的检查方案,明确检查内容和标准,组织专业力量深入开展检查。对检查中发现的问题,及时进行整改和问责,确保专项

10、监督检查取得实效。通过专项监督检查,集中力量解决突出问题,推动统战工作高质量发展。三是加强监督结果运用。监督结果的运用是政治监督的关键环节。我们要建立健全监督结果反馈和整改机制,对监督发现的问题及时反馈给相关部门和责任人,督促其限期整改。将监督结果与绩效考核、干部选拔任用等挂钩,对落实党中央决策部署和省委工作要求不力、存在违纪违法行为的单位和个人,严肃追究责任,形成有力震慑。通过强化监督结果运用,推动政治监督工作取得实效。 (四)推动监督常态,构建长效机制。一是建立健全监督制度。制度是管根本、管长远的。我们要建立健全政治监督制度体系,明确监督的内容、标准、程序和方式,确保监督工作有章可循、规

11、范有序。完善监督检查机制,定期开展政治监督专项检查,对发现的问题及时进行通报和整改,形成监督闭环。加强制度执行情况的监督检查,确保各项制度落到实处,发挥应有作用。二是加强监督队伍建设。政治监督工作的有效开展离不开一支高素质的监督队伍。我们要加强纪检监察干部的培训和教育,提高其政治素质和业务能力,使其熟悉政治监督的政策法规和工作要求,掌握监督的方式方法和技巧。加强监督队伍的作风建设,强化责任担当,做到忠诚干净担当,打造一支政治过硬、本领高强的监督铁军。三是强化监督结果运用。监督结果的运用是政治监督的关键环节。我们要建立健全监督结果反馈和整改机制,对监督发现的问题及时反馈给相关部门和责任人,督促其

12、限期整改。将监督结果与绩效考核、干部选拔任用等挂钩,对落实党中央决策部署和省委工作要求不力、存在违纪违法行为的单位和个人,严肃追究责任,形成有力震慑。通过强化监督结果运用,推动政治监督工作取得实效。 三、狠抓作风建设,树立良好形象 作风建设关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家事业兴衰成败。对于我们统战部来说,狠抓作风建设,是提升服务质量、增强群众满意度的必然要求,也是树立良好部门形象的重要举措。 (一)力戒形式官僚,提升工作效能。一是精简会议文件。形式主义、官僚主义的表现之一就是会议多、文件多,给基层带来沉重负担。我们要严格控制会议数量和规模,能不开的会议坚决不开,能合并的会议坚决合

13、并,提高会议质量和效率。精简文件数量,严格控制发文规格和范围,切实解决文件“长、空、假”问题,做到可发可不发的文件坚决不发。通过精简会议文件,让基层干部有更多时间和精力投入到实际工作中。二是杜绝推诿扯皮。推诿扯皮是形式主义、官僚主义的典型表现,严重影响工作效率和部门形象。我们要明确各部门、各岗位的职责分工,加强协作配合,形成工作合力。建立健全工作责任制和责任追究制,对工作中出现的推诿扯皮行为进行严肃查处,追究相关人员的责任。通过强化责任担当,杜绝推诿扯皮现象,提高工作效率,确保各项工作任务顺利推进。三是深入基层调研。形式主义、官僚主义的另一个表现是脱离实际、脱离群众。我们要大兴调查研究之风,深

14、入基层、深入群众,了解群众的所思所想所盼,掌握工作的实际情况。坚持问题导向,针对调研中发现的问题,提出切实可行的解决办法,真正为群众办实事、解难题。通过深入基层调研,密切党群干群关系,提高工作的针对性和实效性。 (二)纠治享乐奢靡,坚守廉洁底线。一是严格执行规定。中央八项规定精神是长期有效的铁规矩、硬杠杠。我们要加强对中央八项规定精神及其实施细则的学习,让党员干部深刻领会其精神实质,自觉遵守各项规定。加强对执行情况的监督检查,严肃查处违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规使用公车等问题,对顶风违纪行为露头就打、从严查处,绝不姑息迁就。二是加强廉洁自律。享乐主义、奢靡之风往往源于党员干部的廉洁自律

15、意识不强,抵制不住各种诱惑。我们要加强廉洁教育,引导党员干部树立正确的价值观和利益观,自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风。加强对党员干部的日常监督管理,关注其思想动态和行为表现,及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。通过加强廉洁自律,营造清正廉洁的工作氛围。三是弘扬艰苦奋斗。艰苦奋斗是我们党的优良传统和作风。在新时代,我们依然要弘扬艰苦奋斗精神,反对铺张浪费。倡导勤俭节约的生活方式,在工作中做到精打细算、节约资源,杜绝浪费现象。通过弘扬艰苦奋斗精神,激励党员干部保持昂扬向上的精神状态,为统战工作的发展贡献力量。 (三)加强队伍建设,增强服务能力。一是强化宗旨意识。全心全意为人民服务是我们党的根

16、本宗旨。我们要加强对党员干部的宗旨教育,让其深刻认识到自己的职责使命就是为人民群众服务。树立正确的政绩观,把群众满意不满意作为工作的出发点和落脚点,切实解决群众关心的热点难点问题。通过强化宗旨意识,增强党员干部的服务观念,提高服务质量和水平。二是提升业务能力。干部队伍的作风建设离不开工作能力的提升。我们要加强对党员干部的教育培训,根据工作需要和干部实际,有针对性地开展业务培训、综合素质培训等,提高其政策水平、业务能力和工作技巧。鼓励党员干部加强学习,不断更新知识结构,提升自身素质,更好地适应新时代统战工作的要求。通过加强教育培训,打造一支政治强、业务精、作风实的干部队伍。三是完善考核机制。科学

17、合理的考核评价机制是推动干部队伍作风建设的重要手段。我们要建立健全干部考核评价机制,将作风建设纳入考核内容,全面、客观、公正地评价干部的工作表现。完善激励机制,对作风优良、工作成绩突出的干部给予表彰和奖励,激发干部的工作积极性和主动性。建立容错纠错机制,为担当者担当,为负责者负责,营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围。通过完善考核评价机制,激励干部担当作为,推动统战工作高质量发展。 (四)健全长效机制,巩固作风成果。一是完善制度体系。制度建设是作风建设的重要保障。我们要建立健全一系列作风建设制度,如考勤制度、请销假制度、工作纪律制度等,规范党员干部的工作行为。加强对制度执行情况的监督检查,确保制

18、度的严肃性和权威性,做到用制度管人、管事。通过完善制度体系,为作风建设提供坚实的制度支撑。二是加强监督检查。监督检查是发现作风问题的重要手段。我们要建立常态化的监督检查机制,定期对干部队伍的作风建设情况进行检查,及时发现问题并加以整改。拓宽监督渠道,充分发挥群众监督、媒体监督的作用,形成全方位、多层次的监督网络。通过加强监督检查,及时发现和纠正作风建设中的问题,推动作风建设不断深入。三是强化责任追究。责任追究是确保作风建设取得实效的关键。我们要明确作风建设的责任主体,对作风建设不力的单位和个人进行严肃问责。对违反作风建设规定的行为,要依法依规严肃处理,绝不手软。通过强化责任追究,形成有力震慑,

19、促使党员干部自觉遵守作风建设各项规定。 四、压实主体责任,构建治党格局 全面从严治党,党委(党组)负主体责任。我们统战部必须牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的责任意识,切实将全面从严治党主体责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,构建全方位、多层次的全面从严治党格局。 (一)明确责任分工,层层压实责任。一是强化班子主体责任。部领导班子要切实发挥核心领导作用,将全面从严治党工作纳入整体工作布局,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。部主要负责人要认真履行第一责任人职责,对全面从严治党工作亲自抓、负总责,定期研究部署工作任务,协调解决重大问题。领导班子其他成员要

20、严格落实“一岗双责”,抓好分管领域的党风廉政建设工作,定期与分管部门负责人开展廉政谈话,督促指导落实各项工作要求,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是细化部门责任清单。各部门要根据自身职能,明确在全面从严治党和党风廉政建设中的具体职责,制定详细的责任清单。将各项工作任务分解到岗、落实到人,确保每项工作都有具体的责任主体。加强对部门责任落实情况的监督检查,建立工作台账,定期进行跟踪问效,对责任落实不到位的部门和个人进行严肃问责,推动部门责任落到实处。三是落实个人责任要求。全体党员干部要对照自身岗位职责,明确在党风廉政建设中的责任和义务。认真学习贯彻党纪党规,自觉遵守廉洁自律各项规定,积极参

21、加廉政教育活动,不断提高自身廉洁从政意识。在工作中,严格按照制度和程序办事,杜绝违规违纪行为发生,切实履行好个人在全面从严治党中的责任。 (二)加强监督考核,确保责任落实。一是建立健全机制。制定科学合理的全面从严治党和党风廉政建设监督考核办法,明确考核内容、考核标准、考核方式和考核结果运用。将日常监督与年度考核相结合,通过定期检查、专项督查、随机抽查等方式,对各部门和党员干部落实责任情况进行全方位监督考核。建立考核评价指标体系,量化考核指标,确保考核结果客观公正、真实准确。二是强化结果运用。将监督考核结果作为评先评优、干部选拔任用、绩效奖励的重要依据。对考核结果优秀的部门和个人进行表彰和奖励

22、树立先进典型,发挥示范引领作用;对考核结果不合格的部门和个人进行约谈提醒,责令限期整改;对整改不力或问题严重的,按照有关规定严肃追究责任,以考核倒逼责任落实,激发党员干部担当作为的积极性和主动性。三是加强考核监督。成立专门的考核监督小组,对监督考核工作进行全程监督,确保考核过程公开透明、考核结果真实可靠。严格执行考核纪律,杜绝考核过程中的形式主义、弄虚作假等问题,维护考核工作的严肃性和权威性。对在考核工作中违反纪律的行为,严肃追究相关人员责任,确保考核工作公平公正开展。 (三)加强协作配合,形成工作合力。一是强化内部协同。部内各部门之间要加强沟通协调,密切配合,形成全面从严治党工作合力。在

23、开展廉政教育、监督检查、案件查处等工作时,要打破部门壁垒,整合资源力量,实现信息共享、优势互补。建立定期沟通协调机制,及时研究解决工作中存在的问题,共同推进全面从严治党各项工作任务落实。二是加强外部协作。主动加强与纪检监察机关、审计机关、组织部门等外部监督力量的沟通协作。积极配合纪检监察机关开展监督执纪问责工作,及时移送问题线索,自觉接受监督检查;加强与审计机关的协作配合,做好经济责任审计、专项审计等工作,借助审计专业力量,精准发现统战工作中可能存在的资金管理、项目执行等方面的问题,进而堵塞管理漏洞;与组织部门保持密切联系,将全面从严治党工作情况作为干部选拔任用、考核评价的重要内容,使那些在全

24、面从严治党工作中表现突出、廉洁自律的干部得到重用,让违规违纪的干部受到相应处理,形成正确的选人用人导向,从源头上促进全面从严治党工作的深入开展。三是鼓励群众参与。群众的眼睛是雪亮的,要充分调动群众参与全面从严治党的积极性。拓宽群众监督渠道,通过设立举报电话、邮箱,利用新媒体平台开通便捷的举报入口等方式,方便群众反映问题。建立健全群众举报反馈机制,对群众的举报信息进行及时受理、认真核实、快速反馈,让群众看到监督的实际效果,增强群众参与监督的信心。同时,加强对群众监督的引导,提高群众监督的专业性和准确性,避免不实举报,让群众监督成为全面从严治党的有力补充,与内部监督、外部监督力量形成强大合力,共同

25、构建全方位的监督网络。 五、推进反腐败斗争,营造清朗生态 腐败是危害党的生命力和战斗力的最大毒瘤,反腐败是最彻底的自我革命。统战部作为党联系党外人士的重要部门,必须坚定不移推进反腐败斗争,营造风清气正的政治生态,维护党的良好形象和统一战线的凝聚力。 (一)保持高压态势,严厉惩治腐败行为。一是加大案件查处力度。坚持有腐必反、有贪必肃,对统战领域的违纪违法案件绝不姑息迁就。聚焦重点领域和关键环节,严肃查处利用统战工作职权谋取私利、在项目审批和资金分配中收受贿赂等行为。加强与司法机关的协同配合,形成打击腐败的强大合力,提高案件查处效率和质量,让腐败分子无处遁形,切实维护党纪国法的严肃性。二是强

26、化重点领域监管。加强对统战工作涉及的各类资金、项目的监管,如统战专项经费、统战活动项目等。严格执行财务管理制度,规范资金审批流程,加强对项目招投标、实施过程和验收环节的监督,确保资金使用合法合规、项目推进廉洁高效。建立健全风险预警机制,对可能出现腐败问题的风险点进行实时监测,及时发现并处理潜在的腐败隐患。三是打击群众身边腐败。高度关注发生在群众身边的腐败问题,尤其是在服务党外人士、开展基层统战工作过程中出现的吃拿卡要、优亲厚友等行为。畅通群众举报渠道,及时受理相关举报线索,快速进行调查处理,切实维护群众利益和统战工作的公信力,增强党外人士对党的信任和拥护。 (二)加强教育预防,筑牢拒腐防变防

27、线。一是开展廉政专题教育。定期组织开展廉政专题教育活动,通过举办廉政讲座、组织廉政知识测试等形式,深入学习党纪国法和廉政规定,增强党员干部的纪律意识和法治观念。邀请纪检监察干部、法律专家进行授课,用专业知识和实际案例为党员干部敲响廉洁自律的警钟,提升党员干部对腐败行为的警惕性。二是强化日常廉洁提醒。将廉洁提醒融入日常工作,通过廉政谈话、发送廉政短信等方式,对党员干部进行常态化的廉洁教育。在重要节假日、关键时间节点,提前发布廉洁提醒信息,预防节日期间腐败问题的发生。针对新入职干部、新提拔干部等重点人群,开展针对性的廉政谈话,引导他们树立正确的权力观和价值观,扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。三是推进

28、廉洁文化建设。积极培育和弘扬廉洁文化,在统战部机关营造浓厚的廉洁氛围。通过设置廉洁文化宣传栏、开展廉洁文化主题活动等方式,传播廉洁理念,倡导廉洁行为。鼓励党员干部创作廉洁文化作品,如廉洁主题的书法、绘画、文章等,以文化活动为载体,让廉洁文化深入人心,增强党员干部拒腐防变的思想防线。 (三)完善制度建设,规范权力运行机制。一是健全反腐败制度体系。结合统战工作实际,建立健全涵盖权力运行、监督制约、责任追究等方面的反腐败制度体系。完善内部管理制度,如物资采购制度、公务接待制度等,规范工作流程,堵塞制度漏洞。加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度得到有效执行,真正发挥制度在预防和惩治腐败中的关键

29、作用。二是加强制度执行监督。成立专门的制度执行监督小组,定期对各项制度的执行情况进行检查和评估。对制度执行不力的部门和个人进行督促整改,对违反制度的行为进行严肃处理。建立制度执行反馈机制,广泛收集党员干部和群众对制度执行的意见和建议,及时对制度进行调整和完善,确保制度的科学性和有效性。三是推进制度创新发展。随着统战工作形势和任务的变化,及时对反腐败制度进行创新和优化。借鉴其他地区和部门在反腐败制度建设方面的先进经验,结合本地实际情况,探索适合统战工作特点的制度创新举措。利用现代信息技术手段,建立智能化的制度执行监督平台,提高制度执行的透明度和监督效率,使制度更好地适应新形势下反腐败工作的需要。 同志们,全面从严治党是一场持久而艰巨的斗争,关乎党的事业兴衰成败,关乎统一战线的巩固和发展。我们要以X新时代中国特色社会主义思想为指引,深刻领悟全面从严治党的重大意义,切实把思想和行动统一到党中央和省委的决策部署上来,以高度的责任感和使命感,扎实推进全面从严治党各项工作,为推动统战工作高质量发展、助力XX在新征程中走在前列提供坚强保障! 本文为网络搜集整理,仅做参考,如有侵权,请联系删除。

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